一、教學目標設計逐層遞進
《教育信息化2.0行動計劃》是教育信息化的升級。參照美國著名的教育學家、心理學家B·F·斯金納創建的程序“小步子”教學模式,遵循學生認知規律,首先綜合考慮把數控車床實訓課的加工準備、數控編程、車床操作、車床維護等技能要求的教學目標按“小步子”劃分,按“小單元”制作成可視化,生成二維碼,創設“人人皆學、處處能學、時時可學”的學習條件。
針對中職生的學情特點,設計實訓教學目標:信息采集(課前)——調動學生參與積極性,了解相關信息;電腦創作(課中)——會用繪圖軟件設計、繪圖、編程、仿真;車削加工(課中)——會操作機床驗證2并檢測、修正;展示交流(課中)——會對整個過程展示、總結、交流;拓展研學(課后)——會對整個過程實訓效果進行問卷調查并提相關問題。
中職生親歷整個“小步子”目標遞進過程后,借助智慧黑板等能準確地表達出所學、所做,所悟,促進學生思想認識不斷內化,進一步培育工匠精神。
二、教學活動實施逐級引領
教師把數控車床實訓教學目標對應知識操作分割成臺階狀,引領學生如上樓梯般逐級攀登“學技能、練絕活、當能手”目標,探索到真正自己掌握的數控車削知識與技能。
1.課前導學:查找資料+信息平臺PK戰
查一查:查找企業、市場與加工零件相關資料并發送到信息平臺。
議一議:論壇積極發言:組隊情況、PK賽積分規則等。
模一模:用日常材料(瓜果等)仿制加工零件。
2.課中仿學:模擬仿真+展示交流PK戰
畫一畫:運用電腦軟件設計繪圖、標數據、3D建模。
編一編:取1的數據按編程規則用指令編寫車加工程序。
模一模:運行電腦軟件模擬仿真驗證2程序,并測量。
秀一秀:展示交流本組所設計的車削仿真加工零件,解說編程要點和加工工藝。
3.課中匠學:崗位練技+現場錄播PK戰
講一講:安全文明生產規則;8S管理要求。
學一學:視頻學習大國工匠有“液體火箭發動機心臟的精刻師”美譽的數控車工何小虎的光榮事跡。
做一做:嚴格執行車加工零件制訂方案;現場錄播操作數控車床等的比賽PK場景。
炫一炫:小組互相檢測加工零件評分,老師做最后質量鑒定。
4.課中互學:注重實效+反思評價PK戰
思一思:觀看本次車削實訓的過程精彩剪輯,從中得到啟示。
查一查:每個學生分別講述本次實訓出現的各種問題,修改優化方案,形成總結評價資料云存檔。
評一評:表彰評優勝隊/者;發送頒獎錄影至家長群和信息平臺;
5.課后研學:信息處理+“碼”上問答PK戰
收一收:收集本次反饋意見、平臺問卷調查。
問一問:企業批量生產此類零件時提高數控車床加工效率的關鍵有哪些?
三、教學評價激勵逐漸升華
通過課前導學測試、課中項目操作實訓輸出、課后拓展知識的延伸及期未考試等過程性及終結性考核方式,為教育提供強有力的幫助與支持,促使基礎薄弱的學生積極配合線上、線下完成學習任務。
1.榜樣引領,方向評價
可設計在實訓前讓學生靜觀央視數控車工何小虎《大國工匠》等人物事跡相關視頻,讓他們以胸懷追趕大國工匠之心訓練編程、操機、測量等技能,在“你教我編程,他教我仿真”等團隊合作中提升職業素養,體驗勞動精神、創新精神、工匠精神的強大動力。
2.標準開放,多元評價
師生在“自評、互評、師評”的多元評價中,通過信息化2.0直觀地展示每一個過程性目標成果時,師生主要是針對課堂參與度、技能操作熟練度、產品精度等給予恰當的評價,營造輕松、有趣、有情深厚學習氛圍,幫助學生表達感受,互相學習,匠心沉淀,知不足而更好學。
3.及時獎勵,學會評價
隨著數控車床實訓教學活動進程,中職生踏上一個個“臺階”,師生共同給予每個積極登“臺階”的同學激勵評價。積分獎從周結到月結再到期結持續累積。設最佳造型、最優編程、操作能手等獎項,獎勵方式由學生自行設置,激發學生的好勝心和對抗性,令彼此學習熱情持續高漲,教學相長,共創佳績。
責任編輯韋英哲