多校區模式下高職院校學生黨建與就業工作互促對策研究

李培良 呂廣文

摘 要：高職院校是培養社會主義事業建設者和接班人的重要場所，學生黨建工作和就業工作是當前高校各項工作的重要組成部分，黨建是基礎，就業是生命線。隨著高等職業技術教育迅猛發展，招生規模不斷擴大，高職院校也朝多校區辦學模式發展。在該模式下，給學生黨建和就業工作帶來了更大的挑戰和新的思考。

關鍵詞：多校區；高職院校；學生黨建；就業；互促對策

中圖分類號：D26 文獻標志碼：A 文章編號：1002-2589（2013）31-0172-02

隨著高校擴招規模的逐年增大和全球經濟發展速度的減緩，大學生就業面臨一系列嚴峻的現實問題，就業難現象日漸突出。就業問題也成為困擾高校能否實現可持續發展的重要因素之一。而學生黨員作為高校中的相對優秀群體，如何發揮黨員在就業工作中的先鋒模范帶頭作用，將學生黨建與就業工作相融合，實現互促互進，成為高校學生工作研究中的重要課題之一。

一、多校區模式下高職院校學生黨建與就業工作面臨的挑戰

在高職教育快速發展和高等教育競爭日益激烈的今天，多校區辦學模式為高職院校開拓了新的教育發展空間，彌補了教育資源的不足，增強了競爭優勢。但隨著辦學規模的不斷擴大，學生及學生黨員的數量逐步增加，給高職院校學生黨建和就業工作帶來了一系列挑戰。

（一）學生分布廣，統一集中難

多校區辦學模式下，往往不同校區在空間上分布廣，校區分散，且校區間存在一定的距離，同一院系學生不一定能在同校區內學習、生活。……