鄒運佳
摘? ? 要:現代化醫院管理的過程當中,需要高度重視文化建設以及思想政治工作,要求相關管理人士能夠對于思想政治工作以及醫院文化建設兩者關系進行不斷的研究和探索,這樣才能夠保證醫院實現健康穩定持續的發展,在醫院經營管理的過程當中要促使醫院文化建設工作和思想政治工作實現相互融合,這樣才能夠有利于醫院形成凝聚力,構建優秀的醫療環境,促使醫院核心競爭能力得到提高。本文主要是關于醫院文化建設和思想政治工作結合的研究,以供相關專業人士進行參考和借鑒。
關鍵詞:思想政治工作;醫院文化建設;有機結合
當前醫療衛生事業得到了迅猛的發展,國內醫療服務模式發生了較大的轉變,目前醫院經營管理的過程當中,要進一步強化文化建設以及思想政治工作,這樣才能夠促使醫院的綜合競爭能力以及品牌形象得到全面提高。醫院屬于社會性組織,在當前的社會當中,醫院能夠發揮良好作用,能夠為廣大病患提供良好的服務。目前需要進一步強化醫院的思想政治工作以及加強文化建設,要實現醫院的思想政治工作和文化建設的相互融合以及協調發展。
一、思想政治工作和醫院文化建設的關系
對于醫院文化建設以及思想政治工作兩者關系進行分析,二者是彼此促進、相互聯系以及不可分割的關系。要求醫務工作人員能夠具備積極性以及主動性,同時,要始終堅持以人為本的根本理念,要求在醫院文化建設的過程當中注重職工利益、醫院發展以及社會和諧。根據大量實踐研究顯示,通過采取滲透、灌輸、溝通、疏導等思想政治工作手段,提升文化建設質量以及水平,同時能夠顯著提高醫院的經濟效益以及核心競爭能力。兩者在側重點方面存在著一定的差異性,思想政治工作比較注重公共性,側重在黨的政策、方針和路線,醫院文化建設則比較注重文化性,關注提高醫院自身的內涵,關注員工價值觀以及人生觀。兩者都是真心為病患著想,文化建設和思想政治工作兩者可以增強集體凝聚力。文化建設不可以脫離思想政治工作,思想政治工作也不能夠脫離文化建設工作,這樣才能夠實現醫院健康穩定及可持續的發展,提高醫院的經濟效益以及市場競爭能力[1]。
二、加強醫院文化建設與思想政治工作的對策
在當前,醫院需要切實做好思想政治工作以及文化建設工作,針對于目前醫院實際發展狀況,要求培養出具備更高技術能力、立場堅定以及具有良好醫德新型醫務工作人員,這樣才能為廣大人民群眾提供良好的服務,因此,這就需要進一步強化醫院的文化建設以及醫療行風建設工作,特別是需要將其作為思想政治工作的重點內容。
(一)提高職工整體素質
當前的時代背景之下,要求醫院能夠促使醫院文化建設作用得到充分的發揮,提高員工整體素質和能力。開展醫院文化建設過程當中,要求切實保障文化建設和思想建設工作相互融合在一起,要培養廉潔奉公、團結進取以及嚴謹務實醫院醫療精神,這也是當前開展思想政治工作基礎和前提。此外,醫院采用合理科學的文化引導,進一步增強員工能力和素養,提高員工團隊意識和集體意識,促使員工可以逐漸樹立起正確思想理念和價值觀念,切實將自己發展目標和醫院目標實現融合,這樣才能夠實現醫院的健康發展[3]。
(二)創新工作思路以及堅持以人為本原則
在當前醫院及發展的過程當中,要求始終堅持以人為本的根本原則,要促使醫院思想政治工作和醫院文化建設工作可以實現相互的融合,這樣才能夠在醫院內部創造積極健康、蓬勃向上人文環境。對于當前的醫院管理人員而言,還需要在實際工作開展過程當中能夠進一步的創新和改良政治思想工作手段,從而切實做好當前的醫院文化建設工作[4]。例如,在專業上要求給予職工提供一定的鍛煉平臺,給予職工可以外出培訓和進修的機會,要做到為職工考慮著想以及為職工發展提供大量的方便,還要求進一步增強職工的收入,提升職工的歸屬感,避免人才的流失問題產生。除此之外,在醫療工作的過程當中要始終堅持以病患為核心的思想理念,要求醫院可以切實滿足患者不同類型的需求,與此同時,對于醫療糾紛和矛盾要善于采取合理的方式進行化解,這樣才能夠切實保障醫患關系的良好性。醫院經營管理的過程當中要進一步強調醫院的精神,增強職工的工作能力以及提升員工素養,讓職工可以盡心盡力的為醫院而服務,端正員工的工作態度,幫助員工樹立起正確的人生觀、世界觀和價值觀,只有這樣,才能夠提高醫院的凝聚力,實現醫院健康穩定以及可持續的發展[5]。
(三)強調醫院的醫風醫德建設
在當前醫院開展文化建設過程之中,還需要強調醫院的醫風醫德建設,進一步提升醫療服務質量。在當前市場的潮流之中,人們思想日益多元化,依然存在著很多醫務工作人員認為思想政治工作以及醫德醫風建設工作沒有過多的意義,這顯然是一種相對錯誤以及片面的思想。醫務人員的職業道德水平以及醫療作風和人民群眾利益存在著密切的聯系,所以,這就需要進一步強化宣傳教育工作,特別是在當前醫院經營管理的過程當中,要盡可能的抵制不正之風,遠離享樂主義以及拜金主義的錯誤思想,要自覺自發抵御來自外界的歪風邪氣的影響。醫院內部要始終堅持為人民服務以及救死扶傷的思想。開展醫療工作的過程當中,要對于規章制度以及各項方針政策認真貫徹執行,進一步加強醫療質量管理工作,時刻做到以病患的切實利益為重,通過采取合理有效的技術促使醫療服務水平和服務質量得到全面提高,進而實現醫院的健康穩定及可持續的發展[6]。
(四)努力踐行社會主義核心價值觀以及強化馬克思理論教育
首先,目前醫院之中,管理人士應當以辯證以及全面觀點正確處理文化建設和思政工作關系,促使精神文明建設滲透在醫院工作各方面,端正工作人員世界觀、人生觀、價值觀,堅守精神家園。其次,大力加強職業道德、家庭美德、個人品德建設。再次,大力弘揚民族優秀傳統文化,加強黨風政風、社風建設。最后,要充分發揮榜樣的作用,領導干部、公眾人物、先進模范要做好表率,這樣才可以切實起好示范作用,從而可以切實引導以及推動思想政治工作以及醫院的文化建設工作。
另外,為了切實做好醫院工作,還應當切實加強馬克思主義理論教育工作。馬克思主義基本理論是黨認識世界、改造世界的武器。因此,馬克思主義理論教育應當放在首位。如今的時代,復雜多變以及飛速發展,黨面對著多種戰、壓力以及風險。因此,為了黨經受住考驗,乘風破浪,必須促使馬克思的理論上更加發展以及成熟。醫院文化建設以及思政工作開展的過程之中,應當全面貫徹以及落實馬克思主義理論教育,提升全員的思想覺悟,讓醫院的相關工作人員能夠端正好工作態度,始終堅持實事求是的原則,具體問題具體分析,切實保障醫院思政工作以及文化建設工作達到理想目標。
結語:
綜上所述,在當前醫院開展文化建設的過程當中,其核心應當是要切實做好思想政治工作,通過利用思想政治工作能夠實現醫院文化建設的完善和發展。醫院經營管理的過程之中,要切實將醫院文化建設和醫院思想政治工作實現相互的整合,這樣才能夠不斷的探索出思想政治工作的新途徑、新方法和新思路,在以后的工作的過程當中,要求醫院進一步的強化文化建設,樹立好醫院的形象以及提高醫院的凝聚力,這樣才能夠保障醫院健康、穩定及持續的發展。
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