關于推進綠色建筑工程管理中存在問題的思考

俞飛飛

摘要：近幾年，我國經濟建設發展迅速，建筑業也有了進一步的發展。現在國家開始重視綠色建筑施工技術，但受多方面因素的影響，建筑施工管理中依舊存在一些問題，導致綠色建筑工程管理水平較低。本文主要對綠色建筑進行分析，研究建筑企業發展綠色建筑時存在的各種問題，探討問題的解決措施，旨在提升綠色建筑工程管理效果。

關鍵詞：綠色建筑工程；管理問題；思考

引言

近些年來，我國的經濟建設取得了長足的進步，隨著人民群眾的富裕程度不斷提升，綠色環保的觀念愈發深入人心，也滲透到了人民群眾生活的方方面面。建筑行業與人民福祉息息相關，綠色建筑工程也越來越引起了全社會的重視。但是目前我國綠色建筑工程管理中存在很多的問題，需要加強管理，進一步提升水平，才能更好地為全體中國人民服務。

1綠色建筑簡述

隨著我國建筑行業發展，綠色建筑成為建筑行業發展的新目標。這種新型的建筑與以往的建筑相比，在環境保護和資源節約、利用方面有著更高的價值，有助于促進建筑行業實現可持續發展?，F階段對綠色建筑進行研究時，主要從以下幾方面進行考慮：第一，綠色建筑居住者的居住安全、舒適度以及居住環境，對人們健康狀況的影響。第二，在綠色建筑施工時，各種建筑材料的利用率，要求盡可能減少資源浪費，降低對環境的污染和對建筑企業資金成本的使用。第三，考慮綠色建筑的環境效益，應深化綠色節能環保理念，堅持走可持續發展的路線，順應社會發展的要求和人們的生活需求，為人們提供一個健康的生活環境。

2綠色建筑工程管理中存在的問題

2.1缺乏先進的評價體系

專業、完備的評價體系，能夠規范建筑行業的發展與工程的建設，對于綠色建筑工程管理具有明確的指導意義。我國雖然建立了一些與綠色建筑有關的評價體系，但是仍然存在非常大的局限性和不足，并且很多的評價體系的泛用性不夠高，只適用于一些簡單的單體建筑，比如民宅、簡單公共住宅等，對于一些復雜結構的建筑物，這些評價標準并不適用。建筑之間存在著很大的差異，如果共用一套評價體系，很容易產生問題，影響綠色建筑工程的建設和管理。因此相關的評價體系必須要立刻更新。

2.2綠色建筑工程管理水平不高

就目前情況來看，我國的建筑工程管理水平有待提高，在施工企業的管理過程中，普遍存在的都是傳統型管理人才，并不具備綠色建筑工程管理才能，傳統型管理人才并不適合管理綠色建筑工程。在綠色建筑工程管理中，缺乏專業的綠色建筑管理人才，會在一定程度上阻礙綠色建筑的管理工作水平的提升，由于綠色建筑施工人員較少，并且傳統型施工人員對綠色建筑工程的了解也不全面，更對綠色建筑的管理理念、施工技術、以及施工要求十分陌生。在綠色建筑實際施工的過程當中，施工人員頻繁出現違規作業等現象，嚴重使綠色建筑不能按照預期的要求完工。

3綠色建筑工程施工管理策略

3.1完善評價體系

首先，要建立嚴格的市場準入機制。綠色建筑的標準與要求要比傳統的建筑工程要高，根據綠色建筑的評價認證體系，合理評估企業的資質，對于達不到要求的企業，不允許進入建筑市場，更加不允許這一類企業參與到招投標過程中，絕對不能允許這一類企業參與建設的建筑項目通過審批。其次，加強施工過程中的評價與監督，綠色建筑的設計、施工、驗收等各個環節需要制定詳細的規則，并督促建筑團隊嚴格執行。隨著綠色建筑理念與技術的不斷發展，相關的監督評價體系必須要與時俱進，不斷完善相關的評價與監督體系。

3.2完善法律法規

完善的法律法規，對保障建筑行業各項活動的有序開展具有重要的作用，加強對建筑行業施工管理的有效約束，有助于提高建筑行業工程施工的管理效果。因此，建筑行業在進行綠色建筑管理時，應取得政府相關部門的支持，進一步完善綠色建筑有關的法律法規。首先，政府部門應對以往建筑企業遵循的法律法規進行修訂。其次，相關部門應制定認證、建筑評估等制度，也就是說，應對綠色建筑進行嚴格、強制認證，對符合綠色建筑要求工程授予綠色建筑標志，確保人們可以有效地區分建筑是否為綠色建筑。最后，相關部門還應重視綠色建筑設計方面的管理和執法力度，根據設計中容易出現的問題，加強對相應設計方面的規定，強化對設計流程的約束，提高對綠色建筑工程設計管理的執法力度。同時為了保證執法的效果，建筑企業應提高對設計方面的關注，通過管理部門和監督部門強化設計的效果，保障綠色建筑設計的合理性。

3.3加強綠色材料與水資源管理

綠色建筑工程管理，首先就要選擇綠色環保材料。綠色建筑工程建設中，必須要保證選擇符合國家環保要求的材料，不能夠產生額外污染。在保證材料質量的同時，還要盡可能降低材料價格，保障人民群眾的權益。同時要提升綠色建筑材料的節約利用，減少運輸、建設中產生的不必要的損耗，保證資源不浪費。其次是水資源管理。我國不是一個水資源豐富的國家，人均淡水資源在全世界的排名很靠后。但是我國建筑施工中的水資源浪費的現象非常嚴重，要進行綠色建筑工程管理，首先就是要提高水資源的利用率，做好水資源的二次利用，讓有限的水資源發揮最大的價值，減少水資源的浪費。在施工中，要加強對水資源使用和浪費的監督與控制，合理預估施工用水量，科學的安排供水線路，減少水資源運輸管線長度，降低運輸過程中水資源耗損。同時，在用水比較集中的地區，比如員工休息區、辦公區域，安排專門的集水節水設施，盡一切努力健全水資源回收利用，真正實現水資源的高效利用。

3.4提供良好的技術支持

首先，建筑企業可以引進適用于我國綠色建筑工程管理的國外先進管理技術，并注意加大對資金的投入，加快對技術的研究進程，推動我國在綠色建筑快速由基礎研究階段進入到產業化研究階段。其次，做好對建筑分區、建筑類型和工程能耗的調查工作，為進行技術優化提供可靠的參考。最后，提高對一體化綠色建筑設計技術的重視，將傳統的分工設計方式轉變為一體化設計，加強與不同設計環節負責人員的溝通交流，提高設計的合理性，進一步推進綠色建筑發展的進程。

3.5加強人力資源管理與配置

人力資源的合理配置，對最大化資源效率和管理水平有著不可替代的作用，也是評價一個公司綠色建筑工程管理水平的主要指標。首先，要優化人力資源管理水平，同時對各種資源都根據具體的施工情況進行合理分配，如果做不到這一點，就無法達到讓整個施工團隊都達到最優的效率，勢必會造成一定的浪費。其次，可以在施工工程量的約束之下，通過科學合理的方法決定各項資源尤其是人力資源的投入。人力資源，是除了建筑工程材料之外最大的投入，項目經理要根據施工項目的進度和種類，按照勞動合同和工程需要。合理配置工程施工人員，同時要與社會上的勞務派遣公司通力合作，通過一切方式找到最合適的人才，只有通過這種方法，才能夠達到人力資源最大程度的利用，提升整個建筑工程團隊的效益。

結語

隨著綠色環保理念不斷深入人心，綠色建筑管理問題愈發受到全體人民群眾的重視。但是絕大多數人民都不是專業人士，只是享受綠色建筑帶來的好處，沒有對其中的問題產生足夠的重視。因此，相關人士在促進綠色建筑發展的同時，也要采取更加有效率的、更有針對性的方法去解決問題，促進綠色建筑工程能夠更好發展，為全體中國人民服務。

參考文獻

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[2]程淑華，楊建國.綠色建筑工程管理的關鍵問題研究[J].農村經濟與科技，2016，27（20）：122-123.

（作者身份證號碼：320482198406175319）