中職學校校本教材開發的策略探析

楊萍

關鍵詞：中職院校;校本教材;開發;策略

中圖分類號：A 文獻標識碼：A 文章編號：（2022）-16-

目前而言，中職職業教育已經成為我國教育體系中重要的組成部分，是培養中級職業人才的主要渠道。隨著社會的不斷發展，傳統的中職教材已經不適應社會的發展和學生的需要。基于此，中等職業院校需要結合社會發展和未來學生就業情況對教材進行改革創新。但是，在中職職業院校校本教材開發過程中存在很多的問題，主要表現為教師開展新教改的積極性不強;教材編寫內容與社會發展相脫節;所編寫的教材主要是以互聯網材料為主，創新程度不高等情況。結合我們多年的教學經驗，我們認為中職院校校本教材編寫過程中可以結合以下幾點內容。

一、完善校本教材開發的管理制度

首先，中等職業院校要建立健全各項規章制度，通過制度來編寫校本教材。比如，中職院校建立校本教材管理制度，建立校本教材編寫數據庫，另外，還要規范校本教材編寫過程中的申請、立項以及結算制度，校本教材資金管理制度，要做到專款專用，充分發揮資金的作用，避免資金的過度使用。其次，還要建立健全質量評審組織，對編寫的校本教材進行質量評定，以此來保證校本教材的質量，充分發揮校本教材的作用。最后，作為校本教材還要做到及時更新，并根據實際情況對校本教材進行修訂，以此來充分發揮校本教材的作用。

二、保障校本教材開發的經費和資源

中職院校的校本教材要充分結合自身的實際情況，同時還要結合中職院校與企業之間的合作關系。基于此，中職院校在編寫校本教材的過程中，要充分利用職業院校的資源，將校本教材融入到校企合作當中去，不斷地拓展校本教材的經費來源，充分保證校本教材的基礎條件。第一，中職院校需要建立健全校本教材編寫的資金預算，建立專項資金使用制度，與此同時，還要結合校本教材的市場占有率實現校本教材的循環發展。第二，中職院校在編寫校本教材的過程中，要積極向政府的主管機構以及企業尋求幫助，建立健全合作開展機制，最大限度地尋求政府和企業的幫助，拓展經費的來源。第三，中職院校在校本教材編寫的過程中，要積極地與企業進行合作，尋找相關的專業人才參與校本教材編寫。比如，邀請企業的負責人，分析市場的發展前景;邀請項目負責人，分析項目的發展規劃;邀請研發人員，分析項目的具體運作過程等，這樣一來，中職院校的校本教材的指向性和專業性更強，對中職院校的學生更具指導性，進而有效地提高了中職校本教材的價值。

二、加強校本教材開發培訓

目前而言，中職院校校本教材編寫的最大困難在于教材編寫人員的專業水平。作為校本教材的編寫人員，需要具有較高的專業水平，同時還需要具有豐富的市場經驗，還需要編寫人員對中職職業教育有一個清晰的認知和把握，將中職學生所要面臨的困難和機遇分析闡述出來。基于此，中職院校在編寫教材的過程中，要及時地組織編寫人員進行專業的培訓。培訓的主要目的就是讓參與編寫校本教材的人員能夠清楚地明白校本教材的定位，使用對象、使用的范圍以及使用的期限等內容。為了提高校本教材編寫人員的專業性，中職院校可以積極聯合職業教育研究機構，一些綜合性較強的大學參與中職院校校本教材的編寫，還可以邀請相關領域的技術專家參與校本教材的編寫。需要注意的是，在中職院校校本教材編寫的過程中，由于教材設計的范圍比較廣，不僅僅是一個專業領域，還有與之相關的專業技術、理論知識以及相關的設計等內容，所以，在培訓的過程中還要包括教材的專業知識以及專業技能等內容，要不斷地提高教材編寫人員的專業素養和綜合能力，以此來保證中職院校校本教材的專業性和科學性，充分發揮中職院校校本教材價值，進而實現提高中職院校學生的專業素養和綜合能力。

三、構建校本教材開發的評價體系

評價不僅僅是一種鑒定，更是一種引導性的力量。在中職院校校本教材編寫的過程中，需要建立健全評價機制，以此來監督管理校本教材的編寫，在建立健全評價機制的過程中，需要注意以下內容。第一，評價人員要保持多元化。評價人員不僅要包含中職院校的領導人、教師和學生，還要包括當地教育的主管部門，還要包括相關領域的技術專家，企業領導人員等。眾所周知，教師和學生是教材的主要使用者，對教材的評價十分重要，從教師和學生的反饋能夠看到校本教材的知識體系的完整性和適用性。企業領導和相關領域的專家學者則能夠對校本教材的專業知識有重要的作用，對校本教材的知識性和科學性有重要的作用。所以，中職院校校本教材在編寫過程中，要保持評價團隊的多元化。第二，建立健全教材評價的指標體系。在編寫校本教材的過程中，要建立健全校本教材的指標體系，在評價的過程中需要結合社會經濟發展情況，以此來保證目標的實現。第三，校本教材評價方式的多樣化。對校本教材信息的來源，要尊重教師和學生的意愿，還要結合其他主體的評價，保持教材評價的多樣化，充分保證中職院校校本教材的價值。

結語

總而言之，中職院校校本教材開展是一項巨大的工程，在開展的過程中要秉承循序漸進的原則，做好教材開展前的準備工作，明確校本教材開展的主要目標，邀請相關教育專業和企業管理人員參與開展，更好地保證中職校本教材的專業性和前瞻性，充分保證中職院校校本教材的價值。

參考文獻

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