馮錦麗
關鍵詞:大數據 ?審計創新 ?企業審計全覆蓋
大數據的提出帶來了大數據時代,在大數據時代中大數據就是重要的戰略性資源,各行各業從爭奪傳統的資源投入到了爭奪大數據之中,時至今日大數據更是推動了各行各業的發展。大數據更是成為了提升企業競爭力,促使企業工作模式創新轉變的動力。其中,審計工作作為企業工作的重中之重,更是最先受到了沖擊,審計工作所處理的龐大信息,是采用傳統處理模式所不能完成的,至此,審計工作模式開始從傳統模式轉變。審計行業通過結合大數據時代的發展特點,為提高審計工作的效率和質量,開始針對審計工作進行創新,企業也開始實現企業審計的全覆蓋。
(一)大數據下審計工作的模式偏差
在大數據的時代,審計工作不能只局限于傳統的模式類型之下,而應該積極主動地創新和改革。大數據帶來的是信息數據的無比龐大、種類繁多、價值密度低、處理速度快,在這種情況下一味的使用傳統的審計模式工作無疑會效率低下、質量水平差。例如:審計工作人員用傳統的手段審計一家企業,只能在局限的一方面中的一個層面審查,這樣審計的結果就可能存在片面性,甚至毫無代表性。因而,缺乏對大數據時代正確的認識,對審計單位的審計不全面,出現審計結果沒有代表性,進而導致審計事故發生,從而無法展示審計行業在大數據時代應該有的效果。
(二)在大數據時代,企業審計覆蓋存在的問題
企業審計覆蓋是能否支撐一個企業健康持續發展的重要工作,大數據時代下,企業審計不能只是局限于某個部門或者科室的單一審計工作之中,而應大力的主動的改革傳統的審計制度。公司的審計覆蓋程度是非常重要的,在大數據時代的沖擊下,企業所占有的信息量大的驚人,傳統的審計力度和審計覆蓋率是不足以支撐一個企業正常發展下去的。例如:企業每天的運行都會產生海量的數據信息,而傳統的審計覆蓋率和審計工作此時都會變的無能為力,因為面對海量的企業運行數據,單一片面的傳統審計已經無可奈何。對此,企業的發展和健康將無法保證,企業也終將淹沒在大數據時代的洪流之中。
(一)大數據下審計工作的變化
大數據時代,多種多樣的技術手段層出不窮,如面向對象的分析、數據挖掘、云服務等技術,都應用到了數據的收集、數據的分析、處理之中。在此背景之下,審計工作也將受到影響。那么如何正確的開展審計工作,就要從下面三個方面入手:首先,審計從傳統的抽樣型審計轉變成整體型審計,依托大數據的支持審計能力大幅提升;其二,審計由單一審計轉成多維審計,借助多種先進的大數據處理分析法,多維度、高精度的審計問題,通過拓展審計工作范圍,以此提高審計效率和質量;其三,審計應從傳統的問題揭露轉變成問題抵御和預防,以往使用的傳統審計方法多是用來反映被審計單位的過去情況,不能從源頭解決問題,如今在多種技術手段的應用下,審計工作人員在數據處理方面獲得大幅提升,對數據處理方式千變萬化,從而使得審計工作人員職能從反映過去、揭露相關問題,變為發現、反映、抵御和預防問題。
總的來說,大數據下的審計工作必須走出傳統模式的約束,實現創新和獨立,從而成為大數據時代下企業的重要工具。
(二)大數據時代的企業審計全覆蓋
傳統的企業審計覆蓋率和方法足以應對大數據以前的企業數據信息,但是當大數據時代到來之后,在海量的企業數據信息面前,傳統的審計工作舉步維艱,審計效率縮水、審計水平大幅降低,企業發展陷入迷茫之中,由此看來企業審計工作是尤為重要的。企業的健康持續發展,依托于大量的數據分析之后的決策,而每個部門的數據都有可能影響到企業的正常發展,因此覆蓋全企業的審計工作就顯得尤為重要了,然而企業審計全覆蓋是一項艱難的任務。在大數據的時代,實現企業審計全覆蓋首先應該改革已有的審計模式,通過改革企業內部的審計模式為審計工作注入新的動力,之后應該提升審計的工作權限為全覆蓋做準備。之后,才能考慮實現企業審計工作的全覆蓋,并通過審計工作發現自身不足以及指明未來發展的方向。
海量的數據、豐富的類型、價值密度低、處理速度快都是大數據時代的特征,這些也是當今企業日常面臨的難題,但是企業的發展卻離不開大數據。企業通過對大數據的收集、分析、處理以及研究從而得到適合企業發展的相關決策,通過這樣來維持企業的正常和持續發展。這就要求企業要有足夠優秀的人員和規模龐大的審計工作,企業也只有通過審計工作的全覆蓋才能實現這個目標,從而維持企業發展。
大數據時代是各行各業強化工作能力,提高自身水平的重要手段。在企業和審計行業中也是如此,大數據時代下的傳統模式很難再適應企業的發展和行業的進步,傳統的審計工作模式也已經不再符合當今時代的發展需要,甚至為企業和行業的發展產生了阻礙。面對這個巨大挑戰,使得大數據下審計創新和企業審計全覆蓋成為了必然。
大數據為審計行業注入了新動力,審計行業只有實現自身的技術改革和模式升級,才能更好的生存和實現價值。而作為企業,審計工作是一個企業的重要工具,企業實現審計全覆蓋才能更好的發展,企業的決策才能更加準確。
參考文獻
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