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淺談“互聯網+”時代企業管理創新

2018-05-14 09:06:05李蕙
絲路視野 2018年5期
關鍵詞:管理創新企業管理互聯網

【摘要】本文首先介紹了“互聯網+”時代的背景,對企業實施創新的必要性展開了討論,根據實際開展了管理創新思路的探索,并最終形成了相關策略。

【關鍵詞】“互聯網+”;企業管理;管理創新;策略

要想讓企業在未來愈加復雜和競爭更激烈的環境中生存下來并穩定的發展下去,管理者就必須時刻保持著清醒的創新意識,建立企業管理創新體系,并以此促進企業整體發展。“互聯網+”時代的信息化技術不再單純的作為技術應用到企業日常管理事務中,信息化早已成為新時代的企業工作新方式,工作效率得到了很大程度的提高,企業經濟利益得到了最大效果的提升。

一、創新企業管理的意義

要想企業運營良好,企業中每個環節都需要進行管理,以此確保企業在良好的秩序維護下穩定發展。改革是企業管理獲得和補充新鮮血液的過程,創新是企業取得不斷發展成就的命脈。加上“互聯網+”時代下互聯網和信息化等先進技術非常多,如果能將其引入,則可引領企業朝著更高的目標發展。當然,這個過程中一定會碰到各種困難,但勇于面對并設法解決困難本身就是企業成長和發展能力不斷壯大的過程。所以,在現代社會中的企業既面臨著發展機遇,同時也面臨著挑戰,如何在把握發展機遇的同時贏得挑戰,是當前企業管理需要面對的實際問題。

二、“互聯網+”時代企業管理創新策略

(一)以消費者為主導地位,實現營銷模式創新

“互聯網+”時代的消費者需求和以往任何時代都不一樣,不僅多樣化,而且越來越朝著個性化的方向發展。這給企業產品或服務的提供和市場拓展制造了機會,但同樣也帶來了挑戰。因為如果企業不根據消費者需求變化及市場環境變化同步創新,那么企業所提供的服務或產品就無法讓消費者得到滿足,進而低滿意度給企業發展帶來更大的壓力。所以,以最大程度滿足消費者個性化、多樣化需求為目標,結合互聯網技術、信息化技術等現代技術挖掘消費數據,根據篩選、整理、分析的結果開發新業務、轉變服務思路,在不斷優化市場營銷的同時,提高消費者的滿意度,不斷提升企業的核心競爭力,讓企業在未來的市場競爭環境中保持強者不敗之地。

(二)減少管理層次,實現組織結構的扁平化和信息化

第一,實施“網絡扁平化管理”后,企業各個單元都能和市場、消費者面對面接觸,不僅信息處理更迅速,而且對市場信息變化更敏感,企業可以更靈活的做出相應調整,促使企業積極應對這些變化。

第二,“網絡扁平化管理”中不存在復雜的組織結構和繁瑣的層級關系,管理高層和企業所有員工都可以實現“一對一”式的溝通、反饋,使信息傳遞更順暢,決策調整更及時,企業運營更靈活。

第三,在這種新的管理模式中,企業的每個小單元都能獨立的和外部信息交互,不僅提高了他們的靈活性、自主性,而且讓他們參與到企業利潤分紅的機會更多。為此,他們也會不斷創新工作方式,以更加開放、平等、協作的姿態投入到企業工作中。

(三)企業人力資源管理創新

第一,借助互聯網平臺,一方面加大人才招聘力度,另一方面創新人才招聘方式。為了提升人才招聘的準確率和效率,各個部門所需的人才應根據部門性質嚴格分類。

第二,借助網絡技術、信息通訊技術創新職業培訓方式,一方面為企業人才的培養節約了成本投入,另一方面突破時空限制的網絡培訓使培訓方式更靈活,員工接受培訓更自主。

第三,借助新技術創新企業績效考核方式,為企業管理提供更精確、豐富的信息。在這個時代,員工主動權表現得更普遍,所以企業應制定相應的制度讓員工得到適當的激勵。另外,加大信息共享力度,提升數據管理水平,為企業人才競爭力的提高提供保障。

(四)企業財務管理創新

第一,有利于財務管理理念的創新。財務管理的目標主要是為了提高企業資金的周轉率,使企業有可靠的資金保障。當然,借助現代技術進行財務管理,數據更新將變得更加準確,為財務細化管理提供了可能,讓企業可以更好的規避財務風險,實現良性運轉。

第二,有利于財務管理模式的創新。以往的財務管理方式比較復雜,不僅要依靠總公司的財務人員對各個子公司的財務狀況作出分析,而且還需要各子公司配備的相關財務人員給予支持和配合。創新之后,財務人員可以利用網絡技術對各個子公司的財務狀況進行實時遠程跟蹤,確保了財務管理工作效率及財務數據統計的準確性。

第三,有利于財務管理內容的創新。這里以企業成本管理作為研究實例,企業的成本管理是企業管理中的重要內容,因為牽涉到企業經濟效益的實現。傳統的財務管理方式對成本的管理不夠科學,而采用物聯網結合的方式,不僅可以讓成本核算更加準確,而且可以提高各個供應鏈之間的協作能力,讓企業的成本投入更低。

綜上所述,現在的企業要想獲得更好的發展,必須對傳統管理方式實施改革。而如今又處于“互聯網+”時代中,所以企業管理方式的創新離不開現代技術的應用。只有這樣,才能不斷提高人力資源管理和財務管理的管理效率,促進企業更好、更迅速、更穩定的發展。

參考文獻

[1]丁東平.淺談互聯網時代的企業管理創新[J].財經界:學術版,2015(03):108~109.

[2]柴喜林.淺談互聯網時代的企業管理創新[J].工程技術:引文版,2016(02):00255.

作者簡介:李蕙(1986.10—),女,廣東廣州人,華南理工大學。

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