發揮企業思想政治優勢創新企業思想政治工作

崔洋

摘要：思想政治工作的開展是企業提高業務、經營水平的重要政治基礎和保證，對企業經濟的發展具有關鍵性意義。思想政治建設重點關注企業職工思想政治觀念的發展和轉變，區別于企業的制度管理主要關注企業員工的基本工作和行為，有助于改善工作行為，提高工作質量和效率。在嚴峻的政治經濟形勢下，加強和改進企業思想政治的建設，發揮其思想政治優勢具有重要的歷史和現實意義。本文主要對企業思想政治工作的開展與創新進行探討，為提升企業整體精神文明素質提供參考。

關鍵詞：思想政治;管理優勢;創新方法

引言：

隨著我國經濟體制的快速發展，企業的思想政治工作必須不斷融入新的內容，企業的發展必須融入時代精神。思想政治工作的開展直接影響到企業的穩定。因此，企業思想政治的發展必須適應時代的變化。如何把握企業思想政治工作的建設方向，充分發揮思想政治工作的優勢，全面提高企業思想政治工作水平，增強組織的凝聚力和戰斗力，團結和帶領管理者和員工為企業發展作出貢獻是一個重要問題。

1、思想政治工作的重要性

首先，為了落實組織的指導作用，必須充分發揮企業思想政治優勢。落實思想政治工作責任制，優化組織建設，擴大組織覆蓋面，創新工作方式，充分發揮組織促進發展、服務群眾、團結人民、促進和諧的作用。充分發揮組織優勢和密切聯系群眾的優勢，積極推進和諧社會建設。同時，加強企業思想政治工作，也是增強組織與員工凝聚力和戰斗力的需要。基層思想政治工作質量直接影響組織在群眾中的信服力。其次，加強企業思想政治工作，從自身建設的角度看，企業的發展不僅要有完善的制度保障，而且要充分發揮管理干部與普通員工的主觀能動性。這就要求我們充分發揮思想政治工作在日常工作中的積極作用，通過更加嚴格的組織制度、更加有效的活動方式和工作方法一步增強思想政治工作的滲透力和影響力，不斷提高企業的創新能力、凝聚力和戰斗力。

2、如何發揮思想政治工作優勢

2.1堅持以人為本的創新理念

在思想政治工作過程中，要充分體現人性化管理的要求，樹立以人為本的思想，把人性化管理融入思想政治工作的各個環節，注意人的差異和層次，尊重個人內在價值的自我實現，關注個人的自我進步，突出個人的主體性和主動性。加強對工作態度、責任心、服從、協調、個人修養、集體榮譽感等因素的考核。在實行人性化管理的同時，還要實行規范化管理，建立健全規范化的黨建制度，確保思想政治工作政策的公開性、穩定性、協調性和連續性。

2.2深入了解員工的價值觀和世界觀

思想政治工作最大的優勢就是能深入了解人的價值觀和世界觀，從內心深入解決人的復雜矛盾心理，從而促進人在工作中積極上進、踏實勤奮地工作。基層黨建工作涉及的問題雖然有很多方面，但歸根結底就是思想政治工作問題，是如何正確處理理想信念和自身利益的問題。所以思想政治工作要解決的主要問題，就是了解黨員干部的人的價值觀和世界觀，以及如何能夠在堅持理想信念的同時保障個人自身合法利益的最大化，只有及時和較好地做到這點，才能充分調動黨員干部的工作熱情和積極性，使其發揮潛能，具有活力和創造力。所以，機關黨建要堅持思想政治工作尊重人、理解人、關心人的原則。

2.3強化企業文化與思想政治工作的融合

市場的變化與發展使企業的經營有了更多的要求。科學發展觀的核心內容是創新型企業文化的建設。企業文化包括物質內容和精神成果，是當前思想政治工作所不能完全替代的。企業思想政治工作只有選擇合適的切入點才能理解企業文化建設，從而體現思想政治工作的重要性。企業思想政治工作的創新離不開企業文化建設。因此，企業思想政治工作應結合文化建設，通過相應的途徑和方法來推進企業思想政治工作。

2.4建立一支優良精干的政工團隊

思想政治在企業發展中具有重要意義。其工作的質量直接影響到管理干部與員工的積極性。因此，要做好這項工作，首先要有一支稱職有效的干部隊伍。政治工作隊伍應具有較高的政治思想素質、積極的工作作風、強烈的進取精神和較強的同志工作能力。要有全心全意為職工服務的思想意識，高度的責任感和榮譽感，有良好的作風和心理素質。

3、創新企業思想政治工作的方法

3.1.創新的工作制度

進一步明確企業思想政治工作的目標任務，明確各成員主管部門的工作內容、程序和工作職責。要把思想政治工作考核結果作為考核兩級領導班子和領導干部工作績效的重要內容。將企業思想政治工作納入監督檢查的重點內容，每月抽調人員組成檢查監督組，深入各區隊，對思想政治工作進行檢查監督。政工部不定期巡回檢查，逐月量化考核，考核結果在全企業公開進行全面監督。

3.2強化信息化建設

科學技術的不斷發展給企業思想政治建設帶來了新的工作方式。企業需要明確思想正式工作信息化建設的目標和發展方向，整合企業經營管理資源，落實信息平臺建設的工作內容，組織專門的政工人員負責相關工作，落實國家和企業的政策要求，加快思想政治信息平臺建設，優化思想政治工作模式和流程。另一方面，企業需要積極引進先進的信息技術，購買最先進的辦公設備和軟件，為思想政治信息平臺的建設打下良好的技術和設備基礎。同時，要加強對工作人員的培訓，幫助他們掌握各種信息軟件設備的使用方法，提高工作成效。可以通過網絡、影像以及廣播等不同形式對思想政治工作進行滲透，使思想政治內容更加全面。隨著思想政治內容的逐漸完善，管理人員可以將企業思想政治內涵展現給員工，使員工對想政治內容有了更全面地了解。

總結：在企業的發展過程中，發揮思想政治優勢可以從根本上強化企業的經營之路，是團結群眾，凝聚員工的重要手段。因此在企業思想建設工作實踐中，要不斷總結經驗，勇于創新。只有做好思想政治工作，不斷創新思想政治工作方法，才能充分發揮思想政治工作的優勢，促進企業經營水平的穩定發展和有效運行。

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