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工匠精神融入高職思政課程的研究

2020-02-28 04:35:39譚紅霞
經(jīng)濟管理文摘 2020年7期
關(guān)鍵詞:高職課程教育

■譚紅霞

(巴音郭楞職業(yè)技術(shù)學院)

黨中央多次在重要會議中倡導工匠精神,指出各行各業(yè)都應(yīng)用工匠精神去發(fā)展事業(yè)、實現(xiàn)夢想。工匠精神中包含的敬業(yè)、創(chuàng)新,是極為寶貴的工作文化,對國家、企業(yè)、個人的發(fā)展均具有指導作用。而工匠精神的倡導、培育,離不開高校的思政教育,黨領(lǐng)導在思治理論課座談會上,對思政課程做出了指導,指出高校擔負著立德樹人的重要任務(wù),“工匠精神”對于應(yīng)用型、技術(shù)型人才今后的工作和職業(yè)發(fā)展具有積極意義,在思政課程中融入“工匠精神”,即可讓教師擁有實踐課的落腳點,又為高職課程思政的建設(shè)指明方向,并給課程思政的教學評價提供指標內(nèi)容。這要求高校將工匠精神有效融入思政課程,更好的通過教學、實踐引導學生,養(yǎng)成工匠精神及其所包含的創(chuàng)新、堅持等素養(yǎng)。

1 工匠精神的內(nèi)涵

工匠精神最早由聶圣哲提出,其認為工匠精神分工匠、精神兩個方面的內(nèi)涵。工匠的內(nèi)涵即不惜代價做高品質(zhì)產(chǎn)品,而工匠精神已超出工匠的基本含義,是代表工作態(tài)度的一種重要精神,具體可以分為以下層面:

(1)目標層面。追求精益求精、卓越的目標,即比“好”更上一層。工匠精神的目標內(nèi)涵貫徹在產(chǎn)品設(shè)計、原料選擇、制作的全流程中,工匠全程參與、把控細節(jié),在技藝、審美上賦予精益求精的目標。

(2)思想層面。擁有愛崗敬業(yè)甚至鞠躬盡瘁的思想,古有庖丁解牛等故事,體現(xiàn)了從業(yè)者篤實工作的思想德性和追求完美的工作目標。其所倡導的愛崗敬業(yè)是個人職業(yè)發(fā)展階段必須擁有的思想品質(zhì),對個人發(fā)展、社會進步最為有利。

(3)行動層面。工匠精神落到實際工作中,執(zhí)著于目標的實現(xiàn),就需要不斷創(chuàng)新、進取,找到實現(xiàn)某個細節(jié)的方法。魯班鎖作為工匠精神的代表產(chǎn)物,其精妙之處在于其具有創(chuàng)新性的榫卯結(jié)構(gòu)。

(4)傳承層面。工匠精神是我國傳統(tǒng)文化中的一顆明珠,中國素有傳承優(yōu)秀文化的傳統(tǒng),現(xiàn)代化的教育理念、方式有了很多創(chuàng)新,但工匠精神依舊需要通過思政教育等途徑薪火相傳。

2 對工匠精神融入高職思政課程現(xiàn)狀的研究

2.1 研究方案

本文主要采取文獻研究、調(diào)查研究、行動研究三種方法來收集相關(guān)資料,分析當下思政教育融合工匠精神的實際情況。調(diào)查研究是實際數(shù)據(jù)的主要來源,其設(shè)計方案和調(diào)查對象如下:

(1)調(diào)查設(shè)計方案。調(diào)查研究主要采用問卷調(diào)查、訪談兩種方式,利用隨機抽樣的方法,選取調(diào)查對象所反饋的問卷結(jié)果,對于訪談內(nèi)容進行數(shù)據(jù)化的整理。問卷調(diào)查主要通過學校網(wǎng)絡(luò)平臺進行,要求收集盡可能多的問卷,訪談法主要采用實地訪問的方式。調(diào)查分析時有機結(jié)合兩種不同調(diào)查方法的結(jié)果,合理去除無效調(diào)查結(jié)果,提高研究材料的可靠性。

(2)調(diào)查對象。采用多種方式對本校全體學生及思政課教師進行調(diào)查,問卷調(diào)查共收到1000余份問卷結(jié)果,有效問卷900余份。問卷主要針對學生對工匠精神的了解程度、認識途徑、重要性等設(shè)計問題;訪談次數(shù)50次,訪談對象主要為思政教師,共問252次問題,共有200次有效的回答,訪談內(nèi)容包括教師對思政教育和工匠精神關(guān)系、對工匠精神的理解、思政教育融合工匠精神的情況等方面。

2.2 研究所獲數(shù)據(jù)及其分析

2.2.1 學生對工匠精神的認知廣泛度較高

“您知道工匠精神嗎”“您對工匠精神怎樣理解”等問題的結(jié)果顯示,多數(shù)學生知道工匠精神及其基本的內(nèi)涵,并有較清晰的認知,如學生對“您認為工匠精神對自身學習、職業(yè)發(fā)展有何影響?”這一主觀題的回答顯示,多數(shù)學生知道工匠精神對學習、職業(yè)發(fā)展有深遠影響,只有10%左右學生不重視工匠精神。

2.2.2 工匠精神缺失嚴重

雖然大部分學生能清晰、較深入的認識工匠精神及其對自身發(fā)展的意義,但只有極少學生在學習、實踐中堅持工匠精神,一定程度上表明實際上學生對工匠精神的認知程度并不高。而導致這一現(xiàn)象的原因是多樣的,如在“您認為學校工匠精神體現(xiàn)情況如何?”的回答中,許多學生認為情況不容樂觀,這表明學生工匠精神缺少可能于高職院校的大環(huán)境有關(guān)。

2.2.3 工匠精神在高職學生思想政治教育中的融入現(xiàn)狀

工匠精神涵蓋的敬業(yè)、奮斗、創(chuàng)新等內(nèi)涵,于高職的思想政治教育目標、內(nèi)容相符,而學生這一精神品質(zhì)的養(yǎng)成,需要思政教師以灌輸、引導等方式實現(xiàn)。通過訪談,發(fā)現(xiàn)思政課堂的確融合了工匠精神的教育,并發(fā)揮了重要作用,如多數(shù)教師對“您是如何培養(yǎng)學生的工匠精神?”的回答顯示,在思政課堂上教師有意識的引導學生學習、了解工匠精神,在學生的調(diào)查問卷中,學生對相關(guān)問題的回答也證實了這一教學事實。

但問卷調(diào)查也反映出學生對思政教育培養(yǎng)工匠精神的效果并不滿意,如“您對學校思政課中工匠精神的教育內(nèi)容感到怎樣?”這一問題的結(jié)果顯示,有80%左右的學生選擇了良好、不夠好、很差,在對教育方式及工匠精神的宣傳活動等問題的回答上,也有半數(shù)以上的學生選擇了不滿意等負向的答案。

2.3 研究結(jié)果分析

綜合調(diào)查數(shù)據(jù),顯示目前高職思政教育融合工匠精神的程度還不夠,通過調(diào)查可發(fā)現(xiàn)影響的因素是多樣的,從思政教育層面看,未有效開發(fā)、利用與工匠精神相關(guān)的思政教育資源,且存在教學方法不合理等問題;從高職學生層面看,存在對思政教育、工匠精神認知片面等問題,而許多學生不良的日常生活、行為習慣等因此,對其實踐、堅持、工匠精神產(chǎn)生了負面影響;從整體教育環(huán)境層面看,社會文化、家庭教育及校園氛圍等方面,對學生習得工匠精神產(chǎn)生了不利影響。

3 工匠精神融入高職思政課程的對策

3.1 利用傳統(tǒng)文化,加深學生對工匠精神的認知

在《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》課程中加強中國精神與社會主義核心價值觀教育,特別是工匠精神中所體現(xiàn)的職業(yè)精神與創(chuàng)新精神,中國傳統(tǒng)優(yōu)秀文化中,許多精神與工匠精神相契合,因此思政教師可以利用傳統(tǒng)文化,融合工匠精神中的具體內(nèi)涵,如將創(chuàng)新、探索內(nèi)涵與四大發(fā)明等傳統(tǒng)文化相融合,幫助學生更深刻的理解工匠精神的內(nèi)核。又如通過愛國主義的教育,引導學生學習偉大先輩們不屈不撓的精神,并與學生的專業(yè)學習相聯(lián)系,幫助學生思考如何在學習中實踐工匠精神。

3.2 創(chuàng)新思政教學模式,加強學生對新時代工匠精神的理解

在《毛澤東思想與中國特色社會主義理論體系概論》等課程中開展靈活多樣的教學形式,利用學習通等新的教學形式強化學生在新時代的責任意識,明確工匠精神是時代需要,加強學生對工匠精神的理解,從而自覺提升本領(lǐng),為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻更多青春的力量。

3.3 開啟展重“實踐”的思政課程,引導學生實踐工匠精神

思政課程的實踐內(nèi)容有限,但教師可以結(jié)合課程內(nèi)容通過開展與工匠精神直接相關(guān)的話劇表演、演講、朗誦、紅歌大賽等方式,引導學生在活動設(shè)計、探究、排練等階段,設(shè)身處地理解實踐活動中工匠精神的意義。另外,在《馬克思主義基本原理》課程中還可以邀請企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)者走進思政課堂,為學生講述企業(yè)發(fā)展中的創(chuàng)新案例及如何在困境中發(fā)展的案例,使學生通過理論聯(lián)系實際,更真實的感受到工作中踐行工匠精神的意義。

3.4 將思政課程與課程思政有機融合,營造工匠精神濃厚的校內(nèi)外文化氛圍

調(diào)查顯示學校氛圍對學生行為的影響很大。高職思政程的時數(shù)有限,因而,思政課程要與課程思政有機融合,為了幫助學生更好的在學習、實踐中踐行工匠精神,需要思政教師與其他部門積極溝通,將工匠精神融入校園文化宣傳、規(guī)章制度等方面,讓學生在以工匠精神核心的校園文化中,更好的學習、成長。此外,也需要與學生家長溝通,對家長闡述講述工匠精神的內(nèi)核、價值,避免家長對學生產(chǎn)生過于功利化等不良影響,使家長更好的監(jiān)督學生寒暑假的實習、實踐工作,幫助學生更好的踐行工匠精神。利用企業(yè)真實的管理標準、用人要求,實現(xiàn)更準確的產(chǎn)教結(jié)合,并結(jié)合專業(yè)設(shè)置、實踐課程,培養(yǎng)專業(yè)人才的工匠精神。利用實訓平臺、雙創(chuàng)基地等場所,讓學生通過實習、實踐中的困難,來提升對工匠精神的認知,并強化創(chuàng)新、探索等核心素養(yǎng)。

結(jié) 語

綜上,調(diào)查發(fā)現(xiàn)工匠精神尚未深入的融入高職思政教育中,沒有發(fā)揮其教育、社會價值。調(diào)查顯示主要存在融入深度不足、環(huán)境不理想等不利因素,因此,高校思政教育應(yīng)從實際情況進行針對性的課程優(yōu)化,利用傳統(tǒng)文化、專業(yè)實踐課程等途徑,加深學生對工匠精神的認知和實踐能力,并通過優(yōu)化校園環(huán)境等方式,引導學生在日常行為上更好的學習、傳承工匠精神。

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