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正面管教在藝術(shù)類中職公共文化課堂中的應(yīng)用

2020-11-09 02:57:06陳流
廣西教育·B版 2020年2期
關(guān)鍵詞:中職教學(xué)策略

陳流

【摘 要】本文論述正面管教在藝術(shù)類中職公共文化課堂中的應(yīng)用,提出通過平等對(duì)待和尊重學(xué)生、利用探究性教學(xué)、創(chuàng)設(shè)激勵(lì)和評(píng)價(jià)機(jī)制等策略,培養(yǎng)藝術(shù)類中職生良好的品質(zhì)和能力,使其習(xí)得終身受益的社會(huì)技能和生活技能,成為有用之才。

【關(guān)鍵詞】正面管教 中職 藝術(shù)類 公共文化課 教學(xué)策略

【中圖分類號(hào)】G ?【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

【文章編號(hào)】0450-9889(2020)02B-0100-02

正面管教由美國(guó)教育家、心理學(xué)家簡(jiǎn)·尼爾森博士提出,以阿德勒、德雷克斯“個(gè)體心理學(xué)”理論為基礎(chǔ),目前在我國(guó)的家庭教育和義務(wù)教育中得到實(shí)踐和推廣。正面管教是一種既不懲罰又不驕縱的教育方式,以和善而堅(jiān)定為核心,倡導(dǎo)和孩子建立平等的相互尊重的關(guān)系,使用以家庭會(huì)議、班會(huì)等為代表的多種方式,為孩子營(yíng)造一個(gè)受尊重的成長(zhǎng)環(huán)境,培養(yǎng)孩子負(fù)責(zé)任、自律、合作、解決問題等品質(zhì)和能力,學(xué)會(huì)終身受益的社會(huì)技能和生活技能,幫助孩子成為內(nèi)心有力量、情懷有自信、行為有貢獻(xiàn)的人。

中職學(xué)生大多數(shù)是在義務(wù)教育中因?yàn)槲幕瘜W(xué)習(xí)成績(jī)不理想而被輕視的群體,藝術(shù)類中職學(xué)生更是如此,且他們中大多數(shù)是因?yàn)閷W(xué)習(xí)藝術(shù)而有著強(qiáng)烈個(gè)性的群體。社會(huì)發(fā)展迅速,受各種社會(huì)環(huán)境的影響,藝術(shù)類中職學(xué)生的思想意識(shí)、道德水準(zhǔn)、價(jià)值取向、行為方式都發(fā)生了很大的變化。學(xué)校的教育、教師的教導(dǎo)對(duì)學(xué)生的影響作用越來越小,而社會(huì)環(huán)境變化對(duì)學(xué)生的負(fù)面影響卻越來越大。雖然很多學(xué)生存在文化基礎(chǔ)薄弱、學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確、學(xué)習(xí)動(dòng)力不足、缺乏學(xué)習(xí)興趣、課堂紀(jì)律較差、學(xué)習(xí)成績(jī)不理想等問題,但是他們更注重自身個(gè)性發(fā)展。與此同時(shí),藝術(shù)類中職的公共文化課堂采用傳統(tǒng)的文化課堂管理方式,即教師作為主體,為了順利開展教學(xué),通常只是傳授課本知識(shí),并簡(jiǎn)單使用各種獎(jiǎng)懲措施對(duì)學(xué)生進(jìn)行控制,使學(xué)生在可控范圍里完成學(xué)習(xí)任務(wù)。在這樣的管控之下,學(xué)生被動(dòng)地接受學(xué)習(xí)并變成聽話的孩子或者物極必反成了厭學(xué)叛逆的孩子,這與中職教育的初衷相違背。基于以上情況,本文提出將正面管教引入公共文化課堂,為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)受尊重的環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生的自信心,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)必要的文化知識(shí),以進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力,使其更好地理解藝術(shù)作品,更積極地創(chuàng)作出激蕩人心的藝術(shù)作品。

一、平等對(duì)待,充分尊重

美國(guó)著名社會(huì)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論說過,人的最高層次需求是尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求。如果人的尊重需求得到滿足,就會(huì)對(duì)自己充滿信心,對(duì)社會(huì)滿腔熱情,體驗(yàn)到自己活著的價(jià)值,進(jìn)而把個(gè)人的能力發(fā)揮到最大程度。因此,在我們的課堂中,平等和尊重是前提條件。由于能力的個(gè)別差異,導(dǎo)致有著各種層次的學(xué)生,好學(xué)生往往容易得到老師的青睞,而所謂的“問題學(xué)生”會(huì)因不自覺出現(xiàn)各種不良行為而不受老師待見。這就使得學(xué)生會(huì)因不被重視、不被尊重而破罐破摔,導(dǎo)致教學(xué)惡性循環(huán)。簡(jiǎn)·尼爾森說過:“最惹人討厭的孩子,往往是最需要愛的孩子。”在課堂上,教師首先要平等對(duì)待每一位學(xué)生,不要戴有色眼鏡,也不要把焦點(diǎn)集中在少數(shù)好學(xué)生身上,提問題或做習(xí)題時(shí)要讓每個(gè)學(xué)生都有一個(gè)展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì);遇到學(xué)生出現(xiàn)不聽課、玩手機(jī)、大聲喧嘩、頂撞老師等不良行為,要避免用強(qiáng)硬的態(tài)度來壓制學(xué)生。簡(jiǎn)單粗暴的批評(píng)懲罰只會(huì)讓矛盾進(jìn)一步激化,批評(píng)懲罰也許在當(dāng)時(shí)的情況下可以暫時(shí)制止學(xué)生的不良行為,但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看,學(xué)生會(huì)因受批評(píng)懲罰而心生戾氣或者變相影響課堂秩序。我們的課堂需要“共情”,面對(duì)學(xué)生的不良行為,教師要學(xué)會(huì)觀察他們行為背后的目的,分辨他們行為發(fā)生時(shí)的情緒和感受,分析學(xué)生是不是因?yàn)橄氲玫嚼蠋熗瑢W(xué)的關(guān)注而故意做出不良舉動(dòng)、是不是因?yàn)檎n堂教學(xué)內(nèi)容枯燥無味而不能吸引學(xué)生的注意力、是不是因?yàn)榻處煹慕虒W(xué)方式方法不能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性、是不是因?yàn)閷W(xué)生遇到了什么生理或心理上的問題而無法得到解決等。教師要走近學(xué)生,和學(xué)生建立“共情”的鏈接,用和善的語氣與學(xué)生交談,讓學(xué)生感受到被尊重而愿意把心門打開、說出事情的原委,從而配合教師的教學(xué)工作。教師只有在課堂內(nèi)外對(duì)所有學(xué)生一視同仁,并尊重每一位學(xué)生,才能更好地幫助學(xué)生進(jìn)步,也才能更好地管理課堂。

二、探究教學(xué),授之以漁

傳統(tǒng)的文化課教學(xué)都是以教師講授為主,學(xué)生被動(dòng)地接受。學(xué)生若不能自覺接受知識(shí)的傳輸,就會(huì)在課堂上無所事事甚至睡覺、聊天、玩手機(jī)。藝術(shù)類中職的學(xué)生更是個(gè)性突出,他們更易對(duì)傳統(tǒng)的教學(xué)方式產(chǎn)生抗拒,且被動(dòng)地接受知識(shí)的教法會(huì)使他們的思維固化,很難創(chuàng)作出生動(dòng)有趣的藝術(shù)作品。教師除了要傳授文化知識(shí)和專業(yè)技能給學(xué)生,還要培養(yǎng)學(xué)生自我解決問題的能力。公共文化課堂的教學(xué),從始至終都是可以讓學(xué)生主動(dòng)參與完成的。當(dāng)學(xué)生被允許參與其中之時(shí),他們的價(jià)值感就會(huì)得到滿足和實(shí)現(xiàn),就會(huì)對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生更濃厚的興趣和熱情,從而更積極主動(dòng)地配合教師的教學(xué)。對(duì)此,在文化課堂中引入探究性學(xué)習(xí),就是主動(dòng)引導(dǎo)學(xué)生一起來解決問題。探究性教學(xué)是在教學(xué)過程中把學(xué)生作為活動(dòng)的主體,立足學(xué)生的“學(xué)”,以學(xué)生的主體活動(dòng)為中心來展開教學(xué)過程。學(xué)生在積極主動(dòng)參與教學(xué)活動(dòng)的過程中以自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)為基礎(chǔ),經(jīng)過積極的探索和發(fā)現(xiàn)、親身的體驗(yàn)與實(shí)踐,以自己的方式將知識(shí)納入自己的認(rèn)知結(jié)構(gòu)中,并嘗試用學(xué)過的知識(shí)解決新問題。教師在這個(gè)過程中只是一個(gè)組織者、指導(dǎo)者和參與者,只需把問題拋給學(xué)生,適當(dāng)引導(dǎo)他們?nèi)绾谓鉀Q。“授之以漁”,既不是直接把知識(shí)灌輸給學(xué)生,也不是出現(xiàn)錯(cuò)誤之后用簡(jiǎn)單粗暴的批評(píng)懲罰讓學(xué)生吸取教訓(xùn),而是讓學(xué)生關(guān)注問題的解決,用自己的體驗(yàn)和努力獲取學(xué)習(xí)的收獲。合作探究有利于學(xué)生主體意識(shí)和主體能力的形成和發(fā)展,有利于塑造學(xué)生獨(dú)立的人格,有利于培養(yǎng)學(xué)生的自主性,以此培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力并使其學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任。

三、激勵(lì)啟發(fā),培養(yǎng)自信

中職學(xué)生大多在一定程度上文化學(xué)習(xí)成績(jī)差,往往喪失學(xué)習(xí)自信,會(huì)不自覺地在課堂上出現(xiàn)許多不良行為,甚至?xí)耆艞壩幕n學(xué)習(xí)。學(xué)生對(duì)待文化課的消極行為很多是來源于他們沒有感受到價(jià)值感,如果給予他們更多的激勵(lì)和啟發(fā),幫助他們重拾自信,他們就會(huì)慢慢愛上文化課學(xué)習(xí)。美國(guó)教育家魯?shù)婪颉さ吕卓怂拐f過:“孩子需要鼓勵(lì),正如植物需要水。沒有鼓勵(lì),他們就無法生存。”激勵(lì)是激發(fā)學(xué)生的自信,使其及時(shí)改善自己的行為,努力將不良行為轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極行為。文化課不是枯燥無味的,是可以通過多種多樣的激勵(lì)機(jī)制來重現(xiàn)生機(jī)的。教師要改進(jìn)教學(xué)方式和調(diào)動(dòng)課堂語言,鼓勵(lì)學(xué)生更多地參與到教學(xué)中。藝術(shù)類中職學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)較刻苦用功,能歌善舞。而音樂舞蹈的學(xué)習(xí)與文化課學(xué)習(xí)是融會(huì)貫通的,挖掘?qū)W生的優(yōu)點(diǎn),鼓勵(lì)他們將專業(yè)學(xué)習(xí)中的心得體會(huì)運(yùn)用到文化課中,在課堂中創(chuàng)設(shè)更多情境讓學(xué)生展示自己的才華。在文化課堂中,教師要想把握時(shí)機(jī),及時(shí)有效地激勵(lì)學(xué)生,教師的課堂語言尤為重要。蘇霍姆林斯基說:“教師的語言修養(yǎng)在很大程度上決定學(xué)生在課堂上的腦力勞動(dòng)效率。”教師使用和善的語氣,多使用鼓勵(lì)的話語,將學(xué)生微小的閃光點(diǎn)放大,能有效調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)信心。學(xué)生感受到被尊重、被贊美,慢慢就會(huì)減少不良行為,從而增強(qiáng)自信去面對(duì)問題、解決問題。

四、評(píng)價(jià)機(jī)制,教學(xué)相長(zhǎng)

課堂練習(xí)和階段考試是最有效、最便捷的評(píng)估教學(xué)成果的方法,但是長(zhǎng)期拘泥于考“八股文”只會(huì)走進(jìn)應(yīng)試教育的死胡同,無法將學(xué)生培養(yǎng)成有責(zé)任感、有合作能力、有獨(dú)立解決問題能力的有用之人。因此,必須改進(jìn)文化課堂的評(píng)價(jià)機(jī)制,促使師生相互尊重和合作,實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長(zhǎng)。依據(jù)課堂教學(xué)中的具體行為,將課堂教學(xué)分為教師的行為和學(xué)生的行為。在教師行為方面,強(qiáng)調(diào)要不斷激發(fā)和引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,營(yíng)造和諧、民主、活躍的課堂教學(xué)氣氛,創(chuàng)造性地使用教材,注重學(xué)生的差異,給學(xué)生提供更多思考和創(chuàng)造的時(shí)間和空間等。而對(duì)于學(xué)生的行為方面,強(qiáng)調(diào)要能夠積極主動(dòng)地參與到學(xué)習(xí)中,能提出學(xué)習(xí)和研究的問題,師生間有多向交流,有自己的收獲與體驗(yàn)等。對(duì)此,課堂教學(xué)可以以教師與學(xué)生雙方在課堂上的表現(xiàn)來進(jìn)行評(píng)價(jià)。教師主要是通過反思來提升課堂教學(xué)效率,一是對(duì)教學(xué)目標(biāo)的反思;二是對(duì)教學(xué)內(nèi)容的反思;三是對(duì)教學(xué)方法的反思。學(xué)生主要是看知識(shí)點(diǎn)識(shí)記了多少、能力掌握幾何、情感價(jià)值如何。這樣,學(xué)生就不會(huì)被練習(xí)或考試的成績(jī)一棍子打死,也不會(huì)因?yàn)榧臃值摹巴评T”而成為所謂的“乖學(xué)生”。只有采用多樣化的評(píng)價(jià)機(jī)制,才能促進(jìn)課堂教學(xué),才能有利于學(xué)生保持旺盛的創(chuàng)造力去發(fā)展自我、實(shí)現(xiàn)自我。

五、結(jié)束語

正面管教在藝術(shù)類中職公共文化課堂中應(yīng)用,可以達(dá)到三方面的成效。一是學(xué)生積極參與并發(fā)揮主觀能動(dòng)性學(xué)習(xí)文化,學(xué)會(huì)尊重合作,學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任,習(xí)得受益終身的文化知識(shí)和社會(huì)技能,形成獨(dú)立解決問題的能力。二是教師改變傳統(tǒng)的教育觀念和教學(xué)方式,與時(shí)俱進(jìn),不斷提高自身修養(yǎng),對(duì)待學(xué)生的態(tài)度和善而堅(jiān)定,找到了作為教育者的歸屬感和價(jià)值感,成為更好的引導(dǎo)者和合作者。三是教學(xué)相長(zhǎng)促使整個(gè)學(xué)校的教育教學(xué)工作往健康向上的方向發(fā)展,實(shí)現(xiàn)專業(yè)課和文化課有機(jī)結(jié)合、齊頭并進(jìn),從而培養(yǎng)出更多德藝雙馨的人才,為快速發(fā)展的中職教育添磚加瓦。

簡(jiǎn)而言之,正面管教使得學(xué)生變成有社會(huì)技能和生活技能的人,使得教師成為人格健全、積極向上的導(dǎo)航者,使得文化課堂變成一個(gè)不懲罰、不驕縱的才華展示舞臺(tái),使得學(xué)校變成一個(gè)愉悅、快樂的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)場(chǎng)所。教師需要更多地進(jìn)行實(shí)踐和探索,將正面管教推廣到中職教育教學(xué)中,讓更多的師生受益。

【參考文獻(xiàn)】

[1](美)簡(jiǎn)·尼爾森.正面管教[M].玉 冰,譯.北京:京華出版社,2009

[2]滕 菲.正面管教教育方法的實(shí)施與應(yīng)用——以中職為例[J].教育教學(xué)論壇,2018(10)

[3]陳俐麗.中職學(xué)生德育教育的一劑“良方”——淺談?wù)婀芙淘谥新毜掠芾碇械挠行н\(yùn)用[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2018(14)

【基金項(xiàng)目】2018年度廣西職業(yè)教育教學(xué)改革研究項(xiàng)目“正面管教在藝術(shù)類中職學(xué)校中的研究與實(shí)踐”(GXZZJG2018A019)。

【作者簡(jiǎn)介】陳 流(1977— ),女,漢族,廣西南寧人,本科,廣西藝術(shù)學(xué)院附屬中等藝術(shù)學(xué)校教師,中學(xué)一級(jí)教師,研究方向:中職中學(xué)教育。

(責(zé)編 羅汝君)

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