正確認識新時代科學技術創新工作的五個關鍵點

摘?要：在新時代的征程中，科學技術創新是社會進步和發展的重要驅動力，是一個國家提升競爭力和綜合實力的重要途徑，是引領未來發展方向的重要力量。要正確認識新時代科學技術創新工作，應當牢牢抓住五個關鍵點，即在科學技術創新目標的把握上要遵循三個原則，在科學技術創新方案的選擇上要遵守三個準則，在科學技術創新方法的運用上不能忘記三種傳統方法，科學技術創新工作的關鍵本質還是在于“人”，在科學技術創新工作保障上要給予關心支持。

關鍵詞：新時代；科學技術創新；五個關鍵點

創新，是一個民族進步的不竭動力。習近平總書記在不同場合，多次強調創新，尤其是技術創新對于國家的重要性，指出“中國要強盛、要復興，就一定要大力發展科學技術，努力成為世界主要科學中心和創新高地”。［1］在新時代的起點上，了解和掌握科學技術創新工作的特點、規律，對于我們深刻理解新時代特色社會主義有著極其重要的作用。筆者認為，要深刻理解科學技術創新工作應牢牢抓住五個關鍵點。

一、第一個關鍵點：在科學技術創新目標的把握上要遵循三個原則

一是科學技術創新目標價值性原則。一方面，科學技術創新目標應服務于人類的發展。科學技術創新的最終目標是為了改善人類的生活質量和實現社會進步。因此，在設定科技創新目標時，需考慮其對人類發展的積極影響。另一方面，科學技術創新目標應承擔社會責任。科技創新的過程中，不僅要關注科技成果的推廣和應用，還應當思考科技創新對社會的影響和責任。創新目標要符合社會的倫理和道德標準，遵循社會公平、公正和公共利益的原則。例如，在人工智能領域，科技創新目標應注重人工智能的安全性、隱私保護和公平性，避免對人類社會產生負面影響。科技創新必須具備社會責任感，關注社會的穩定和公眾的福祉，創造更加公正、平等、和諧的社會環境。

二是科學技術創新目標現實性原則。一方面，科學技術創新目標應基于技術基礎的現實情況。科技創新需要有一定的技術基礎和積累，否則創新目標就會顯得不切實際。在制定創新目標時，應充分了解現有技術水平和發展趨勢，確保創新目標與科技發展的實際情況相符。另一方面，科學技術創新目標應考慮資源條件的現實限制。科技創新需要投入大量的人力、物力和財力資源，因此在制定創新目標時，必須充分評估和考慮可用資源的實際情況。創新目標應該建立在現有資源條件下，避免過度依賴外部資源或過度消耗資源。

三是科學技術創新目標責任性原則。一方面，科學技術創新目標應承擔社會責任。科技創新對社會產生重要影響，因此在設定創新目標時，要考慮其對社會的影響和責任。創新目標應符合社會的倫理和道德標準，遵循社會公平、公正和公共利益的原則。科技創新要注重社會的穩定和公眾的福祉，避免對社會產生負面影響。另一方面，科學技術創新目標應承擔環境責任。科技創新涉及資源的利用和環境的影響，因此在制定創新目標時，要考慮其對環境的影響和責任。創新目標應注重資源的合理利用、環境的保護和經濟的可持續增長，以促進社會經濟的綠色、循環和可持續發展。

二、第二個關鍵點：在科學技術創新方案的選擇上要遵守三個準則

一是科學技術人員一定要著重審查是否符合當初確定的創新目標與價值準則，并協調平衡各方面的矛盾。實現科學技術創新目標是大前提。科學技術人員選擇方案應該具備最根本的判定標準，任何對最終目標實現沒有幫助的方案都是沒有意義的。因此，科學技術人員要避免這種失誤，就一定要做好各項權衡工作。這種權衡，說到底就是利與害的矛盾比較，即有利有害、有害無利和有利無害。科學技術人員在進行方案選擇時，應當“善于去觀察和分析各種事物的矛盾運動，并根據這種分析，指出解決矛盾的方法”。［2］應當要注意到在有害無利之中，害也是有“大害”和“小害”的區別。

二是科學技術人員對不同類型的科學技術創新應采取不同角度的思考，把注意力集中在關鍵技術上。在領導學上，“決策按其目標性質可分為確定型、風險型與不確定型，領導者在審定備選方案、做出最后決斷時要區別情況，給予不同的考慮”。［3］例如，對于基礎科學研究，科學技術人員應采取理論探索的思考角度。基礎科學研究是科技創新的基石，它通過探索科學規律和原理，為實現更高級別的技術創新奠定基礎。對于應用技術創新，科學技術人員應采取實踐應用的思考角度。應用技術創新是將科學研究成果轉化為實際應用的過程，其中關鍵是將科學理論與實際問題相結合，并通過實踐驗證其可行性和效果。總之，對于社會科技創新，科學技術人員應進行綜合思考。社會科技創新是針對社會問題和需求進行科技創新的過程，它需要綜合考慮科學、技術和社會的多個維度。在進行社會科技創新時，科學技術人員需要了解社會問題的背景和影響，思考如何利用科技手段解決社會問題，并評估創新對社會的影響和可行性。

三是科學技術人員在創新工作開展之前尤其要重視開展民主討論，最大限度地聽取和集中群眾智慧。一方面，民主討論是科學技術人員進行創新工作前必須重視的環節。在科學技術創新過程中，涉及的問題復雜多樣，需要集思廣益、多方參與才能得到最佳解決方案。開展民主討論可以讓不同領域、不同背景的人員參與進來，共同思考和討論創新問題，形成多元化的意見和建議。正所謂，“一個高明的領導者在沒有聽到不同意見之前，是不會做出任何決策的”。［4］對于科技工作者在實現技術創新的過程中，這句話同樣適用。另一方面，開展民主討論可以最大限度地聽取和集中群眾智慧。群眾智慧是科學技術創新的重要資源，廣泛聽取和集中群眾智慧，有助于發現創新問題和解決方案中的盲點和不足。群眾智慧來源于各個領域的專業人士、社會大眾和利益相關方，他們具有豐富的經驗和知識，在特定領域或問題上可能有獨到的見解。

三、第三個關鍵點：在科學技術創新方法的運用上不能忘記三種傳統方法

一是群眾路線的方法。群眾智慧來源于各個領域的專業人士、社會大眾和利益相關方，他們具有豐富的經驗和知識，在特定領域或問題上可能有獨到的見解。科學技術人員應該積極傾聽和匯集群眾的智慧，將其作為創新方法的重要參考和依據。通過活用群眾智慧，可以打破孤立思考的局限，從不同的角度和層面全面地把握和解決創新問題。

二是系統分析的方法。“系統方法的理論基礎是系統論。系統論認為任何事物都是由若干相互聯系、相互作用的部分組成的具有特定功能的有機整體；任何事物都是一個系統，任何系統都具有整體性、相關性、動態性、有序性、預決性五個特點。”［5］

三是超前預測的方法。正確的科學技術創新離不開科學預測，而科學預測是超前思維的產物。誰善于運用超前思維方式，誰就能在未來的活動中捷足先登。第一，科學技術創新要面向未來進行思維。第二，科學技術工作者要有廣闊的視野和能夠通觀全局、統籌全局的戰略眼光。第三，科學技術工作者要有“敢為天下先”的勇氣。第四，在科學技術創新的工程中要注意掌握超前的“度”。凡事都有一定的限度，超前思維也是如此，并不是超得越前越好，也不是越近越好。“超”，不可操之過急;“前”，不可后無來者。這種適度超前可以讓廣大社會、群眾能理解、能接受、能自覺去實踐。

四、第四個關鍵點：科學技術創新工作的關鍵本質還是在于“人”

科學技術創新工作的關鍵本質在于“人”，這是因為創新工作需要人類具備一系列特定的能力和素質，才能在科學研究和技術發展中取得成果和突破。

首先，科學技術創新工作需要人具備創造力和創新思維。人類具有獨特的思維能力和想象力，能夠發現新的問題、提出新的觀點和構思新的解決方案。這就要求我們在實際工作中，既要建立良好的科學素養，也要不斷充實自己的專業知識；既要了解前沿的科學研究進展和技術發展趨勢，也要掌握科學方法和研究技能。一方面，創造力是科學技術創新的基礎。創造力是指通過獨特的思維方式和創新的想法，創造出新的概念、方法或產品。在科學技術創新工作中，創造力是推動科學家和工程師不斷探索新領域、解決難題的關鍵。只有具備創造力的人才，才能夠提出新的理論，發現新的現象，并且能夠將創新的想法轉化為實際的科技成果。另一方面，創新思維是科學技術創新的動力。創新思維是指突破傳統思維模式，勇于嘗試新思路和方法的思維方式。在科學技術創新工作中，需要具備創新思維的人才，才能夠不斷挑戰現有的知識和觀念，尋找新的解決方案。創新思維能夠幫助科學家和工程師打破常規思維的束縛，從而開拓新的研究領域和技術應用。

其次，科學技術創新工作離不開人的智力和知識儲備。科研人員需要通過系統的學習和培訓，掌握專業知識和科學方法，才能在研究過程中理解問題、分析數據、驗證假設，并取得創新成果。在現代社會，科學技術的快速發展已經成為推動社會進步的重要力量。而要實現科學技術的創新，就需要有我們具備充足的智力和知識儲備。一方面，智力是科學技術創新的基礎。智力是指個體思維能力的綜合表現，是人類獨有的認知能力。在科學技術創新工作中，需要有高度智力的人才，才能夠進行復雜的思維活動，分析問題，進行創新性的思考，并找到解決問題的創新方法。另一方面，知識儲備是科學技術創新的基石。知識儲備是指個體所掌握的各種學科知識和專業知識。在科學技術創新工作中，需要有廣泛的知識儲備的人才，只有具備豐富的學科知識和專業知識的人才，才能夠理解科學技術領域的前沿知識，掌握和應用最新的科技成果。

再次，科學技術創新工作需要具備耐心和毅力。在當今快節奏的社會中，科學技術的創新往往需要長時間的研究和不斷的嘗試。而要實現科學技術的突破，就需要具備耐心和毅力的品質。一方面，耐心是科學技術創新的基礎，是指在面對困難和挑戰時，能夠保持冷靜和堅持不懈的態度。在科學技術創新工作中，往往需要經歷長時間的實驗和觀察，遇到瓶頸和困難時，有耐心的人才能夠持之以恒地進行研究和探索，最終取得突破性的科技成果。另一方面，毅力是科學技術創新的動力，是指堅持不懈地追求目標的品質。在科學技術創新工作中，往往需要不斷嘗試和改進，面臨失敗和挫折時，需要有毅力的人才能夠堅持下去，才能夠在遭遇困難時不氣餒，勇于攻堅克難，最終取得突破性的科技創新。另外，耐心和毅力也需要在科學技術創新工作中得到培養和發展，我們應該注重培養科學技術人員的耐心和毅力，通過提供適當的挑戰和培訓，幫助他們培養出堅持不懈和持之以恒的精神。同時，高校、科研機構、企業也應該提供良好的工作環境和激勵機制，鼓勵廣大科技工作者保持耐心和毅力，持續推動科技創新。

五、第五個關鍵點：在科學技術創新工作保障上要給予關心支持

一是要關心科學技術創新工作者的生活和工作條件。科學技術創新往往需要長時間的研究和實驗，需要科學家和工程師投入大量的心血和精力。因此，我們應該提供良好的科研環境和實驗設備，確保他們能夠安心進行科學研究。同時，我們也要關心他們的生活需求，提供合理的工資待遇和福利保障，減輕他們的經濟負擔，讓他們能夠全身心地投入科學技術創新工作中。

二是要關心科學技術創新工作者的職業發展和成長。科學技術創新是一個不斷迭代和更新的領域，需要科學家和工程師不斷學習和提升自己的專業能力。我們應該為科學技術創新工作者提供良好的培訓和學習機會，支持他們參加學術會議、國際交流和培訓項目，拓寬他們的學術視野和專業知識。同時，我們也要重視他們的職業發展，為他們提供晉升和發展的機會，激勵他們在科技創新領域中不斷進取。

三是要關心科學技術創新工作者的心理健康和工作壓力。科學技術創新工作往往需要面對高強度的工作壓力和困難，需要對繁重的研究任務和失敗的挫折有足夠的承受力。我們應該為科學技術創新工作者提供心理咨詢和支持，幫助他們應對工作中的困難和挑戰，保持積極的心態和健康的心理狀態。同時，我們也要鼓勵科學技術創新工作者之間的合作與交流，分享經驗和互相支持，減輕工作壓力，提高工作效率。

四是要關心科學技術創新工作的社會認可和價值體現。科學技術創新工作往往需要長時間的投入和付出，成果的取得也需要經過漫長的過程。我們應該重視科學技術創新的社會價值，加強對科學家、工程師和研究人員的榮譽表彰和獎勵機制，激勵他們為社會進步做出更多貢獻。同時，我們也要加強科學技術知識的普及和科普工作，讓更多的人了解和認可科學技術的重要性，為科學技術創新工作者提供更廣闊的社會支持和認同。

參考文獻：

［1］習近平.瞄準世界科技前沿引領科技發展方向?搶占先機迎難而上建設世界科技強國［J］.黨建，2018（06）：1.

［2］毛澤東選集（第一卷）.1991：304.

［3］馮之浚.決策現代化與軟科學研究［J］.學術月刊，1986（11）：110.

［4］林謐，杜生權.論提高領導科學發展的能力——探析完善領導決策體制的基本途徑［J］.長春工程學院學報（社會科學版），2011，12（01）：3133.

［5］楊伍栓.管理哲學新論［M］.北京：北京大學出版社，2012：115116.

作者簡介：于雷（1981—?），漢族，江蘇濱海人，碩士研究生，助理研究員，南京理工大學紫金學院學工處處長，研究方向：思想政治教育、高校管理。