譚樹峰
摘 要:深化黨建和思想政治工作量化考核評比是實現黨建思想政治工作目標任務的有效途徑,是形成黨政工團齊抓共管工作機制的有效手段,是保證黨建思想政治工作落在實處的有效措施。采油氣工程技術服務中心在深化黨建和思想政治工作量化考核評比中注重細化考核規則,豐富考核形式,規范考核步驟,從而促進了中心改革發展穩定工作的順利進行,推動了黨建思想政治工作的深入開展,推進了干部隊伍作風建設的持續加強。
關鍵詞:黨建;思想政治工作;量化考核評比
近年來,采油氣工程技術服務中心(以下簡稱中心)黨委認真落實全面從嚴治黨的路線方針,從企業實際出發,不斷對企業黨建和思想政治工作考核評價機制進行探索和研究,建立了較為完善的黨建和思想政治工作量化考核體系,使黨建思想政治工作在為企業經營、改革、發展工作服務中,發揮了更加積極有效的導向和促進作用,為保持中心持續有效發展提供了堅強的思想和組織保證。
一、深化黨建和思想政治工作量化考核評比的意義
(一)是實現黨建思想政治工作目標任務的有效途徑。2016年12月中心掛牌成立后,企業的發展戰略從一心一意保油上產的內涵式發展道路上向建設“管理+技術+服務”具有核心競爭力和品牌影響力的采油氣工程技術服務中心轉變。進一步深化黨建思想政治工作量化考核評比,可以為加強、改進和創新黨建思想政治工作提供客觀依據。
(二)是形成黨政工團齊抓共管工作機制的有效手段。中心的黨建思想政治工作始終是任務清、方向明,堅持做到了有計劃、有任務、有成效。通過進一步深化黨建思想政治工作量化考核評比,有利于層層了解情況,層層落實責任,從機制上和制度上保證黨建思想政治工作責任制的落實。
(三)是保證黨建思想政治工作落在實處的有效措施。按照中心黨建思想政治工作量化考核評比的要求,不僅包括目標任務的制定和實施,而且包括對黨建思想政治工作績效的考核和評價。通過量化考核評比,一方面可以客觀地反映出企業日常黨建思想政治工作階段性目標的實現程度,另一方面,又可以督促階段性重點工作按照中心黨委的意圖有效推進,從而保證黨建思想政治工作向著預期的目標發展。
二、深化黨建和思想政治工作量化考核評比的措施
(一)細化考核規則。2018年,中心黨委根據上級組織的安排,結合自身實際,在深入調研和總結經驗的基礎上,在反復征求和討論研究的程序后,制定下發了《黨建和思想政治工作量化考核細則》,既有定性指標,更有定量指標,涵蓋了中心黨建思想政治工作全部內容,進一步明確了黨建思想政治工作的責任體系、范圍、內容和標準等,為實施黨建思想政治工作量化考核評比提供了強有力的制度保證。
(二)豐富考核形式。一是通過中心局域網進行。各單位將黨建思想政治工作信息和情況進行收集、整理和加工,通過網絡分門別類上傳到中心黨群有關科室,中心黨政辦不定期編發《政工信息》和《政工簡報》,供領導了解掌握各單位黨建思想政治工作情況。二是通過思想政治工作有關會議進行。定期召開黨群科室長例會,交流情況,研究工作,部署任務。三是通過專項檢查和調研進行。由中心黨政辦牽頭,組織黨群工作部門采取聽取匯報、實地查看、調閱資料、座談詢問、綜合評議的方式,對各單位黨建思想政治工作進行檢查和調研。
(三)規范考核步驟。一是組織考核。按照公開、公平、公正的原則,中心黨建和思想政治工作考核領導小組每半年對基層黨組織的黨建思想政治工作的落實情況進行綜合考核。二是通報結果。組織有關部門評議考核得分,及時向中心黨委領導匯報考核情況,并向基層黨組織通報考核結果。三是表彰獎勵。在檢查考核的基礎上,根據考核評分結果確定優秀、先進、達標及不達標單位。鼓勵先進,對考核不達標的黨組織給予通報批評并限期整改。對考核為先進和優秀的黨組織分別進行800至1500元的經濟獎勵,
三、實行黨建和思想政治工作量化考核評比的成效
(一)促進了中心改革發展穩定工作的順利進行。隨著企業黨建思想政治工作量化考核評比機制的建立,促進了中心各個重要時期工作任務的順利推進,較好地完成了油田下達的各項經營目標。
(二)推動了中心黨建思想政治工作的深入開展。通過黨建思想政治工作量化考核評比,各級黨組織和廣大黨員干部認真開展員工思想狀況調查,及時把握員工思想動態,積極做好正面宣傳和正確引導,將深入細致做好員工思想工作與各項改革工作一起布置、一起落實、一起考核,最終統一了員工思想,穩定了員工隊伍,促進了企業持續協調發展。
(三)推進了中心干部隊伍作風建設的持續加強。通過黨建思想政治工作量化考核評比,中心干部隊伍認真學習黨的知識和業務技能,積極踐行黨的活動,嚴格執行黨風廉政建設責任制,隊伍作風明顯加強,學風明顯進步,工作作風明顯轉變,生活作風明顯改進,員工對干部作風的滿意度明顯提高,企業的凝聚力和戰斗力明顯增強。
總之,通過量化考核機制的建立和完善,必將對進一步強化黨建思想政治工作責任,發揮黨建思想政治工作作用,激發黨建思想政治工作活力,提高黨建思想政治工作實效起到積極的促進作用。
參考文獻:
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