信息時(shí)代下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的創(chuàng)新管理

摘要：隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和進(jìn)步，國(guó)有企業(yè)的管理體制也發(fā)生了巨大的變化。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)創(chuàng)新是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求，也是企業(yè)走可持續(xù)發(fā)展道路的內(nèi)在要求。面對(duì)越來越激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，財(cái)務(wù)管理作為管理的重要組成部分，越來越受到重視。為了在如此激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中繼續(xù)發(fā)展，有必要增加財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新管理，以降低經(jīng)營(yíng)成本，提高應(yīng)用效率，提高競(jìng)爭(zhēng)力。

關(guān)鍵詞：信息時(shí)代;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;創(chuàng)新管理

引言

信息時(shí)代的快速發(fā)展，帶來了各類新興現(xiàn)代技術(shù)和新的運(yùn)作理念。其中，作為對(duì)接企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，長(zhǎng)久以來需要處理大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，僅依靠傳統(tǒng)的人工操作，已然不能適應(yīng)當(dāng)下的企業(yè)生產(chǎn)管理運(yùn)行狀態(tài)。現(xiàn)如今，運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段，已證實(shí)可對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量與效率進(jìn)行提升，便于企業(yè)優(yōu)化整體資金的管理與規(guī)劃水平，切實(shí)提高企業(yè)應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力。

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本含義

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要是指企業(yè)內(nèi)部完全資本運(yùn)行的整體和全面的核算、監(jiān)督和管理工作，向與企業(yè)掛鉤的投資者、債權(quán)人和當(dāng)?shù)卣畽C(jī)關(guān)直接報(bào)告企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)活動(dòng)。另外，可以記錄以企業(yè)的事業(yè)活動(dòng)為焦點(diǎn)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的損益，確認(rèn)、測(cè)定資金等業(yè)務(wù)，進(jìn)行其他的事業(yè)，將財(cái)務(wù)報(bào)表作為主要的財(cái)務(wù)形態(tài)來利用。同時(shí)，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)必須向企業(yè)外部報(bào)告。這種活動(dòng)主要以貨幣為主要計(jì)量單位，為了在一定時(shí)期內(nèi)顯示企業(yè)的資本操作的實(shí)際情況，結(jié)合了文字說明將財(cái)務(wù)報(bào)表的如實(shí)記述。

二、我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中存在的問題

（一）傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作沒有跟上時(shí)代的步伐

隨著時(shí)代的發(fā)展，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算也不斷在變化。作為會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容之一，會(huì)計(jì)測(cè)量在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中起著非常重要的作用。這是根據(jù)特定的測(cè)定方法對(duì)會(huì)計(jì)信息中包含的信息進(jìn)行修飾，確認(rèn)是否準(zhǔn)確，合乎要求。作為會(huì)計(jì)報(bào)表的六個(gè)要素，財(cái)務(wù)信息需要在財(cái)務(wù)報(bào)表中顯示出來之前進(jìn)行量化。隨著電子商務(wù)時(shí)代的到來，互聯(lián)網(wǎng)的介入被綁定會(huì)對(duì)傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)產(chǎn)生巨大影響。這明顯表明傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的固定要素需要變化。電子商務(wù)的出現(xiàn)，使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的許多數(shù)據(jù)都可以被復(fù)制，會(huì)計(jì)測(cè)量失去了其傳統(tǒng)意義。

（二）目前財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作制度不健全

我國(guó)大多數(shù)中小型企業(yè)都沒有健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作制度，相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員一般情況下都是按照自己以往的經(jīng)驗(yàn)去進(jìn)行工作，這在很大程度上影響了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的質(zhì)量和效率。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作制度不完善，大大降低了企業(yè)在各個(gè)單位中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)越性，從而更加影響了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的創(chuàng)新發(fā)展。

（三）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員專業(yè)素養(yǎng)有待培養(yǎng)

部分企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作雖然已經(jīng)嘗試引入現(xiàn)代化信息技術(shù)，但是相關(guān)工作的革新時(shí)間不長(zhǎng)，在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的開發(fā)與應(yīng)用方面，人力、物理資源的投入帶來的是硬件方面的支持，缺乏相匹配的軟件方面的從業(yè)人員專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。許多財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作方面的從業(yè)人員在觀念和應(yīng)用技能方面的認(rèn)知還有待提升，沒有合理開發(fā)配套設(shè)施的功能，以至于實(shí)際的工作效率、時(shí)效性、準(zhǔn)確性沒有得到保證，依然未跟上企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展進(jìn)程。因而，如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)，是當(dāng)前所有企業(yè)規(guī)劃未來發(fā)展路徑的重要考量點(diǎn)。

三、信息時(shí)代下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)創(chuàng)新管理措施

（一）充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)技術(shù)與信息技術(shù)的作用

計(jì)算機(jī)技術(shù)和信息技術(shù)的發(fā)展促進(jìn)了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這有助于為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者提供、評(píng)估相關(guān)財(cái)務(wù)信息、分析企業(yè)商業(yè)結(jié)果、創(chuàng)新財(cái)務(wù)方法、進(jìn)一步分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的管理者。為了企業(yè)現(xiàn)在的財(cái)務(wù)管理，發(fā)送和處理信息的主要手段是計(jì)算機(jī)技術(shù)。通過計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用，可以提高工作人員的工作效率，并在短時(shí)間內(nèi)完成數(shù)據(jù)處理。而且，可以削減財(cái)務(wù)費(fèi)和財(cái)務(wù)職員數(shù)，迅速得到信息數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)管理。在財(cái)務(wù)管理工作中，通過充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)技術(shù)和信息技術(shù)的作用，從而簡(jiǎn)化財(cái)務(wù)管理過程，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)的實(shí)時(shí)監(jiān)控。

（二）提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的執(zhí)行力

信息時(shí)代下，要想切實(shí)提高企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的執(zhí)行力，需要對(duì)整體管理工作進(jìn)行系統(tǒng)化的管理，并按照不同的財(cái)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行細(xì)致的劃分，方能確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作可以實(shí)現(xiàn)全面覆蓋，并保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和審計(jì)等工作的準(zhǔn)確性、安全性、有序性，讓企業(yè)的諸項(xiàng)賬目清晰明了。在這個(gè)過程中，除了要提高從業(yè)人員的自身素質(zhì)，還可通過提高團(tuán)隊(duì)信息化技術(shù)實(shí)踐能力，推動(dòng)財(cái)務(wù)工作開發(fā)與管理方式的創(chuàng)新，將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的運(yùn)行環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化，促使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門的內(nèi)部聯(lián)系更為緊密，并通過各個(gè)崗位之間的流暢對(duì)接，從實(shí)踐的角度保障整體執(zhí)行力的有效上升。

（三）強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)安全管理機(jī)制

在實(shí)際工作中，科學(xué)有效地管理會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，可以有效地提高整個(gè)企業(yè)的信息系統(tǒng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力，減少網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)帶來的一些危害。在加強(qiáng)信息安全管理的過程中，首先要建立會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的日常維護(hù)機(jī)制，完善專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)體制，為機(jī)構(gòu)監(jiān)督配置相關(guān)人員，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息安全監(jiān)測(cè)的企業(yè)軟件以及確保會(huì)計(jì)信息的安全管理。第二，我們必須建立一個(gè)良好的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，全面、全面地分析所有數(shù)據(jù)，把網(wǎng)絡(luò)病毒放在預(yù)防和控制的位置和調(diào)查工作，做好應(yīng)對(duì)黑客和主要病毒入侵的工作。

（四）推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)硬件設(shè)備的更新

第一，更新計(jì)算機(jī)機(jī)器。申請(qǐng)了專項(xiàng)資金后對(duì)現(xiàn)有的計(jì)算機(jī)設(shè)備會(huì)被更新和修理。因此，計(jì)算機(jī)的計(jì)算速度可以趕上互聯(lián)網(wǎng)的實(shí)際需求。第二，購(gòu)買必要的會(huì)計(jì)信息軟件，更新已有的操作軟件，支援利用互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)所需的操作程序。第三，促進(jìn)企業(yè)和機(jī)構(gòu)的硬件設(shè)備更新。會(huì)計(jì)信息化是在線通信的過程，進(jìn)行所有單元的信息和數(shù)據(jù)的傳輸。因此，其它部分還應(yīng)包括促進(jìn)單元內(nèi)的因特網(wǎng)的使用、構(gòu)建單元的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、使單元的各種部分之間的接觸更集中和更協(xié)調(diào)操作所需的硬件設(shè)備

（五）提高從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)

當(dāng)下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作要想將舊有的工作運(yùn)行模式徹底改變，除了對(duì)整體管理工作的大框架進(jìn)行創(chuàng)新，歸根結(jié)底，也應(yīng)該對(duì)作為主要構(gòu)成部分的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員予以高度的關(guān)注。結(jié)合當(dāng)代企業(yè)發(fā)展需求，創(chuàng)新管理工作模式下的合格從業(yè)人員，必須具備新的財(cái)務(wù)管理理念、較強(qiáng)的專業(yè)素養(yǎng)，可在工作中發(fā)揮財(cái)務(wù)分析能力和評(píng)估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力，且善于利用信息技術(shù)，能夠從大量的企業(yè)財(cái)會(huì)事務(wù)往來中準(zhǔn)確尋找有效數(shù)據(jù)，并對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行合理的分析與處理。因而，為了對(duì)企業(yè)人力資源最大化開發(fā)，在企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展進(jìn)程中，除了吸納優(yōu)秀新型人才，針對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理部門的在職從業(yè)人員也應(yīng)提供硬件支持，給員工提升自身素質(zhì)、更好適應(yīng)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)政事務(wù)的發(fā)展需求的機(jī)會(huì)。具體來說，應(yīng)在規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作細(xì)則后，基于此為在職人員提供培訓(xùn)進(jìn)修的機(jī)會(huì)，確保相關(guān)人員了解崗位的職責(zé)需求和企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的各項(xiàng)制度，進(jìn)而通過培訓(xùn)掌握過關(guān)的實(shí)踐能力，能夠快速、有效、準(zhǔn)確的完成各項(xiàng)工作，并通過這一方式爭(zhēng)取留住人才、發(fā)掘人才，提升部門整體專業(yè)素養(yǎng)。

結(jié)語

總的來說，信息時(shí)代的發(fā)展對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作提出了更高的要求，這是一場(chǎng)關(guān)于理念與技術(shù)的革新。同時(shí)，推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的轉(zhuǎn)型，有利于維護(hù)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展計(jì)劃，保障企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，有效提高企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防御機(jī)制。有待相關(guān)人員對(duì)其進(jìn)行更一步的探討與研究，為我國(guó)各企業(yè)的長(zhǎng)效發(fā)展提出建議。

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作者簡(jiǎn)介：

洪玉風(fēng)（2001.07.06），女，海南省儋州市人，漢族，武漢市洪山區(qū)武漢工商學(xué)院 會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)本科生。

作者單位：武漢工商學(xué)院