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我和我的“和樂”班級

2018-05-10 09:49:08孟蕉蕉
關鍵詞:和諧班級管理

孟蕉蕉

摘要:班級管理,即主張學生能夠在班級中發展自我、尊重他們的天性和個性、遵循學生的身心發展規律和認識發展規律。讓班級形成具有一定寬仁、融洽、協作、進步的文化氛圍,形成良好的教師關系、學生關系、師生關系、家校關系,從而達到和諧統一的教育境界。本文正是以“和”為出發點,描述了如何創建“和樂、和諧”的班級氛圍。

關鍵詞:和樂;和諧;班級管理

常言總說“家和萬事興”的確,如果一個孩子在和睦美滿的家庭氛圍中長大,對于他的健康成長和性格的形成將有很大的幫助。同樣,對于班級的建設和管理,我也堅信,和樂的班級環境,對于孩子的身心發展也有著不可忽視的作用。

一、人人齊動手,共建和樂教室

在班級的文化建設上,我始終愿意為學生們營造一種家庭的溫馨。蘇霍姆林斯基曾經說:“最好的教育,就是最終連墻壁也在說話。”因此,我充分挖掘孩子們的特長,把新班級打造成了一個溫馨、別具一格的集體。大家一起出點子、想創意、齊動手,布置我們的“家”。

成立了班級圖書角,希望班級飄滿書香;布置了照片墻,記錄下一張張明媚的笑臉和美好的瞬間;后黑板的墻壁上,展示著孩子們的美術作品。一張張色彩絢麗的作品,讓我收獲了驕傲和滿足,孩子們品嘗到了快樂和自信。

二、人人有事做,共建和諧班級

一個優秀的班級不僅是教會學生知識,而是讓學生在這個集體中實現自我價值,最終得到一個充實飽滿的生命體。為達成這一目標,我鼓勵班級中的每個學生都積極參與到班級管理中,成為班級的小主人,把班級的主動權還給學生。大到班長的重要職務,小到關燈開門的細枝末節,每一項都有專人負責。每個同學都儼然以一名小主人自居,大家在班級中找到了屬于自己的位置,不論職務大小,都在貢獻自己的一份力量。漸漸地,班級形成了“人人愿意有事做,事事有人愿意做”的風氣。而我也逐漸成為了一個“懶教師”。

在德育教育方面,以前我總是發號施令的人,而學生是被動的接收者,教育效果并不理想。學生不信仰、不服從,因為他們沒有真正融入到德育教育中,而只有讓學生做德育的主人,讓他們親自去參與和嘗試,才會有更深刻的體會。每周班會前,班干部會和全班同學討論下次班會的主題,根據班級出現的問題、或者是大家感興趣的話題。例如搭建紙牌屋,鍛煉孩子們的專注和耐心;暢談《紅海行動》《戰狼》兩部電影,從中感受民族自豪感;分享青春期的小秘密等;

除此之外,在教學活動中,我也主張讓學生發揮自己的創造力和表現力去體驗學習。海倫凱勒片段模仿,真切地感受人物的心理活動;憨豆先生用餐之番外,滑稽幽默的表演引起陣陣笑聲;還有歷史劇的精彩演繹,激發了孩子們濃厚的興趣;一次次活動中,學生們不斷展現他們的潛能和創造力,也變得更加自信。班上有一個學生的轉變特別明顯,她叫何佳歡,畫畫極有天賦,但嚴重自卑,想法消極,和班中的同學關系也不親近。開學初我讓她擔任文藝委員,她一再拒絕,說自己根本做不好。但我始終鼓勵她讓她嘗試一下,而且把很多任務都交給她做,例如板報、手抄報等。雖然她不自信,但每次的任務都能完成得特別好。每當這時我都會當著全班同學的面重點表揚她,漸漸的我能看到她眼中的堅定,而不再是躲閃。運動會的入場展示,我依然將這個重任交給她,并告訴她這個工作只有你能干好。這一次她特別自信地跟我說:“老師您放心吧”。 最后的展示特別出色,班級還獲得了先進文明班集體稱號。同學們都非常認可她,她也因此改變了之前的消極想法,變得更加自信開朗,同學關系更加和諧。

班級良好的建設和管理絕不是只靠班主任一個人的力量就可以實現,而是要更好地借助他力。

1.借助家長之力。充分利用家訪、校園開放日,家長會等契機,和家長探討更適合孩子的教育方式和溝通策略。并邀請家長經常到學校參觀,和孩子共同分享他們的校園生活。除此之外,我還在班級中積極倡導親子讀書,重陽節為家長中長輩做一次飯,給父母寫一封信等活動。拉近父母與孩子之間的距離。也讓同學們更加懂得感恩。

2.借助任課教師之力。每月的會商會,每次考試后的成績分析,利用一切契機和班級任課教師進行溝通,及時了解班級動態。并協調好任課教師和學生的關系,讓學生懂得尊重老師,感恩老師。

三、人人獻愛心,共享和善之美

公益活動可以讓學生更多地關注社會,擔當起社會的責任,愿意去幫助更多需要幫助的人。我所帶的班級都一直堅持承擔學校的一些力所能及的志愿服務。每周一次的會議室清掃;教師節幫老師打掃辦公室;撿拾校園煙頭;雷鋒月的志愿服務,看望孤寡老人等。在這些活動中,孩子們更加有責任感,也體會到了奉獻的快樂。

“教學有法,教無定法,” 回顧一路走來的歷程,班級中的故事說不盡道不完,努力和付出讓我的班級蛻變得更加完善。學習成績的名列前茅讓孩子們知道了付出和堅持;各種活動中的精彩亮相讓孩子們變得自信,并懂得了拼搏的意義。今年,我的班級被評為區級優秀班集體,這讓我更加的自豪和感動。因為我看到了一個日益蓬勃向上的集體在茁壯成長。孩子們樂觀、向上、熱愛生活、懂得感恩,我想這就是我作為一個班主任最成功的地方。

嚴在當嚴處,愛在細微中“讓學生成為更好的自己”。

參考文獻

[1]陳孝彬.教育管理學[M].北京師范大學出版社.2004.36-54

[2]李曉文.學生自我發展之心理學探究[M].教育科學出版社.2001.12-142

[3]李偉勝.班級管理新探索[M].天津教育出版社.2006.34-95

[4]陳桂生.學校管理實話[M].華東師范入學出版社.2004.73-152

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