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新時代基層黨支部組織力提升路徑

2021-03-16 09:33:37蔡娟
錦繡·中旬刊 2021年11期
關鍵詞:新時代

蔡娟

摘要:黨基層組織是黨的工作開展的基礎。因此,要不斷的加強基層組織的建設,并且要以提升組織力為工作重心,突出其政治功能。而基層黨支部組織力提升的方案,也給新時代的黨的建設工程提出了一個新的發展方向。對于黨組織力的提升,不僅要求黨政工作要加強自身的建設,還要不斷的強化民主革命,推動改革開放以及社會主義的建設。

關鍵詞:新時代;基層黨支部;組織力

前言:

對于基層黨支部組織力的提升,也是新時期我黨的基本要求,并且能夠不斷的推動黨的建設。在新時代基層黨支部組織力提升的過程之中,能夠突出黨的政治功能,并且為黨建工作的開展提供了新的方向,使基層黨支部組織的建設能夠符合新時期時代的發展。并且基層黨支部組織力提升的具體成果以及質量會直接對于黨的凝聚力和號召力等一些基層黨建工作質量產生影響。

一、基層黨支部組織力提升過程中的問題分析

(一)政治領導力不足

首先,基層黨組織的工作機制落實不到位,在工作之中基層黨組織的職責分工不夠明確。在工作之中黨支部無法對于自身和行政組織的關系進行協調,從而使基層黨支部的領導作用無法發揮。并且基層黨支部在實際的工作制度上沒有良好的執行,在決策制定的過程之中不夠完善,缺乏民主性,因此,不能良好的對于個人權利以及民主決策的關系進行處理。其次,黨員干部沒有起到自身的帶頭作用,在工作之中一些基層的黨員干部自身立場不夠堅定,并且沒有以一個積極的態度面對工作。

(二)自我革新力不足

自我革新的含義是指在工作之中,黨員干部要適應于時代的發展,加深對于自身問題與不足的認知,并且不斷的對于自身的工作方式進行創新。但是在當前的基層黨支部組織力提升過程中,基層的領導人員素質還有待提升,在工作之中經常出現思想觀念較為落后,無法接受一些新鮮的事物,工作方式較為單一。并且,一些領導人員的綜合素質不足,導致在工作之中由于自身能力問題嚴重,阻礙了基層黨支部組織力提升。

(三)組織覆蓋力不足

在當前的組織覆蓋率工作之中,基層黨組織經常會出現存在覆蓋面盲區的問題,也就是說在一些工作領域之內沒有及時的對于黨的基層組織進行設置,導致覆蓋工作無法完成。首先,對于組織生活之中的一些制度的執行上不夠到位。在工作之中,一些制度在執行的時候過于形式化,沒有進行科學有效的執行措施運用。其次,黨組織的相關組織活動經常流于表面。在一些較為偏遠的地區,基層黨支部的領導人員自身能力欠缺,經驗不足,因此,在工作之中無法履行自身的責任與義務。

(四)群眾凝聚力不足

在基層黨支部的工作之中,要以群眾為目標,所有的工作模式與路線都要以群眾為主。但是在當前的基層黨組織工作過程中,經常出現服務意識缺失的情況,一些黨員自身缺乏正確的服務理念,并且對于群眾的態度不夠隨和。其次,還有一些黨員干部自身缺乏主動服務的意識,在工作之上經常敷衍了事,這樣的工作態度難以激發出群眾的凝聚力,從而導致基層黨支部的組織力提升受到了阻礙。

二、提升基層黨支部組織力的對策分析

(一)突出政治功能建設

在政治功能建設過程中,首先就要加強思想政治教育,思想政治教育也是我黨工作的重要內容之一,通過教育能夠使群眾與黨員干部都能夠堅定不移的跟隨黨的發展路線而不斷提升自我。對于黨員干部來說,要樹立起堅定的信念,使其黨性修養得以提升。針對于群眾而言,要不斷的對于教育宣傳的方式進行創新,使群眾能夠在一個更加輕松愉快,具有趣味性的環境之中接受教育,引導群眾樹立起正確的社會主義核心價值觀,加強群眾的政治意識。除此之外,還要不斷的健全責任監督機制,使其能夠在工作之中得以使用。首先就是要對于責任制進行落實,使每一個黨員干部都對于自身的工作職責進行清晰確保能夠承擔起自身的工作責任。其次要對于評議考核監督體制進行健全突出政治建設,從而使黨員干部的日常工作能夠受到監督。

(二)突出黨員隊伍建設

在黨員干部的隊伍建設過程中,要首先加強對于帶頭人隊伍的建設,通過對于人才選拔渠道的拓寬,收集更多的人才參與到黨支部的工作之中,促進黨支部組織力的提升。在工作之中要強化教育培訓的力度,使工作人員能夠受到良好的培訓,從而對于自身的知識面進行拓寬,并且提高整體的綜合實力與工作能力。黨員隊伍的質量會直接對于黨支部工作的開展產生影響,因此,還要不斷的對于黨員的發展質量進行提高。因此,要不斷的對于基層黨支部的黨員結構進行優化,通過對于隊伍結構的調整,能夠使整體黨員隊伍的質量得到提升,實現黨員隊伍更為高效的發展。

(三)突出組織體系建設

在黨支部組織體系建設過程中,首先要加強對于基層黨支部的監管力度,使滿足于工作條件的群體,能夠形成基層黨支部。其次要改變當前各基層黨支部對于一些群體和單位的錯誤認知,對于傳統的領域以及新興領域要一視同仁,正確的認識到社會群體,對于基層黨支部的重要作用,并且還要認識到在基層組織之中建立黨支部的重要性。在工作之中要不斷的對于工作的有效覆蓋進行提升,并且要注重基層黨支部工作人員的實際能力,避免一些沒有經驗的工作人員在工作之中難以完成對于組織力提升的任務。

(四)突出服務能力建設

為了能夠更好的使基層黨支部的服務能力建設更加完善,就需要首先加強對于黨員干部的培訓,在培訓過程之中要確保培訓模式的創新以及培訓內容的與時俱進,使培訓的結果,能夠更加符合于目標。其次,還要加強對于黨員干部實際的工作紀律進行完善,使黨員干部能夠以良好的紀律規范面對群眾,注重自身的言行。最后要對于群眾工作方式不斷的進行創新,遵循新時代的發展,找準群眾在生活之中的重要點,然后通過群眾的實際訴求開展工作。這樣的工作方式就能夠有效的使基層黨組織的工作能力得以提升,并且能夠提升基層黨支部的組織力。

結語:

本文通過對于基層黨支部組織力提升相關問題展開分析,對于黨支部組織力的相關概念進行了分析,并且描述了當前基層黨支部組織力提升過程中存在的問題。并且對于提升基層黨支部組織力的對策進行了分析,通過分析能夠得知,當前在基層黨支部的組織力提升過程之中,需要加強對于政治功能的建設以及黨員隊伍的建設,組織體系的建設和服務能力的建設。

參考文獻

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[3]曹昌,周勇.新時代基層黨支部政治功能和組織力建設探析[J].政工學刊,2020(05):24-25.

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