民航博物館開展思想政治教育的策略研究

董海洲

摘 要：加強和改進思想政治工作是十九大報告中的一項重要內容。民航博物館作為民航行業文化教育的主要陣地，是民航行業開展思想政治教育的重要載體。隨著“民航強國戰略”的實施，民航博物館應當結合時代發展的新要求和新特點，將思想政治教育同實際工作相結合，調動職工的工作積極性和工作能動性，推進各項工作的有序開展。本文以民航博物館為例，從客觀實際出發，對文化事業單位的思想政治工作進行分析，并提出相應的建議。

關鍵詞：民航博物館;文化事業單位;思想政治工作

隨著國家深化改革工作的推進，事業單位體制也需要進行改革。思想政治工作是推動事業單位改革的源動力。民航博物館作為民航行業的博物館，也需要結合社會發展的實際，積極創新新形勢下的思想政治工作，增強職工的工作積極性和能動性。從服務社會公眾而言，要進一步提高博物館的服務品質，通過文化宣傳和社教活動，影響和帶動社會公眾進一步提高綜合素質。

一、民航博物館開展思想政治教育的重要性

民航博物館是民航行業博物館，是民航行業文化事業單位，在民航行業中的文化職能更加突出。對于社會進步而言，歷史文化是靈魂所在，是發展的源泉，對社會公眾的文化思想和綜合素質的影響更加全面。因此，在建設良好的文化傳播機制時，博物館要注意對職工思想政治的培養與挖掘。思想政治是維系大眾情感的紐帶，良好的思想政治教育是保持事業單位持續發展的重要前提[1]。對于職工而言，信仰上的堅持和情感上的認同是維持和激勵其努力工作及推動其發展的動力。在思想政治教育過程中，政治立場及政治信仰是保持事業單位及事業單位所代表的文化不斷發展，不斷傳承的生命力和持續力。良好的思想政治教育是決定職工工作態度和工作精神的前提。

二、新時期民航博物館開展思想政治教育的主要策略

（一）創建良好的工作氛圍

民航博物館要堅持以人為本，要尊重職工，為職工營造一個寬松和諧的工作環境，充分體現民航博物館對職工的人本關懷。基于此，第一，要改變管理方式。眾所周知，管理者的工作方式和方法在很大程度可以影響職工的士氣和斗志，職工的士氣和工作的積極性又決定了一個單位的工作質量和工作效率。這就要求管理者一方面要具備相應的專業知識，另一方面還要具備一定的管理技能。第二，要將溝通和交流積極引入管理工作中。科學合理的設定工作方法和目標，可以進一步改變人與人之間的交流方式，從真正意義上實現管理者和被管理者之間的相互協作。第三，為實現人本化和人性化管理，要讓中層管理者和職工代表參與管理和決策，最大限度的發揮其主觀能動性。在實際工作中，要更加突顯“民主”這一特色，要把握住政策法規的要義，加強落實到具體的工作細節上。思想政治教育工作者要善于調查研究，積極采納職工意見，要在制度安排上達成頂層設計的統籌協調，深化監督制度，更要根據上級部門的指示方向，在實際工作中推行新精神和新要求，確保思想政治教育的有效落實[2]。

（二）增強思想政治教育的針對性

為了保證民航博物館服務質量的不斷提升，職工就必須增強自我學習意識，要不斷更新自己的知識底蘊，提升自身的品行素質。在開展思想政治教育時，要以十九大提出的“堅守責任擔當”為方向，讓職工自身都要培養責任意識。第一，作為每一名職工，必須深刻認識到，自己的所作所為、一言一行都和民航博物館的發展有著千絲萬縷的聯系，自己身上肩負著民航博物館發展壯大的使命，每個人都要深刻理解拼搏奉獻的含義，明白實現自我價值的方法。第二，一名具有強烈責任意識的職工主要表現在對待工作的自覺性上，一名合格的職工要勇于承擔義務，有擔當有責任心，認真做好每一次社教活動，完成文化宣傳和文化交流任務，提高服務質量。第三，除了自我學習意識和責任意識外，在思想政治教育活動中，還應當包括職工的職業榮譽感，職業榮譽感可以促進職工產生更高的追求，從而更加珍惜自己的職業。職業榮譽感是職工追求服務質量的動力，擁有良好職業榮譽感的職工，會更加積極自覺地追尋服務質量，并以提高文化服務質量為目標，認真做好文化宣傳工作[3]。

三、結語

綜上，思想政治教育是增強職工工作能動力和工作積極性的重要源泉，要采用有針對性的策略及時地保證職工的思想政治水平。民航博物館應該將思想政治工作擺在重要位置，培養一支高素質的政工隊伍，不僅懂理論還懂實踐，不僅理論功底深厚，業務能力也要高超，這樣才能更加有利于思想政治工作的開展。民航博物館只有加強對職工的思想政治教育，才能激發職工的工作積極性，增強職工的工作能動力，促使他們積極投入到“民航強國戰略”的偉大實踐中，投入到民航博物館“二次創業”的建設和發展中，進一步擴大民航博物館在國內乃至國外的影響力，從而吸引更多社會公眾參觀游覽，實現民航博物館社會教育功能的有效發揮。

參考文獻

[1]劉茂利.博物館事業單位思想政治工作的實施與創新[J].產業與科技論壇，2018，16

[2]陳燕群.淺談事業單位思想政治工作中以人為本的推動作用[J].山西青年，2013，4

[3]江麗君.創新提升事業單位思想政治工作科學化水平[J].改革與開放，2011，6：61-62