何小紅
摘 要:圖書編輯作為編輯職業的形式之一,主要工作任務是依據社會市場需求,對圖書編輯內容進行選題策劃,或者按照公司要求進行選題,尋找合適的作者,對稿件預約、審查、校對,并組織出版。核心競爭力是指一個企業能持續占據市場競爭優勢的強大能力。其能力是獨特的、經受得住時間的考驗,并有著其競爭對手難以模仿的技術或能力。筆者對圖書編輯核心競爭力進行調查分析,得出圖書編輯核心競爭力的構成與影響圖書編輯核心競爭力的因素,并總結出圖書編輯核心競爭力是未來出版社謀求發展的不二法則。從而希望這些分析能夠給圖書出版盡一點綿薄之力。
關鍵詞:核心競爭力;圖書編輯;技術能力
1 圖書編輯競爭力的基本含義
編輯工作是通過理論性科學達到對人的合理性全副武裝,換言之,編輯工作通過正確言論引導人,以崇高態度刻畫人,將優秀的出版物作為人精神的鼓勵,從而為現當代社會提供極大的支持與動力。由此可知,編輯必備以下基本能力:第一,過硬的文字功底,有與編輯相關工作的經歷與經驗,擁有高容量文字信息,并能將掌握的知識分門別類。第二,有很強的觀察能力,編輯工作與生活細節密切相關,與生活點滴緊密聯系,需要用心留意。洞察力強是編輯所必備的能力之一。第三,具備個人獨創能力,腳踏實地,踏實肯干,戒驕戒躁。第四,會電腦基本操作,除此之外,需熟練掌握圖文編輯操作。第五,編輯工作難以避免文字圖片以及眾多信息的排版,因此,需具備文字排版技能,對于編輯而言,這是極為基本的能力。
當代社會市場競爭力是日趨激烈,物競天擇,適者生存。時代在進步,老套陳腐的知識已經無法滿足現當代社會的需求,編輯工作不僅要與時俱進,適應激烈的市場競爭。要通過多方位、多角度創作出優異的并為大眾所喜愛的精神產品,以滿足讀者需求,還要以全新的眼光看待市場,不能將市場作為僅有的指導方向,提高編輯工作的能力和技能以及出版產物的質量,根據當代社會市場中經濟發展情況,尋求出版物的創作方向與規律,不斷創新,并有所發現,就會有所收獲,有所創新。由此可知,現當代社會發展中圖書編輯需滿足以下
要求:
每個企業的發展都離不開團隊的合作精神。良好的合作精神,不僅是一個企業的核心,也是每個人的必備素質。眾人拾柴火焰高,通過彼此間強有力的默契合作,創造出優良的環境與氛圍,這對于其整體的進步至關重要。出版社作為一個擁有強大人群的組織團體,必須要有這種團結合作的精神與能力,這樣未來出版事業的發展才會有所保障。
橫看古今,五易畫風的白石老人齊白石,不斷汲取歷代名畫家的優點長處,不斷嘗試創新,畫風在他不同年齡階段彰顯著各不相同的風格,最后自成體系與流派;海爾集團因自己的不斷創新與摸索,凌駕于眾多企業之上,創造并保持著優良業績。由此而知,每位偉大或者成功的人士和每個有優異業績的公司或者企業,都有著別人為之驚嘆的創新能力,從而讓這些成功人士和優異業績的公司能屹立于世界之林[1]。對于圖書的編輯人員來說,沒有創新就沒有發展,在這個飛速發展的社會中,良好的創新能力會讓你做出一番好的成績,得到別人的賞識。
更為重要的一點是要與時俱進。時代在發展,社會在進步,市場需求與往日不同,眾多工作的節奏也會隨之更新。根據市場多方面的變化,使圖書編輯滿足其變化的需求,從而與時代發展的節奏同步,在社會變化中求同存異。
弱肉強食,適者生存,沒有競爭,社會市場就無法進步,編輯工作也會沒有存在的意義而言,最后終將會被時代的進步所淘汰。想要編輯工作能夠持久地走下去,就要把握市場的節奏,抓住市場的變化,提高市場競爭力,這樣才能在市場競爭中立于不敗之地。
2 圖書編輯核心競爭力的構成
編輯核心競爭力就是出版社編輯在社會市場上立足時所承受的核心競爭力,是在市場上立于不敗之地的構成部分。這個圖書編輯的核心競爭力主要包括以下幾個方面:
1)編輯是一個需要高素質、高文化的職業,它需要具備很高的道德教育素質以及科學文明的修養,并且審美水平一定要高,因為編輯者的審美能力影響著所編輯的產物的品位的高低,編輯者的審美品位低了,那么所產之物的品位就不會太高。
2)編輯是一個非常細膩而又艱辛的工作,所以編輯要有嚴謹細膩的態度和強烈的責任感,嚴肅的態度會讓我們不放縱自己,好的作品便可輕松自如地創作出來。
3)無論年老年老少,他都得有孜孜不倦的學習精神和鍥而不舍追求進步的態度,學習會使人動力不斷,所以編輯人員要不斷汲取營養,充實自己,讓自己擁有淵博的知識,以適應編輯工作。
反應靈敏是個很誘人的能力,特別是對市場變化的反應能力。對市場情況反應能力越強,越有利于出版社在市場上未來的發展。提到市場,不免要說的是強大溝通的能力,編輯強大的溝通能力對出版社進入市場起著關鍵的作用。
3 影響圖書編輯核心競爭力形成的因素
影響圖書編輯競爭力形成的因素有很多種,但是歸根結底最為重要的還是與編輯者自身有關系。出版社除了培養編輯這群人以外,還要為他們創造出一些有利的條件,編輯才會會為出版社發奮工作,如此來說,圖書編輯的核心競爭力,就離不開編輯人員的勤奮努力和出版社為編輯人員所創造良好的環境,那么良好的環境就需要良好的條件來創造[2]。
出版社是一個全面培養編輯者的地方,這是很多人都公認的,還有人專門對此進行過研究,特別是一些外國的人對此還是十分關注的。出版社的這些特征很明顯的一點是非常有利于編輯者的學習,這種方式下的學習,不僅有助于編輯者的個人學習能力的提升,還有助于出版社的未來發展。
一個企業不管是剛起步還是發展了很長的一段時間,它都必須有自己獨特的文化,良好的文化對于企業來說就等同于一個企業的抗壓力,有了抗壓力,企業中的工作人員就會有很強的行動力,有了很強的行動力,企業的發展就會很迅速,這也同樣適用于出版社。
規范是每個團體都必須擁有的,規范是成功的不二法門。規范可以讓出版社有條不紊,讓編輯人員整齊劃一,行為與素質相互統一,這是促進出版社整體進步的方法,從而能都培育出更優秀的編輯人才,創造出優秀的作品,
4 總結
總而言之,本文對于圖書編輯競爭力的基本含義、圖書編輯核心競爭力的構成,影響圖書編輯核心競爭力形成的因素一一進行了淺析。圖書編輯的核心競爭力必須在合適的環境下,使之展示出盎然生機與活力。同時,在出版社與時俱進的情況下,能在社會市場激烈的競爭中站穩腳跟,這對于出版社的核心競爭力非常有利。與此同時,出版社與編輯人員只有具有更為密切關注市場現狀的能力,才能為出版社未來的發展謀求更好更大的社會效益與經濟效益。
參考文獻
[1]鄭丹.圖書編輯核心競爭力淺析[J].科技與出版,2004(02).
[2]杜小念.全媒體出版時代圖書編輯的核心競爭力打造[J].出版科學,2014(01).