999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

對(duì)高職基于工作過程的改革及醫(yī)學(xué)生知識(shí)儲(chǔ)備的思考

2015-05-30 10:48:04張淑鳳王海杰劉超
職業(yè)·中旬 2015年6期
關(guān)鍵詞:課程改革

張淑鳳 王海杰 劉超

摘?要:本文對(duì)高職醫(yī)學(xué)生將來(lái)的工作崗位進(jìn)行了分析,闡明高職醫(yī)學(xué)院校的改革不能僅從工作過程來(lái)考慮,還要注重高職醫(yī)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備與可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞:工作過程?課程改革?知識(shí)儲(chǔ)備

課?題:本文系河北省教育科學(xué)研究“十二五”規(guī)劃2013年度重點(diǎn)立項(xiàng)課題成果。

基于工作過程的課程改革改變了枯燥的知識(shí)灌輸,將知識(shí)融于工作實(shí)際中,提高了學(xué)生的技能素養(yǎng)和職業(yè)成長(zhǎng)性。根據(jù)醫(yī)學(xué)職業(yè)教育的特點(diǎn)進(jìn)行改革,使高職醫(yī)學(xué)生具有一定的知識(shí)儲(chǔ)備和可持續(xù)發(fā)展能力,是改革的熱點(diǎn)所在。

一、基于工作過程的改革的涵義

教育部2006年16號(hào)文件對(duì)高職教育是這樣論述的:要培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才,要改變學(xué)習(xí)模式,改變后的學(xué)習(xí)模式要和具體工作相結(jié)合,即高等職業(yè)教育的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式。

基于工作過程的課程改革要求教學(xué)以學(xué)生的工作需要為準(zhǔn)繩,工作過程與學(xué)習(xí)過程相結(jié)合,將學(xué)習(xí)過程穿插在工作過程中,做中學(xué)、學(xué)中做。

該教學(xué)模式已經(jīng)進(jìn)入各種類型的高職院校,產(chǎn)生了較大的影響,但是,高職醫(yī)學(xué)院校的改革不能生搬硬套。

二、高職醫(yī)學(xué)院校的特點(diǎn)

高職教育培養(yǎng)的是理論知識(shí)夠用、實(shí)踐能力較強(qiáng)的高素質(zhì)技能型人才,注重一線崗位能力的培養(yǎng)。例如,高職工科院校培養(yǎng)的是面對(duì)生產(chǎn)線的技工人才,他們只要能夠熟練操作這個(gè)流程就可以了。而高職醫(yī)學(xué)生面對(duì)的是衛(wèi)生工作崗位,這種崗位有自己的特點(diǎn)。

第一,作為醫(yī)務(wù)工作者,高職醫(yī)學(xué)生將來(lái)的工作對(duì)象是病人,而現(xiàn)在的病人都很注重健康,也了解一些健康理念和醫(yī)學(xué)常識(shí),這就要求醫(yī)生要有一定的醫(yī)學(xué)內(nèi)涵,能為病人提供較好的服務(wù)。

第二,醫(yī)生崗位是在準(zhǔn)確把握病情的基礎(chǔ)上提供技能服務(wù),對(duì)病情的診斷尤其重要,考驗(yàn)的是醫(yī)生的知識(shí)儲(chǔ)備,只有擁有深厚的理論基礎(chǔ)才能做出正確的診斷,治病的過程是醫(yī)生的技能服務(wù)能力的體現(xiàn)。在醫(yī)生崗位上,知識(shí)儲(chǔ)備和技能服務(wù)能力并重,知識(shí)儲(chǔ)備對(duì)技能服務(wù)起到支撐作用,甚至知識(shí)儲(chǔ)備對(duì)從醫(yī)人員的影響更大,因?yàn)檫@決定了他們的服務(wù)方向和可持續(xù)發(fā)展能力。

三、對(duì)高職醫(yī)學(xué)生知識(shí)儲(chǔ)備的相關(guān)思考

高職醫(yī)學(xué)院校的改革由于忽視了衛(wèi)生職業(yè)教育的特色,導(dǎo)致在高職醫(yī)學(xué)生在知識(shí)儲(chǔ)備建設(shè)方面存在一些問題。

一是對(duì)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備是將來(lái)工作的基礎(chǔ)認(rèn)識(shí)不足。有些學(xué)校基于工作過程的教學(xué)改革流于形式,基于工作過程的改革強(qiáng)調(diào)的是知識(shí)的選擇性和傳授方式,它也強(qiáng)調(diào)內(nèi)涵,只有在注重內(nèi)涵的基礎(chǔ)上才能夠更好地完成工作。而現(xiàn)在很多改革過多地強(qiáng)調(diào)技術(shù)服務(wù),而對(duì)知識(shí)儲(chǔ)備的教育不足,把高職醫(yī)學(xué)生培養(yǎng)成了技工。

二是對(duì)專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)核心課程的整合缺乏科學(xué)性。有的學(xué)校把基礎(chǔ)課程一刀切,或是縮減基礎(chǔ)課程學(xué)時(shí),只上專業(yè)課程并且多數(shù)是練習(xí)操作。基礎(chǔ)課程是專業(yè)課程的基礎(chǔ),如果把基礎(chǔ)課程砍掉,學(xué)生將來(lái)從事醫(yī)學(xué)工作時(shí),沒有知識(shí)儲(chǔ)備,就無(wú)法正確診斷疾病,更談不上治療了。

四、對(duì)高職醫(yī)學(xué)課程改革的建議

1.清醒地認(rèn)識(shí)醫(yī)學(xué)生的工作崗位

醫(yī)學(xué)生將來(lái)從事的醫(yī)務(wù)工作要求醫(yī)學(xué)知識(shí)與技能綜合應(yīng)用,高職醫(yī)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)技能同等重要。

2.改革現(xiàn)有課程

公共素質(zhì)課在保證培養(yǎng)學(xué)生誠(chéng)實(shí)守信的人格品質(zhì)和專業(yè)品質(zhì)的前提下,適當(dāng)減少公共素質(zhì)課的學(xué)時(shí)。

基礎(chǔ)課程是為專業(yè)課服務(wù)的,明確基礎(chǔ)課為專業(yè)課程提供的理論支撐,可將目標(biāo)不明確和只提供少量基礎(chǔ)知識(shí)的課程去掉或融在后續(xù)課程中。

專業(yè)課教學(xué)內(nèi)容的刪減不能僅從工作過程來(lái)考慮,專業(yè)知識(shí)的傳授應(yīng)該考慮醫(yī)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備和可持續(xù)發(fā)展。專業(yè)課改革除了整合、序化教學(xué)內(nèi)容外,還要改革教學(xué)方式和手段,以提高學(xué)生的興趣,激發(fā)學(xué)生的求知欲。

3.開發(fā)新課程

基于工作過程的改革提出了一系列的工作任務(wù),有些課程已不能滿足教學(xué)需要,這就要求教師開發(fā)新的課程。在課程開發(fā)時(shí),要注意兩個(gè)方面:一是內(nèi)容的選擇,二是內(nèi)容的優(yōu)化組合。課程內(nèi)容分為理論和操作兩類,理論教學(xué)要考慮學(xué)生對(duì)知識(shí)的建構(gòu)過程,即按照學(xué)習(xí)規(guī)律來(lái)整合、序化;操作教學(xué)要考慮實(shí)際應(yīng)用和學(xué)生的習(xí)得。這樣開發(fā)出來(lái)的課程才能滿足市場(chǎng)和學(xué)生的需求。

五、小結(jié)

總之,高職醫(yī)學(xué)院校的改革要按照醫(yī)學(xué)職業(yè)的特點(diǎn)進(jìn)行,絕不能照搬工科院校的模式,要考慮到學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備和可持續(xù)發(fā)展,只有這樣,職業(yè)醫(yī)學(xué)教育才會(huì)越辦越好。

參考文獻(xiàn):

[1]王媛.醫(yī)學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)模式建構(gòu)的新探索[J].繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,2014(8).

[2]宋麗花.高校學(xué)生知識(shí)管理現(xiàn)況及改善策略[J].甘肅科技縱橫,2014(11).

(作者單位:張淑鳳、劉超,滄州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校;

王海杰,滄州市第二中學(xué))

猜你喜歡
課程改革
《財(cái)政與金融》課程考核方式改革研究
《建筑裝飾施工組織與管理》課程改革之初探
中職學(xué)校計(jì)算機(jī)專業(yè)“雙證融通”課程改革與探索
“雙創(chuàng)”形勢(shì)下高職財(cái)務(wù)管理課程改革探索
項(xiàng)目教學(xué)法在微電影制作教學(xué)中的應(yīng)用
淺談少學(xué)時(shí)專業(yè)的《工程制圖》課程改革
科技視界(2016年22期)2016-10-18 16:29:27
新理念下小學(xué)英語(yǔ)課堂教學(xué)有效性分析
試析高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程改革思路
基于微課視角下的高職院校思想政治課教改探討
高職院校思想政治理論課教學(xué)改革的問題探析
主站蜘蛛池模板: 99视频精品全国免费品| 伊人91视频| 91丝袜在线观看| 伊人天堂网| 国产日韩欧美在线视频免费观看| 亚洲国产中文在线二区三区免| vvvv98国产成人综合青青| 国产精品香蕉在线| 国产麻豆va精品视频| 欧美精品高清| 欧美伦理一区| 国产精品蜜臀| 国产成人精品视频一区视频二区| 欧美精品啪啪| 国产欧美日韩一区二区视频在线| 国产剧情国内精品原创| 超清无码熟妇人妻AV在线绿巨人| 一边摸一边做爽的视频17国产| 不卡无码h在线观看| 亚洲国产天堂久久综合226114 | 欧美午夜网| 精品视频第一页| 54pao国产成人免费视频| 日韩成人高清无码| 丰满少妇αⅴ无码区| 国产精品香蕉| 波多野结衣第一页| 丁香五月激情图片| 亚洲第一页在线观看| 亚洲福利视频网址| 久久国产精品波多野结衣| 69av在线| 午夜欧美理论2019理论| 欧美日韩中文字幕二区三区| 国产精品播放| 国产一级毛片在线| 国产亚洲精品在天天在线麻豆 | 伊人无码视屏| 欧美日本视频在线观看| 成人国产三级在线播放| 亚洲欧美日韩天堂| 露脸一二三区国语对白| 四虎综合网| 九色91在线视频| 国产性爱网站| 欧美综合激情| 欧美日韩一区二区三| 亚洲 日韩 激情 无码 中出| 亚洲午夜福利精品无码| 国内精品久久久久鸭| 久久夜色撩人精品国产| 日本精品影院| 亚洲h视频在线| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 久久永久视频| 国产成人AV综合久久| 亚洲欧美另类日本| 亚洲男人的天堂在线| 久久精品人人做人人爽| 又爽又大又黄a级毛片在线视频| 久久无码免费束人妻| 99精品在线看| 2021最新国产精品网站| 国产精品99一区不卡| 亚洲国产精品不卡在线 | 国产精品手机视频| 日韩av高清无码一区二区三区| 亚洲中文字幕97久久精品少妇| 亚洲日本中文字幕乱码中文| 内射人妻无套中出无码| 免费全部高H视频无码无遮掩| 在线观看国产精美视频| 四虎成人精品| 国产香蕉97碰碰视频VA碰碰看| 国产91全国探花系列在线播放| 国产视频大全| 日韩欧美中文字幕一本| 中日无码在线观看| 97se亚洲综合在线天天| 国产亚洲精品资源在线26u| 情侣午夜国产在线一区无码| 一级高清毛片免费a级高清毛片|