新形勢下企業政工師如何做好企業思想政治工作

鄭志陽

摘 要：我國市場經濟的發展，意味著不同的企業在機遇和挑戰上存在一定的差異，所以企業政治工程師需根據企業的實際情況設計合理的思想政治工作方法。新時代就有新問題新目標，應提出做好思想政治工作的具體對策，這對企業工作具有指導意義。在新時代背景下，各大企業按照黨建的步伐進行了一系列管理體制改革，其中最優先的是員工的思想政治工作。為了保證企業的穩定有序發展，政治工作者必須不斷加強自身能力的培養。作為企業形象代言人，可以說政治工程師的工作很好地展現了企業的精神狀態。高層次的政治工作者不僅對自身的工作水平有更高的要求，而且往往更注重自身的修養。

關鍵詞：新形勢;企業政工師;企業思想政治

1企業思想政治工作概述

黨章明確指出，社會主義事業堅持以經濟建設為中心，這是我們黨以及全體黨員、群眾必須始終堅持的重要思想。只有堅持黨的領導，努力完成黨組織建設中的各項任務，才能體現出基層黨組織的服務主導地位。由于企業性質的特殊性，政工師的主要工作主要有以下幾點。一是思想指導。企業政工師應當堅持黨的領導，以黨章為指導中心，引導員工樹立積極的價值觀念、工作觀念，使他們保持高度的工作積極性。二是發揚政治工作者在企業思政工作中的主體功能。市場經濟在提升人們生活質量的同時，也對企業員工的思想觀念產生了影響，使他們容易只關心眼前的利益。因此，解決現實的思政問題，是提升思政工作品質的核心。此外，社會多樣性所帶來的人與人之間復雜的管理、溝通方式和思維方式也逐漸呈現出多樣性的特點。針對不同的問題采取不同的策略，弘揚黨的十九大精神。組織干部進行紀檢宣傳等，都是政治工程師的工作范圍。因此，企業政治工作者的工作職能包括以下三點：引導職能、監管職能、管理功能。政治工作者應該深入基層，及時向企業管理層傳達基層員工的要求。同時，企業的各種決策也應傳達給基層員工。為了促進企業的健康發展，政工師的工作應當在企業發展的不同時期發揮不同的作用，然而，無論工作形式如何變化，都應當突出其工作的政治性、引導性、服務性。思想政治工作只有在為經濟發展服務中發揮重要作用，才能確立其重要地位。

2新形式下企業思想政治工作所面臨的問題

2.1政工師能力欠缺

政治工程師能力不足是現階段企業思想政治工作中的一個重要問題。目前，大型企業正處于轉型發展的關鍵時期。政治工程師在這一階段起著引導和凝聚作用，這就要求他們具備豐富的思想政治工作方法，正確、科學地認識黨的方針政策。但是，從企業思想政治工作的現狀來看，一些政治工程師的知識和能力體系還需要更新。具體來說，企業首先要對思想政治工作提出嚴格要求。在現階段，政治工程師如果只掌握系統政策的相關理論知識，還必須具備心理學和教育學的知識，以提高員工對思想政治工作的認識和參與程度，使各級員工能夠在心理上參與和配合企業的思想政治工作。充分發揮思想政治工作的實效性。第二，企業對政治工作者技能培訓重視不夠，不能將可持續發展目標與階段性工作任務相結合進行政治工作者培訓管理，導致政治工作者不能確定階段性工作重點，思想政治工作缺乏指導和領導。

2.2政工師難以把握企業員工思想動向

在多元化信息的影響下人們產生思想碰撞的火花，政工師很難把握企業員工的思想動態，無法判斷出他們的思想，造成思想政治工作無從下手。這一問題的出現對政工師的個人素質、專業素質都提出了更大的挑戰，同時也要求企業員工對政工師的工作具有更高的配合度。總之，企業思想政治工作的整體難度大大提高了。

3新形勢下企業政工師如何做好企業思想政治工作

3.1工作中做到以人為本

從整體上看，公司的成員結構呈現多元化的分布形式，因此，公司的政治工作也應呈現多元化和發展的趨勢，公司不能滿足全體員工的物質和精神需求，但矛盾并非不可避免。因此，首先，在組織思想政治工作的過程中，公司政治工程師必須認真聽取廣大員工的客觀要求，采納員工合理的建設性意見，以滿足員工的合法需求。公司在開展思想政治教育的同時，為員工提供心理和心理輔導，組織群體建設活動，緩解員工情緒和壓力，確保員工的政治思想道德素質得到有效發展。最后，整個企業的思想政治活動應注重柔性教育，注重激勵，引導員工實現自我價值，產生成就感和幸福感，使員工在企業人文關懷中形成主人翁意識。

3.2政工師要提升自己的專業素養

企業政工師要想順利地開展政工工作，首先應當提升自身的素養，提高他們自身的業務素質，從而使思想政治工作過程中的教育成果最大化。政治工作者應該意識到自己對企業氛圍的影響，從自己出發來影響周邊人的工作態度。政治工作者要不斷跟蹤社會潮流，確保企業與時俱進，擁護國家，擁護黨。其次，政治工作者要與時俱進，主動學習黨章相關政策文件，積極參加各種培訓、講座，豐富自己的知識體系，讓自己在面對員工不同思想動態的時候能夠有針對性地采取引導措施。再次，政工師要鍛煉自己的心理素質，端正自身的工作態度，敢于面對工作中遇到的各類突發狀況。最后，作為一名合格的政治工程師，我們要有扎實的理論知識，以便更好地將情感與理性結合起來開展思想政治工作。此外，還要深刻認識我國國情和發展歷史，結合現實實際情況來進行針對性地開展企業思想政治工作，這是對政治工程師最基本的要求。好的思政工作者可以提高企業效益，差的則會起到相反作用。

3.3實現企業思想政治工作的創新

在推進企業思想政治工作模式創新的過程中，企業政治工作者必須認識到理論教學不能滿足實際需要，冷的行政命令不能調動職工的積極性和積極性。因此，首先要善于運用新方法，挖掘新內容，吸引員工，影響員工的思想政治工作。其次，企業政治工程師應從企業發展的角度出發，發展創新的思維方式，探索科學的思想政治工作發展方法，充分發揮思想政治宣傳和輿論引導的作用。最后，企業的政治工程師要有意識地理解思想政治工作的重點，重點講解關系到廣大職工切身利益的問題，使思想政治工作真正為廣大基層職工服務，促進職工在思想政治工作中形成深刻的認識。

3.4充分利用現代網絡技術

一是利用網絡技術傳播速度快、傳播范圍廣的優勢，在企業內部開展思政宣傳，如通過企業的門戶網站，設立宣傳思想工作欄目、黨建工作欄目，不斷豐富企業網站內容。二是借助網絡快捷便捷的優勢。在現代宣傳工作中如果不能抓住最好的時機。網絡快捷方便的特點也能促進企業的無紙化辦公，實現綠色節能，還能使企業網站的內容不斷豐富多彩。同時，網絡的便捷可以促進企業思想政治教育的發展和進步。借助網絡，思想政治工作的宣傳可以通過電子郵件和手機群發進行，高效、快捷、方便。同時，可以通過網絡的形式實現文件的發布和信息的傳播，不僅可以提高效率，而且可以節省企業的人力、財力和物力。

4結論

總之，在新形勢下，企業管理者要重視思想政治工作的重要性，不僅僅局限于表面的口頭說教。政工師要不斷豐富自己的知識水平，提高自身素養，拉近自己與基層員工的距離，利用網絡技術，創新思想政治工作的工作方法，幫助員工樹立積極的政治觀念，激勵他們認真工作，發揮個人價值，為企業的健康發展貢獻力量。

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