淺談煤礦企業黨員干部如何發揮先鋒模范作用

李娜

【摘要】近年來，煤礦企業面臨著轉型與改革等現實問題，煤炭產品的市場需求與實際效益也不斷下降。在這樣一個蓄力謀求新發展機遇的當下，黨建工作的重要性日益凸顯，如何更好地發揮出黨建工作凝心聚力的組織優勢，充分調動和發揮出黨員干部的先鋒模范作用，成為了不斷提升企業軟實力，推動企業各項事業向前發展的關鍵。筆者在煤礦企業就職多年，結合實踐經驗借本文簡短表述關于煤礦企業黨員干部如何發揮先鋒模范作用的觀點。

【關鍵詞】煤礦企業;黨員干部;先鋒模范;發揮作用

一、新時期對煤礦企業黨員干部提出了更高的要求

（一）提高自身綜合素養

身為黨組織中的一員，在當代煤礦企業中本身就有著一定的特殊性，在企業朝著新目標、新征程前進的當下，共產黨員要重視從思想上加強學習，加強各級組織建設。要不斷堅持理論武裝，加強黨組織理論學習能力建設，認真學習和掌握習近平總書記系列重要講話貫穿的馬克思主義立場觀點方法，努力提高運用馬克思主義立場觀點方法觀察分析解決問題的能力。

（二）在求真務實方面下功夫

在當前煤礦企業面臨日益復雜多變市場環境的當下，黨員干部要找準工作擔當的支點，激發危機意識、擔當意識，自覺做到嚴以修身、嚴以用權、嚴于律己，正確、認真地對待所從事的工作，真正把重任扛起來。要加強調查研究，真正做到一切從實際出發、理論聯系實際，保持黨同人民群眾的密切聯系。

（三）牢固樹立全心全意為職工群眾服務的宗旨

我們黨的宗旨，就是全心全意為人民服務。要實踐黨的宗旨，就要堅持黨的基本路線，堅持黨的群眾路線，堅持對黨負責與對人民負責的一致性。煤礦企業黨員干部要積極宣傳黨的路線、方針、政策，使黨的路線、方針、政策為群眾所接受，并變為自覺行動。

二、煤礦企業黨員干部在思想上要與時俱進

近年來，隨著我國社會主義市場經濟的不斷深入開展和經濟全球化、信息時代的發展變遷，人們的價值觀、生產生活方式都發生了較大的改變，這也使得理想信念教育近年來在黨建工作中處于重要的地位。在上世紀計劃經濟年代，由于社會價值觀和經濟發展環境的因素，在國有煤礦企業就職一度成為了很多人艷羨的對象。而在那一時期人們的價值觀中，加入黨組織不僅是積極上進的表現，更是嚴格要求自己，不斷成長為一個綜合素質較高職業者的機會。

進入二十一世紀以來，由于市場經濟體制改革的不斷深入開展，煤礦企業從人事管理到多個方面都發生了較大的變化，這一時期經濟的快速發展也使得很多人產生了“向錢看、向厚賺”的心理，煤礦企業的工作崗位在近些年的青年人心中并沒有較強的傾向性，經濟收入較為一般、升遷機會較小等實際情況也使得煤礦企業人才流失率不斷提高，離職、跳槽也成為了不少高學歷人才的經常性行為。鑒于此，筆者認為，煤礦企業黨員干部在思想上必須要與時俱進，才能更好地滿足企業發展與改革對于黨員干部綜合素質的實際要求，在此過程中，要著重從如下幾個方面做起：

首先，在理論學習中要進一步引導廣大職工群眾堅定理想信念，牢固樹立社會主義事業必勝的信念，堅定黨能領導煤礦企業搞好現代化建設的信心，自覺地把黨的最高綱領和實現黨在現階段的任務統一起來，著眼當前、與時俱進，腳踏實地、立足崗位發揮黨員的先鋒作用。其次，要不斷增強緊迫感和使命感，進一步增強競爭意識。在信息時代和經濟全球化不斷發展的當下，一個職業者如果不能主動加強學習，必然會有可能被日益激烈的人才與崗位競爭環境淘汰。再次，要進一步樹立服務意識，作為煤礦企業黨員干部，要牢記為職工群眾服務的宗旨，正確處理好管理與服務的關系，寓管理于服務之中，盡職盡責地為企業發展服務。

三、煤礦企業黨員干部在工作上要率先垂范

（一）找準工作定位，增強憂患意識

無論在任何年代，愛崗敬業、無私奉獻等宣傳標語總是會出現在企業不同的環境中，而作為具有一定規模和社會價值的煤礦企業，努力工作實現價值的人才總是會有機會通過崗位調整、升遷、職稱評定等機會在企業承擔更大的責任，收獲到物質和精神層面的褒獎。筆者認為，煤礦企業黨員干部必須找準當前和今后一段時期的工作定位，以飽滿的熱情不斷落實好各項工作，并善于靈活采用多種方法，創新性地完成好工作任務。

（二）發揚奉獻精神

在煤礦企業經營發展邁向新征程之際，黨員干部在本職崗位上發揮好先鋒模范作用，就是要奉獻的比別人多一點。而在企業文化建設的征程上，也不斷強調感恩文化建設。在現實中我們也可以看到，不少優秀的黨員干部為了黨的事業與集體利益，不計報酬，發自內心地去為社會、企業和他人做一些事情，因此他們成為了我們身邊學習的榜樣。客觀來講，其實黨員干部與普通的職工群眾的區別，無非就是比別人多了一份信仰、多了一份為理想奮斗的實際行動、多了一份付出和奉獻精神，也就彰顯出了榜樣的力量。

（三）牢記宗旨，服務企業

為人民服務是我黨的宗旨，每一名黨員干部都應當牢記宗旨，時刻不忘為人民服務，為黨的事業服務。將服務意識貫穿到工作中去，想事情、干工作要從這個意識出發，想企業之所想、急企業之所急。

四、煤礦企業黨員干部在生活上要嚴于律己

（一）提升道德思想境界

在煤礦企業改革與發展的新征程上，黨員干部要牢記“全心全意為人民服務”的根本宗旨，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，客觀地看待經濟體制改革帶來的各種現象和社會問題，立足本職，為社會、為集體多做貢獻，充分體現共產黨員的作用。

（二）磨煉正確的心態

煤礦企業黨員干部要極力克服眼高手低，說功強，做功差，對人嚴，對己松，未老先衰，倚老賣老等各種不良風氣，擺正自己的位置，端正心態，以滿腔的熱情投身于崗位工作中。

（三）淡泊名利，寧靜致遠

筆者認為，黨員干部在市場經濟環境下不能好高鶩遠，心浮氣躁，不要講排場比闊氣。要看淡權力、地位和利益，抵得住形形色色的誘惑，才能成為一名真正的共產黨員。

五、結論及建議

綜上所述，黨員干部能否發揮真正的作用，是衡量黨員是否合格的重要標準。在新的歷史階段，煤礦企業黨員干部都要站在維護黨的先進性的高度，無論在什么崗位上，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，才能更好地為企業發展和社會進步貢獻自己的力量。