顧庭瑜


摘要:隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,資源大幅度減少、生態(tài)破壞和環(huán)境污染日益嚴重,直接制約了企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展,以“綠色理念”為核心的綠色供應鏈應運而生。本文從企業(yè)主要利益相關(guān)者即股東、債權(quán)人、員工、供應商、客戶、政府與公眾出發(fā),結(jié)合傳統(tǒng)平衡計分卡的四個維度體系,構(gòu)建基于利益相關(guān)者的企業(yè)社會責任績效評價指標體系,對不同行業(yè)均具有一定的普適性和參考價值。
關(guān)鍵詞:綠色供應鏈;利益相關(guān)者;平衡計分卡
引言
隨著我國工業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展,各類資源的耗用量不斷增加,環(huán)境問題日益顯現(xiàn)。在“綠水青山就是金山銀山”的指導方針下,綠色經(jīng)濟、生態(tài)經(jīng)濟成為我國企業(yè)發(fā)展的新方向。傳統(tǒng)的供應鏈管理已經(jīng)不足以體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理過程中的需求,以“低碳、綠色、可持續(xù)”為核心的綠色供應鏈成為越來越多企業(yè)的選擇。相較于傳統(tǒng)的供應鏈,綠色供應鏈將綠色貫穿整個供應鏈的各個環(huán)節(jié)。不僅減少企業(yè)生產(chǎn)過程中對環(huán)境產(chǎn)生的影響,更重要的是降低整個供應鏈中的資源消耗,進而提升企業(yè)的核心競爭力,助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。傳統(tǒng)評價體系將財務指標作為主要衡量指標,偏重企業(yè)內(nèi)部的運作,忽視對企業(yè)與外部利益相關(guān)者相互關(guān)聯(lián)作用的考量。本文擬從社會責任角度確定企業(yè)的利益相關(guān)者,在此基礎上對平衡計分卡進行改進完善,建立一套適用的綠色供應鏈績效評價體系。
一、文獻回顧
1.國內(nèi)研究現(xiàn)狀……p>