摘 要:在新課程改革的背景下,課堂教學(xué)及班級(jí)管理的理念都發(fā)生了很大的變化。學(xué)生不僅在課堂學(xué)習(xí)的過(guò)程中占據(jù)學(xué)習(xí)主體的地位,在班級(jí)管理工作中也同樣應(yīng)具有自主管理的意識(shí),發(fā)揮自主管理的主體地位。因此,在高中班級(jí)管理工作中,班主任教師應(yīng)及時(shí)的進(jìn)行自身教學(xué)管理理念的更新,并通過(guò)培養(yǎng)學(xué)生自主管理意識(shí)、進(jìn)行班干部隊(duì)伍建設(shè)及班級(jí)管理制度制定等形式,來(lái)有效增強(qiáng)學(xué)生的主人翁意識(shí)、激發(fā)學(xué)生對(duì)班級(jí)管理活動(dòng)的參與積極性,使“以學(xué)生為主體”的理念在高中班級(jí)管理工作中得以貫徹。
關(guān)鍵詞:高中階段;班級(jí)管理;以學(xué)生為主體;管理策略
一、 引言
高中階段的學(xué)生,生理發(fā)育已初步接近成人,但是其心理發(fā)育及個(gè)人意識(shí)還處于相對(duì)滯后的狀態(tài)。從而常常導(dǎo)致高中階段的學(xué)生更加渴望擺脫教師、家長(zhǎng)的監(jiān)督與管理,更加渴望自身的主體地位和獨(dú)立人格得到他人的尊重。但是在以往的高中班級(jí)管理過(guò)程中,班主任教師在傳統(tǒng)教育教學(xué)管理理念的影響下,無(wú)法正確認(rèn)識(shí)學(xué)生的心理狀態(tài),一直采取命令、強(qiáng)迫等剛性化的管理手段進(jìn)行管理,嚴(yán)重影響了良好師生關(guān)系的構(gòu)建和班級(jí)管理效率的提升。在新課程改革的背景下,班主任教師應(yīng)充分尊重學(xué)生的心理發(fā)展特征,實(shí)施“以學(xué)生為主體”的管理理念,使學(xué)生能夠發(fā)揮自身的主人翁意識(shí),積極地參與到班級(jí)自主管理的工作當(dāng)中。
二、 在高中班級(jí)管理工作中貫徹“以學(xué)生為主體”理念的重要意義
“以學(xué)生為主體”是在新課程改革的背景下提出的一項(xiàng)新型的教育管理理念,通過(guò)在高中班級(jí)管理中的貫徹與實(shí)施,發(fā)揮出了不可忽視的重要意義。“以學(xué)生為主體”的班級(jí)管理,不僅使學(xué)生能夠以平等的地位參與到班級(jí)管理的工作之中,實(shí)現(xiàn)自身主人翁意識(shí)、集體榮譽(yù)感、自主管理能力的提高和健全人格的塑造,為其今后的學(xué)習(xí)、生活、發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。更在班主任教師進(jìn)行管理理念更新、學(xué)生自主管理理念樹(shù)立的過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)了班主任教師與學(xué)生位置關(guān)系的正確調(diào)整,有效地推動(dòng)了教育教學(xué)管理改革的進(jìn)程。
三、 基于學(xué)生為主體的高中班級(jí)管理策略
(一)注重教師管理理念的更新與學(xué)生主體意識(shí)的培養(yǎng)
班主任教師與學(xué)生作為班級(jí)管理的主要參與者,分別發(fā)揮著各自不同的作用。因此,這就需要教師應(yīng)在新課程改革的背景下,及時(shí)地進(jìn)行班級(jí)管理理念的更新與轉(zhuǎn)變,在充分發(fā)揮自身組織、引導(dǎo)功能的同時(shí),注重培養(yǎng)學(xué)生的管理主體意識(shí)。首先,班主任教師應(yīng)對(duì)班級(jí)自主管理進(jìn)行正確的認(rèn)知。一方面,班主任教師應(yīng)對(duì)高中生心理發(fā)展特征進(jìn)行充分的了解,并在此基礎(chǔ)上充分認(rèn)識(shí)到班級(jí)自主管理實(shí)施的必要性和重要性。另一方面,教師還應(yīng)通過(guò)自身管理素質(zhì)的提升,來(lái)有效的發(fā)揮自身在班級(jí)自主管理中的引導(dǎo)、組織作用。其次,班主任教師還應(yīng)有意識(shí)的培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)行班級(jí)管理的自主意識(shí),使學(xué)生在班主任教師的引導(dǎo)下,進(jìn)行班級(jí)管理工作的積極參與,并在此過(guò)程中逐漸形成主人翁意識(shí)、集體責(zé)任感和榮譽(yù)感,從而更加積極、更加主動(dòng)的進(jìn)行班級(jí)事務(wù)的管理。
(二)注重班級(jí)管理隊(duì)伍的建設(shè),使學(xué)生充分發(fā)揮自身的管主體地位
在高中階段的班級(jí)管理工作中,班干部發(fā)揮著非常重要的作用。他不僅是班主任教師的管理助手,更能有效反映學(xué)生的管理意志。因此,這就需要班主任教師應(yīng)在高中階段班級(jí)自主管理的過(guò)程中,充分發(fā)揮班干部的帶頭作用。首先,班主任教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生積極地參與到班干部的組織工作之中,使學(xué)生以民主選舉的形式,進(jìn)行班干部的認(rèn)命及班干部隊(duì)伍的建設(shè),使學(xué)生能夠以自己的意志,構(gòu)建值得信賴的班級(jí)管理隊(duì)伍。同時(shí),班主任教師還可以倡導(dǎo)學(xué)生自薦,為學(xué)生能力的發(fā)揮提供展示的平臺(tái)。其次,班主任教師還應(yīng)對(duì)班干部進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。在班干部隊(duì)伍組成以后,班主任教師還應(yīng)針對(duì)每個(gè)人的性格特點(diǎn),進(jìn)行相應(yīng)的管理分工,并根據(jù)每個(gè)班干部的分工進(jìn)行相應(yīng)的管理培訓(xùn),使其在自主管理能力得到提升的基礎(chǔ)上,更加有效地參與到班級(jí)事務(wù)的管理工作之中。
(三)注重班級(jí)管理制度的制定,從制度方面保證學(xué)生的管理主體地位
在新課程改革的背景下,倡導(dǎo)應(yīng)采取人性化的班級(jí)管理模式。但是這并不代表班級(jí)管理就應(yīng)處于一種無(wú)原則、無(wú)制度的狀態(tài)。因此,這就需要班主任教師應(yīng)通過(guò)班級(jí)管理制度的制定來(lái)約束學(xué)生的行為,提高班級(jí)管理的效率和質(zhì)量。在制定班級(jí)管理制度的過(guò)程中,班主任教師應(yīng)在“以學(xué)生為主體”理念的指導(dǎo)下,引導(dǎo)學(xué)生集思廣益、獻(xiàn)言獻(xiàn)策,自主的進(jìn)行班級(jí)管理制度的制定。這樣不僅充分發(fā)揮了學(xué)生的自主管理地位,更有效的增強(qiáng)了學(xué)生對(duì)班級(jí)管理制度的自覺(jué)性遵守。同時(shí),在班級(jí)管理制度制定的過(guò)程中,教師還可以適當(dāng)增加保障學(xué)生管理主體地位發(fā)揮的新制度,如,班干部輪流制度、多崗位多人制度等,使每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)通過(guò)擔(dān)任不同崗位的班干部,來(lái)進(jìn)行班級(jí)事務(wù)的管理,從而有效地保障了學(xué)生自主管理主體地位的發(fā)揮,同時(shí)也能有效的完善學(xué)生的自我意識(shí)、提高每位學(xué)生的自主管理能力,為學(xué)生今后的良好個(gè)人發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
四、 結(jié)語(yǔ)
總之,在高中階段的班級(jí)管理工作中,貫徹并實(shí)施“以學(xué)生為主體”的管理理念,是對(duì)學(xué)生心理發(fā)展特征的尊重,是對(duì)教育新時(shí)代發(fā)展需求的滿足。因此,班主任教師應(yīng)在自身指導(dǎo)、組織功能發(fā)揮的同時(shí),以具有創(chuàng)新性的管理策略,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生自主管理地位的發(fā)揮。
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作者簡(jiǎn)介:
李慶春,廣東省東莞市,廣東省東莞市大朗中學(xué)。