工匠精神融入高職翻轉(zhuǎn)課堂的應(yīng)用研究

郭燕 謝敏 王琰

[摘要]翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式具有形式靈活、學(xué)生學(xué)習(xí)不受時(shí)空局限等優(yōu)勢(shì)，已成為高職院校信息化教學(xué)改革的重要層面。文章闡述了工匠精神融入翻轉(zhuǎn)課堂的意義，進(jìn)而提出從崗位式教學(xué)設(shè)計(jì)、三點(diǎn)融合教學(xué)資源建設(shè)、“職業(yè)技能+職業(yè)素養(yǎng)”為主線的高職翻轉(zhuǎn)課堂以及校企全方位多元化動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)體系四方面將工匠精神融入翻轉(zhuǎn)課堂，為工匠精神融入高職翻轉(zhuǎn)課堂提供了具體的思路和方法，以期促進(jìn)高職院校的課堂教學(xué)改革，提升學(xué)生的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

[關(guān)鍵詞]工匠精神;翻轉(zhuǎn)課堂;高職

[作者簡(jiǎn)介]郭燕（1979- ），女，河南南陽(yáng)人，南京科技職業(yè)學(xué)院電氣與控制學(xué)院，講師，碩士;謝敏（1975- ），男，四川南充人，南京科技職業(yè)學(xué)院電氣與控制學(xué)院院長(zhǎng)，副教授，碩士;王琰（1980- ），女，陜西西安人，南京科技職業(yè)學(xué)院電氣與控制學(xué)院，講師，碩士。（江蘇 ?南京 ?210048）

[基金項(xiàng)目]本文系2018年度江蘇省高校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究基金項(xiàng)目“翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式中塑造高職學(xué)生工匠精神研究”（課題編號(hào)：2018SJA0623）和2017年江蘇省高等教育教改研究立項(xiàng)課題“中國(guó)制造2025背景下高職杰出人才培養(yǎng)研究與實(shí)踐——以自動(dòng)化類高水平骨干專業(yè)為例”（課題編號(hào)：2017JSJG510）的階段性研究成果。

[中圖分類號(hào)]G712 ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A ? ?[文章編號(hào)]1004-3985（2020）06-0095-04

隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”的快速發(fā)展，在高職專業(yè)課堂中MOOC、SPOC、微課、混合式教學(xué)、翻轉(zhuǎn)課堂等多種信息化教學(xué)方式的應(yīng)用日益普遍。翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式具有形式靈活、學(xué)生學(xué)習(xí)不受時(shí)空局限等優(yōu)勢(shì)，已成為信息化教學(xué)改革的重要內(nèi)容。但是，在翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式通過網(wǎng)絡(luò)推送視頻、動(dòng)畫、圖片、文檔等大量資源，培養(yǎng)學(xué)生技術(shù)技能的同時(shí)，如何進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)精神，即如何在翻轉(zhuǎn)課堂中培養(yǎng)高職學(xué)生的工匠精神，將職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)精神培育融入翻轉(zhuǎn)課堂的每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)，已成為值得每一個(gè)高職教育者思考的問題。

一、將工匠精神融入翻轉(zhuǎn)課堂的意義

培養(yǎng)技能型人才，弘揚(yáng)工匠精神，不僅是我國(guó)從制造業(yè)大國(guó)向制造業(yè)強(qiáng)國(guó)轉(zhuǎn)變的時(shí)代需求，也是我國(guó)高職院校教育教學(xué)工作的戰(zhàn)略選擇，具有重要的理論意義和實(shí)踐價(jià)值。2019年的《政府工作報(bào)告》指出，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，大力弘揚(yáng)奮斗精神、科學(xué)精神、勞模精神、工匠精神，匯聚起向上向善的強(qiáng)大力量。2019年3月27日，李克強(qiáng)總理參觀海南經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院時(shí)，提出了對(duì)高職學(xué)生的希望：國(guó)家不僅需要高端科研人才，也非常需要高技能人才，希望高職學(xué)生更加注重堅(jiān)守專業(yè)精神、職業(yè)精神和工匠精神，努力頂起中國(guó)制造的脊梁。

課堂教學(xué)是培育工匠精神的主要渠道。本文重點(diǎn)從翻轉(zhuǎn)課堂的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)資源開發(fā)、教學(xué)課堂實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)體系建設(shè)等方面進(jìn)行研究，在專業(yè)課程教學(xué)中將工匠精神培養(yǎng)融入翻轉(zhuǎn)課堂的每一個(gè)環(huán)節(jié)，在培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能的同時(shí)，進(jìn)一步關(guān)注學(xué)生的事業(yè)心和責(zé)任心，將職業(yè)技能培養(yǎng)提升到職業(yè)精神高度，從而實(shí)現(xiàn)技術(shù)、技能的培養(yǎng)與職業(yè)精神的塑造之間“你中有我、我中有你”的關(guān)系，為智能制造業(yè)的發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)的技術(shù)人才，為社會(huì)培養(yǎng)未來的“大國(guó)工匠”。

二、開展以工匠精神為主題的崗位式課程教學(xué)設(shè)計(jì)

翻轉(zhuǎn)課堂需要學(xué)生在課前進(jìn)行自主學(xué)習(xí)探究，知識(shí)的內(nèi)化則在課內(nèi)予以實(shí)現(xiàn)，是一種線上與線下相結(jié)合的混合教學(xué)模式，更多地強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為主，可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺性和自主探究問題的能力。在翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)中，一是根據(jù)行業(yè)和企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)，積極調(diào)整和完善課程標(biāo)準(zhǔn)，確定相應(yīng)的教學(xué)目標(biāo);二是以職業(yè)崗位技能培養(yǎng)和職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成為“雙核心”進(jìn)行課程教學(xué)設(shè)計(jì)，將學(xué)生的職業(yè)精神、職業(yè)能力和職業(yè)品質(zhì)培養(yǎng)融入翻轉(zhuǎn)課堂的課前、課中、課后每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)，并在海量的資源推送中滲透工匠精神元素，培育學(xué)生的職業(yè)情操;三是采用校企全方位動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)，實(shí)現(xiàn)線上線下“職業(yè)技能+職業(yè)素養(yǎng)”的全方位培養(yǎng)。

1.以工匠精神為基調(diào)制定課程標(biāo)準(zhǔn)。在制定翻轉(zhuǎn)課堂的課程標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，高職院校要根據(jù)行業(yè)企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)，注入工匠精神元素，引入該行業(yè)企業(yè)特有的工匠精神形成的歷史背景、內(nèi)涵特點(diǎn)、外在表現(xiàn)、先進(jìn)事跡、經(jīng)典案例、專業(yè)及就業(yè)前景等，讓學(xué)生真切地感受到專業(yè)的獨(dú)特魅力，使其在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，自覺地規(guī)范自身的思維和言行，培育職業(yè)特質(zhì);還要把注重細(xì)節(jié)、精益求精、耐心專注、專業(yè)敬業(yè)等學(xué)習(xí)態(tài)度納入素質(zhì)目標(biāo)，加強(qiáng)學(xué)生注重質(zhì)量、關(guān)注品質(zhì)的思維意識(shí)和行為習(xí)慣的引導(dǎo)和內(nèi)化，在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能的同時(shí)，關(guān)注其職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習(xí)慣的養(yǎng)成。

2.以工匠精神為靈魂創(chuàng)新教學(xué)方案設(shè)計(jì)。在翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)方案設(shè)計(jì)中，要融入工匠精神的職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)道德、職業(yè)精神等元素，實(shí)現(xiàn)線上線下、課內(nèi)課外全方位的工匠精神培養(yǎng)，并分析企業(yè)崗位，以企業(yè)真實(shí)案例設(shè)計(jì)教學(xué)項(xiàng)目，合理、規(guī)范和科學(xué)地分配相應(yīng)的理論和實(shí)操課時(shí)，將專業(yè)技術(shù)技能培養(yǎng)與工匠精神培育進(jìn)行有效融合，以“職業(yè)技能+職業(yè)素養(yǎng)”為目標(biāo)推進(jìn)教學(xué)設(shè)計(jì)，在促進(jìn)學(xué)生自主探究能力提高的同時(shí)，提升其職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

三、開發(fā)基于工匠精神的三點(diǎn)融合式教學(xué)資源

在教學(xué)資源開發(fā)中，要采用網(wǎng)頁(yè)鏈接、視頻、動(dòng)畫、微課、PPT、文檔等多種形式。教學(xué)資源不僅要有大量豐富的知識(shí)點(diǎn)，還要具有工匠精神元素。在翻轉(zhuǎn)課堂資源建設(shè)中，要將工匠精神融入課程體系的各個(gè)知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn)，與時(shí)俱進(jìn)地完成課程建設(shè)，并結(jié)合行業(yè)企業(yè)實(shí)際特點(diǎn)更新教學(xué)內(nèi)容，構(gòu)建 “知識(shí)點(diǎn)+技能點(diǎn)+素質(zhì)點(diǎn)” 三點(diǎn)融合式課程教學(xué)資源。

1.在理論知識(shí)點(diǎn)的教學(xué)資源開發(fā)中，可以采用微課、視頻、圖片等形式，融入職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)精神等內(nèi)容，并在認(rèn)識(shí)層面實(shí)現(xiàn)學(xué)生對(duì)工匠精神的理解，對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和掌握。教師要在課前、課中、課后，以不同的形式進(jìn)行推送，指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行反復(fù)訓(xùn)練，做到工匠精神的精益求精。

2.在職業(yè)技能點(diǎn)的設(shè)計(jì)過程中，要融入認(rèn)真細(xì)致、追求極致、精雕細(xì)琢的工作態(tài)度，培養(yǎng)學(xué)生具備工匠的心理素養(yǎng)，如積極樂觀的心態(tài)，堅(jiān)韌不拔、鍥而不舍的意志品質(zhì)，面對(duì)困境逆流而上的勇氣和決心，勇于承擔(dān)責(zé)任的態(tài)度，并通過精益求精的訓(xùn)練和相應(yīng)的考核評(píng)價(jià)體制，在實(shí)踐層面實(shí)現(xiàn)學(xué)生對(duì)工匠精神的內(nèi)化。

3.在教學(xué)資源開發(fā)過程中，要設(shè)計(jì)“工匠專欄”，專題報(bào)道以工匠精神為主題的案例、著名工匠人物的先進(jìn)事跡，并讓學(xué)生展開討論分析，以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)工匠精神的情感共鳴和價(jià)值認(rèn)同，激發(fā)學(xué)生提高自身工匠素養(yǎng)的內(nèi)心渴望。

構(gòu)建三點(diǎn)融合式教學(xué)課程資源，要在翻轉(zhuǎn)課堂的課前、課中、課后的合理時(shí)間發(fā)布相關(guān)資源，并增加對(duì)職業(yè)素養(yǎng)的討論、分析、考核等環(huán)節(jié)，促使學(xué)生在職業(yè)技能訓(xùn)練和工匠精神的內(nèi)涵塑造過程中，對(duì)將要從事的職業(yè)產(chǎn)生歸屬感和認(rèn)同感，為將來的就業(yè)奠定良好的職業(yè)素養(yǎng)基礎(chǔ)。

四、打造以“職業(yè)技能+職業(yè)素養(yǎng)”為主線的高職翻轉(zhuǎn)課堂

課堂教學(xué)是教育的重要實(shí)現(xiàn)形式，也是培育“工匠精神”的主戰(zhàn)場(chǎng)。翻轉(zhuǎn)課堂作為新興的教育理念及教學(xué)模式，可以為教師提供個(gè)性化教學(xué)平臺(tái)，為學(xué)生提供個(gè)性化學(xué)習(xí)空間，同時(shí)其靈活多變的課堂活動(dòng)，也對(duì)學(xué)生具有一定的吸引力和感染力。在翻轉(zhuǎn)課堂中，教師要利用課堂互動(dòng)、頭腦風(fēng)暴、答疑討論、測(cè)試投票、情景模擬、訪談交流、辯論討論等方式，使學(xué)生對(duì)工匠精神產(chǎn)生更為直觀的感受和深刻印象。基于工匠精神的翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式，如圖1所示。

1.課前導(dǎo)學(xué)——渲染工匠精神。課前，教師要根據(jù)企業(yè)實(shí)際工作情境設(shè)置教學(xué)任務(wù)，提出相應(yīng)的學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)要求，在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)上推送相應(yīng)的視頻、動(dòng)畫、網(wǎng)頁(yè)鏈接、案例導(dǎo)學(xué)、PPT、教案等教學(xué)資源和課程任務(wù)單，并發(fā)起討論，進(jìn)行在線答疑，對(duì)課前的知識(shí)、技能、素養(yǎng)進(jìn)行相應(yīng)的測(cè)試。在資源推送過程中，不僅要推送相應(yīng)的知識(shí)技能點(diǎn)，還要推送行業(yè)特有的工匠精神形成的歷史過程、具體內(nèi)涵、外在表現(xiàn)、代表人物、經(jīng)典案例等，使學(xué)生感受到所學(xué)專業(yè)的魅力，更專注于專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，從而促使其思維和言行更具職業(yè)特質(zhì)。在討論答疑、在線測(cè)試過程中，教師還要增加專業(yè)素養(yǎng)環(huán)節(jié)，在課前傳授知識(shí)技能的同時(shí)，進(jìn)行工匠精神的渲染。

2.課中學(xué)做——內(nèi)化工匠精神。課堂是培養(yǎng)每一位同學(xué)工匠精神的主戰(zhàn)場(chǎng)。課中，師生要對(duì)課前導(dǎo)學(xué)中出現(xiàn)的重難點(diǎn)問題共同予以解決。在解決問題的過程中，可以促使學(xué)生養(yǎng)成術(shù)業(yè)專攻、精雕細(xì)琢、精益求精的職業(yè)素養(yǎng);在實(shí)踐操作中，通過教師點(diǎn)評(píng)、小組互評(píng)、學(xué)生操練和反復(fù)完善，可以獲得專業(yè)理論知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹苯由a(chǎn)力的成就感，使學(xué)生領(lǐng)略到專業(yè)魅力，從而提升愛崗奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神和鍥而不舍、勇于創(chuàng)新、吃苦耐勞的職業(yè)品質(zhì)。翻轉(zhuǎn)課堂的頭腦風(fēng)暴、搖一搖選人、辯論討論、舉手搶答等有趣的課堂活動(dòng)環(huán)節(jié)，更是增強(qiáng)了學(xué)生對(duì)工匠精神的直觀感受，實(shí)現(xiàn)了工匠精神的有效內(nèi)化。

3.課后拓展——固化工匠精神。在翻轉(zhuǎn)課堂中，課堂的結(jié)束并不意味著學(xué)習(xí)的結(jié)束。課后，學(xué)生要對(duì)知識(shí)、能力、素養(yǎng)的提升進(jìn)行總結(jié)，把上課過程中的作品以及出現(xiàn)的問題提交給企業(yè)師傅，由企業(yè)師傅進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，并對(duì)學(xué)生課后拓展中的反復(fù)練習(xí)給予建議。教師要根據(jù)行業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、崗位目標(biāo)、學(xué)生的學(xué)習(xí)效果、企業(yè)師傅的點(diǎn)評(píng)進(jìn)行反思，及時(shí)調(diào)整下次課程的課前、課中資源推送和活動(dòng)開展情況，為工匠精神在翻轉(zhuǎn)課堂的滲透打下良好的基礎(chǔ)。學(xué)生在企業(yè)師傅和學(xué)校教師的雙重指導(dǎo)下進(jìn)行總結(jié)和拓展練習(xí)，可以有效實(shí)現(xiàn)工匠精神的固化。

五、建立以工匠精神為主元素的校企全方位多元化動(dòng)態(tài)過程評(píng)價(jià)體系

完善考核評(píng)價(jià)體系是突出人才培養(yǎng)效果、促進(jìn)學(xué)生工匠精神培育的重要一環(huán)。高職院校要將工匠精神培養(yǎng)納入課程考核評(píng)價(jià)體系，使學(xué)生在提升專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的同時(shí)，充分認(rèn)識(shí)到工匠精神對(duì)專業(yè)能力和水平的促進(jìn)作用。在翻轉(zhuǎn)課堂中，要構(gòu)建以工匠精神為核心的校企全方位多元化動(dòng)態(tài)過程評(píng)價(jià)體系，由學(xué)校和企業(yè)共同對(duì)學(xué)生的課前、課中、課后進(jìn)行全方位評(píng)價(jià)，不僅對(duì)學(xué)生的資源查看情況、活動(dòng)參與情況、測(cè)試成績(jī)進(jìn)行動(dòng)態(tài)過程評(píng)價(jià)，還要對(duì)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)層面進(jìn)行評(píng)價(jià)，從而實(shí)現(xiàn)過程動(dòng)態(tài)考核。

全方位多元化動(dòng)態(tài)過程評(píng)價(jià)體系將過程性考核和終結(jié)性考核相結(jié)合，課內(nèi)、課中、課后的過程成績(jī)占總成績(jī)的50%，日常考勤和作業(yè)占10%，期末成績(jī)占40%。其中，過程成績(jī)由教師評(píng)價(jià)20%、小組評(píng)價(jià)10%、企業(yè)師傅評(píng)價(jià)20%構(gòu)成。

1.教師評(píng)價(jià)。教師不僅要評(píng)定學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn)的掌握情況，也要重點(diǎn)考查學(xué)生的自學(xué)能力、表達(dá)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等方面，還要評(píng)定學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度是否端正，是否具備刻苦鉆研、精研篤定、銳意臻美的“匠人素質(zhì)”，從而引導(dǎo)學(xué)生形成獨(dú)具匠心、精益求精、完美極致的工匠作風(fēng)，養(yǎng)成踏實(shí)、耐心、專注、敬業(yè)的可貴品質(zhì)，促使工匠精神“內(nèi)化于心，外化于行”。

2.小組評(píng)價(jià)。小組評(píng)價(jià)分為學(xué)生自評(píng)和小組互評(píng)兩部分，各占小組評(píng)價(jià)的50%。學(xué)生自評(píng)可以促使學(xué)生對(duì)所學(xué)的知識(shí)、技能素養(yǎng)進(jìn)行反思提升，小組互評(píng)則體現(xiàn)了同學(xué)之間的外在鼓勵(lì)和監(jiān)督。學(xué)生的自省和外在監(jiān)督可以引導(dǎo)學(xué)生自覺地將工匠精神內(nèi)化為孜孜以求的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)行為，從而激發(fā)其主體意識(shí)，主動(dòng)培養(yǎng)工作踏實(shí)、勇于創(chuàng)新、精益求精、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)同事等優(yōu)良品質(zhì)。

3.企業(yè)師傅評(píng)價(jià)。企業(yè)師傅要從行業(yè)企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)的角度，對(duì)學(xué)生作品進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，對(duì)學(xué)生課堂出現(xiàn)的問題進(jìn)行解答，并按照企業(yè)對(duì)工匠精神的要求，對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，這有利于學(xué)生了解企業(yè)的要求，為將來就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。

六、結(jié)語(yǔ)

在新時(shí)代背景下，崇尚匠能匠藝、強(qiáng)化匠德匠心是對(duì)高職院校教育教學(xué)工作的新要求。高職院校的課堂教學(xué)是培育工匠精神的主戰(zhàn)場(chǎng)，為社會(huì)培養(yǎng)具有工匠精神的優(yōu)秀人才，是我國(guó)從“制造大國(guó)”向“制造強(qiáng)國(guó)”轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵所在。在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代，高職院校應(yīng)在翻轉(zhuǎn)課堂中融入工匠精神，在培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能的同時(shí)，加強(qiáng)“工匠精神”培育，這也是每一位高職教育工作者的神圣使命。高職院校要以工匠精神為引領(lǐng)，設(shè)計(jì)、開發(fā)優(yōu)質(zhì)高效的教學(xué)資源，組織精益求精的翻轉(zhuǎn)課堂，構(gòu)建全方位多元化動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)體系，這不僅具有重要的理論價(jià)值，也具有現(xiàn)實(shí)的實(shí)踐指導(dǎo)意義。

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