摘 要:互動式教學(xué)不僅是一種教學(xué)方法,而且是一種新的教學(xué)理念。開展多種形式的互動式教學(xué),需要注重教師綜合素質(zhì)的提高、注重學(xué)員對課堂活動的參與、注重教學(xué)方法體系的合理運(yùn)用、注重堅持原則,這樣才能收到良好的效果。
關(guān)鍵詞:互動式教學(xué);教學(xué)方法;教學(xué)理念;注重的問題
“工欲善其事,必先利其器”,教學(xué)上也是如此。教學(xué)上的“利器”就是教學(xué)方法。互動式教學(xué)不僅是一種教學(xué)方法,而且是一種新的教學(xué)理念。要大力推廣互動式教學(xué),就要注重解決好以下問題。
1 要注重教師綜合素質(zhì)的提高
互動式教學(xué),是對傳統(tǒng)教學(xué)方式的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。實現(xiàn)這一改良目標(biāo),最困難的是教師。首先,教師對互動式教學(xué)要有正確的認(rèn)識和心理準(zhǔn)備。進(jìn)行互動式教學(xué)與傳統(tǒng)教學(xué)的差異就在于師生之間的關(guān)系由主角與觀眾轉(zhuǎn)變?yōu)楣餐瑓⑴c平等對待,這要求教師放下師道尊嚴(yán),唯我獨(dú)尊的架子,這是一個心理角色的轉(zhuǎn)換過程,對于互動過程中的問題,教師要有包容心理。還需要克服怕被“掛臺”的心理。其次,教師要有寬廣而深厚的理論功底。第三,教師要有把握課堂交流控制節(jié)奏和駕馭課堂局面的能力,即教師要會對課堂進(jìn)行組織管理。互動是在通過師生共同探索一個基本知識框架、理論問題、現(xiàn)實問題的前提下,達(dá)到對知識、理論問題的把握和能力的磨練提高,脫離了這個基本前提,將會成為無源之水,無樹之林。第四,教師要對互動式教學(xué)作精心的準(zhǔn)備。要上好課,必須要花更多的精力去備課,去從事管理實踐和教學(xué)調(diào)研,這樣才能不斷地提高自己教學(xué)水平。最后,采用互動式教學(xué)的教師還必須具有充分的想象力、創(chuàng)造力和表現(xiàn)力,富有十足的愛心、細(xì)心和耐心,懂得心理學(xué)、社會學(xué)及管理相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)知識,同時還要有號召力、感染力和激情。只有教師具有了上述綜合素質(zhì),才能在授課和對學(xué)員進(jìn)行的互動中,在自身的周圍形成一定的磁場,將學(xué)員的興趣和注意力吸引到互動教學(xué)中來。
2 要注重學(xué)員對課堂活動的參與
蘇格拉底指出:“教育不是灌輸,而是點燃火焰”。構(gòu)建多維良性互動,激發(fā)教師和學(xué)員的積極性,充分發(fā)揮每個人的智慧,才能實現(xiàn)互動式教學(xué)的總體目標(biāo)。 因此,互動式教學(xué)首先要解決的是使學(xué)員能積極參與課堂的活動。“互動”必須“參與”,只有“參與”才能“互動”。參與在形式上有以下三種:一是全員參與。讓每個學(xué)員有比較充裕的時間,根據(jù)明確的目標(biāo)導(dǎo)向,按自己的水平進(jìn)行自我學(xué)習(xí),使個體學(xué)習(xí)形成全員參與。在此基礎(chǔ)上形成師生之間、學(xué)員之間的多向交流。二是主動參與。課堂參與的效益不僅和參與的覆蓋面相關(guān),還要極大地依賴于參與者的積極心態(tài)。要提高學(xué)員參與的主動性,必須創(chuàng)設(shè)吸引學(xué)員參與的良好情境,使學(xué)員感到?jīng)]有思想負(fù)擔(dān),有話敢說,有問敢提,有疑敢質(zhì)。三是差異參與。沒有差異參與,就沒有全員參與。要做到:首先參與的要求要有彈性;參與的方式要有不同;參與的評價要因人而異。這樣,才能調(diào)動不同類型學(xué)員主動參與學(xué)習(xí)的積極性。其次要進(jìn)行情感的交融。情感交融是調(diào)動學(xué)員積極參與互動學(xué)習(xí)的動力源之一。而要如此,一是要促進(jìn)教師與學(xué)員的感情的交融。在教學(xué)過程中要加大與學(xué)員的接近度,縮短與學(xué)員的心理距離。二是要倡導(dǎo)人格平等和教學(xué)民主。特別教學(xué)民主方面,除了一般地要讓學(xué)員充分發(fā)表意見,并采納、接受學(xué)員的正確意見之外,還要采取“觀點開放”和“教學(xué)對話”等方法。三是增進(jìn)合作的人際交往關(guān)系,是教學(xué)互動的又一必要條件。課堂教學(xué)的環(huán)境,主要是人際交往的環(huán)境。師生合作、學(xué)員合作、個體與群體的合作,是教學(xué)環(huán)境交互決定的重要變量,沒有人際合作,就無法實現(xiàn)和諧的“教學(xué)互動”。四是倡導(dǎo)一種以學(xué)員為主的“教法”和“學(xué)法”。以學(xué)員為主的“教”和“學(xué)”可以激發(fā)出思想的火花。
3 要注重教學(xué)方法體系的合理運(yùn)用
方法體系,即教學(xué)方法如何組合。比如課堂討論如何展開,案例教學(xué)在課時計劃中占多大比例,現(xiàn)場教學(xué)與情景教學(xué)如何搭配,等等。教學(xué)方式的組合要既豐富又有序,要強(qiáng)化互動研討,也要保留一定比例的課堂灌輸。同時還要做到:首先,在同一班次互動式教學(xué)的次數(shù)不能太多。要根據(jù)不同班次學(xué)員的特點設(shè)置互動式教學(xué)的內(nèi)容,根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)員特點采用不同的教學(xué)形式,教學(xué)形式要講求實效,以服務(wù)于學(xué)員參與互動研討為目的,而不是為追求形式而創(chuàng)新形式。其次,編寫好教學(xué)案例。所謂教學(xué)案例,就是適應(yīng)教學(xué)目標(biāo)的需要,圍繞一個或幾個問題,在對實際調(diào)查后所作的客觀書面的描述,用以提高學(xué)員思考問題、分析問題和解決問題的能力。第三,搞好課堂討論。實行互動式教學(xué),主要是搞好課堂討論。搞好課堂討論不僅有利于學(xué)員消化和運(yùn)用所學(xué)的知識,提高學(xué)員的思維和表達(dá)能力,而且還是學(xué)員、師生之間相互學(xué)習(xí),促進(jìn)教學(xué)相長的重要途徑。為此,要注意抓好以下四個環(huán)節(jié):一是選好討論題。討論題應(yīng)兼有“重點”、“熱點”、“難點”三個特征,從而使其既有討論的必要,也有搞好討論的可能。二是做好討論準(zhǔn)備。要力促學(xué)員查閱有關(guān)資料,獨(dú)立進(jìn)行思考和歸納,認(rèn)真寫好討論提綱。根據(jù)學(xué)員的個人能力和水平、口頭表達(dá)能力,確定重點發(fā)言人。三是盡量由學(xué)員主持課堂討論。除有的討論確需由教師主持之外,一般情況下都可以由學(xué)員擔(dān)當(dāng)主持人的角色。主持人要有一定的組織、表達(dá)和駕馭能力,這樣才能活躍氣氛,各抒己見,進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)員在教學(xué)活動中的主體作用。四是教師要作好討論總結(jié)。搞好討論總結(jié),既要肯定成績,也要指出不足,還應(yīng)在精心準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上就討論題從總體或難點上闡明教師的思路與見解。應(yīng)該強(qiáng)調(diào)指出,教師在肯定成績的時候,尤其應(yīng)該鼓勵學(xué)員的創(chuàng)造意識和創(chuàng)新精神。
4 要注重堅持原則
一是接受知識與培養(yǎng)能力相統(tǒng)一的原則。在互動式教學(xué)過程中,既要給學(xué)員提供一些必備的理論知識,更應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)員分析解決重大現(xiàn)實問題的能力,使二者相互滲透、相互促進(jìn)。二是啟發(fā)誘導(dǎo)與積極思維相統(tǒng)一的原則。在互動式教學(xué)過程中,教師要實行教學(xué)民主,善于啟發(fā)學(xué)員獨(dú)立思考,促使學(xué)員積極思維,在融會貫通所學(xué)知識的同時,充分發(fā)展自己的思維能力和創(chuàng)造能力。三是主導(dǎo)作用與主體作用相統(tǒng)一的原則。教師是互動式教學(xué)的主導(dǎo),學(xué)員是互動式教學(xué)的主體。在互動式教學(xué)過程中要把教師的主導(dǎo)作用與學(xué)員的主體作用有機(jī)地統(tǒng)一起來,做到教學(xué)相長。作為教學(xué)過程的組織者、主導(dǎo)者,教師要善于充分調(diào)動學(xué)員的積極性,啟發(fā)他們的思維,合理地組織教學(xué)全過程。作為教學(xué)過程的主體,學(xué)員要增強(qiáng)主體意識,積極主動地參與教學(xué)的全過程。四是合理組織與有效控制相統(tǒng)一的原則。在互動式教學(xué)過程中,要對影響教學(xué)效果的主要因素加以合理組織和有效控制,保證各教學(xué)要素的合理配置和有機(jī)聯(lián)系,使各種教學(xué)方法、手段、組織形式優(yōu)化組合;同時,要注意教與學(xué)雙方信息的反饋和調(diào)節(jié),保證教學(xué)過程的正常進(jìn)行,實現(xiàn)教學(xué)效果最優(yōu)化。五是照顧多數(shù)與因材施教相統(tǒng)一的原則。教師要充分了解和研究學(xué)員,隨時了解大部分學(xué)員在知識、能力、興趣等方面的總體情況,使教學(xué)面向大多數(shù)學(xué)員提出共同要求,使教學(xué)的廣度、深度和進(jìn)度處在大多數(shù)學(xué)員經(jīng)過努力能夠達(dá)到的“最近發(fā)展區(qū)”水平上,實現(xiàn)教學(xué)的基本要求。同時,又要考慮學(xué)員的個別特點和個別差異,做到有的放矢。
作者簡介
魏文翠,甘肅省白銀市委黨校哲學(xué)教研室主任、副教授。