周曉琳
一個班級的良好秩序是班風的基礎和學風的保證。每個教師都喜歡秩序良好的班級,每個學生肯定也渴望在秩序良好的班級中學習生活。這種良好的秩序并非天然生成,而是需要班主任帶領所有學生共同創建。當過班主任的老師都知道,這不僅是一項腦力活也是一項體力活。班級事務事無巨細都要操心過問,幾十個學生都要關心到位,有時恨不能有一雙點石成金之手或是有分身之術。面對如此繁瑣之事,是否只能被動面對,無奈接受呢?班主任工作確實充滿挑戰,但也可輕松應對。在帶每屆學生之初,我們心里應該有一張藍圖:怎樣讓這個班級充滿生機活力;怎樣讓同學們團結互助積極進取;怎樣讓班級井然有序,讓學生遵守規則,承擔責任;怎樣讓每個學生都找到自身存在的價值,不論成績,但都人格健全,體魄強健 ……心中有所想有所思有所策劃和打算,才不致于遇到問題時手忙腳亂,應接不暇。
一、應該讓我們的學習生活空間——教室變得溫暖有內涵
學生每天在教室里的時間至少都是8小時以上,如果每天都呆在一個沒有顏色,毫無生趣的地方,那時間得多難熬。所以我在布置教室文化時,一定會考慮到是否讓坐在教室里的人感到舒適。教室要做到窗明幾凈,桌椅擺放整齊有序,潔凈的環境讓人賞心悅目,心情愉悅;教室墻上要有能激勵學生上進的標語,它能帶給我們平靜也能催人奮進;教室,是學習的功能區,當課間休息時,如何讓學生也能找到一種心境升華的方式——那就是書籍。我們教室里面會有一個小書柜,里面的裝著學生自己帶來的各種不同類型的書籍:小說,散文,詩歌,科學探險,世界奧秘等等。
課間大家分享著讀書,養成閱讀的好習慣;教室里還要有充滿生命力的綠植,綠色讓教室靈動起來,照顧植物的過程也讓學生學會呵護每個生命;開辟一方天地,展示學生的成長足跡,包括榜樣的力量,進步之星,才藝展示……讓學生能看見自己的努力,找到自信。
二、需要師生共同建立班級管理制度,規范學生行為習慣
沒有規矩不成方圓。一個班級,幾十個學生,每個學生都有自己的特點和行為方式,如果沒有制度的約束,很難想象大家都按自認為正確的方式來做事,會是什么景象。很多時候,班規就是班主任的要求,有些要求學生認可,有些要求學生未必會感到心服口服。因此,在制定班級管理制度時,需要每個學生都參與進來,討論哪些好的制度可以幫助大家規范自己的行為,讓自己養成好的習慣,哪些可以更有效地創造良好的班風學風,然后將經過大家討論和同意的班規張貼并實施。
三、精心組建班委團隊,凝聚班級力量;人人參與管理,人人管好自己
得力的班委,是班級的核心,是引領所有同學走向優秀的榜樣力量。他們是輿論的導向,是老師的助手,是凝聚班級的中堅力量。所以,在班委的組織上,一定要慎重選擇,讓自我管理能力強的同學,有積極號召力的同學,有組織能力的同學能站出來為大家服務。魏書生老師的班級管理辦法也是我特別推崇的,讓每個學生都參與到班級管理中來,人人有事做,事事有人做,每個人都是班級管理的責任人,這樣同學們就不會將班級事務當成與己無關的事情,遇見需要參與的事情也不會置身事外。
四、凝聚家長的力量,參與班級建設和管理
每個學生都有著不同的生活環境,他們的父母在受教育程度,人生觀和價值觀上也存在差異。當面對孩子的教育時,每個父母都應該是心存希望并且愿意為孩子付出的。有效的家校溝通,能使家庭,社會,學校形成合力,營造良好的教育氛圍。老師的力量也是有限的,但是發動家長的力量就是無窮盡的。班主任在和家長溝通的時候,誠心以待,讓家長感到老師對孩子的期望和關愛同家長一樣熱切;促進老師與家長的溝通,促進老師與學生的溝通,促進家長與學生的溝通,在教育方式上,達成一致,形成合力,才能讓學生感到家校共育是幫助他們提升自己,才能提高教育的實際效果。
班主任工作雖繁雜,但也充滿樂趣。在與學生的朝夕相處中,如果能保持良好的心態,用心用情對待每個孩子,自己也會時刻充滿活力;看著孩子們茁壯成長,從青澀到成熟,也是一種幸福。