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社區居民思想政治工作的新變化及新問題

2015-11-26 19:38:59湖南省資興市三都鎮煤電焦化廠社管中心楚君毅
辦公室業務 2015年6期
關鍵詞:思想政治工作

文/湖南省資興市三都鎮煤電焦化廠社管中心 楚君毅

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社區居民思想政治工作的新變化及新問題

文/湖南省資興市三都鎮煤電焦化廠社管中心 楚君毅

【摘要】在信息化條件下,我國社區居民的思想動態變化比較大,為此,思想政治教育進社區工作勢在必行。本文首先概述了社區居民思想政治工作的新變化,論述了社區居民思想政治工作的新問題,最后提出了相關可持續發展的對策:構筑三位一體管理模式、充分發揮居民黨團組織的先鋒模范作用、確保服務與制度并舉和使思想政治教育可視化。

【關鍵詞】基層社管中心;思想政治工作;居民

基層社管中心思想政治工作的直接目的就在于根據居民的思想行為變化的規律,采取相應的思想政治工作,最大限度地強化他們的積極行為。而在現代和諧社會中,和諧社會的主體是“四有”新人。而在市場經濟下,單純地依靠傳統的方法來完成新時期的居民思想政治教育己經變得十分艱難,需要對新變化與新問題進行創新工作。本文為此具體探討了社區居民思想政治工作的新變化及新問題。

一、社區居民思想政治工作的新變化

在建設社會主義和諧社會的新時期,必須加強和改進思想政治教育工作,而在社區居民思想政治工作中,要高度重視廣大居民在居民社區建設中的主人翁作用,把社區建設成為環境優美、文明祥和、治安良好、居民自治、管理有序的社會生活載體。而社區居民思想政治工作的目的在于培養人、激勵人、凝聚人、尊重人,有效地調動居民的創造性與積極性。同時要實現社會和諧,努力化解各種矛盾,理順各方關系。

二、社區居民思想政治工作的新問題

(一)思想觀念存在差異。很多居民認為社區就是自己的小天地,有個人的隱私,不希望管理人員隨意出入,也不愿意接受社管中心相關制度的約束;而作為居民管理者,首要的任務是要保證居民的安全,但只是一味的從管理手段上采取監督、檢查、處罰等強制性的手段,而忽略了居民從根本上即思想上應該對此采取認同,認同才可以取得好的效果;另外一些社管中心管理者更多的是追求經濟效益而弱化了育人功能,由此居民對社管中心的一些必要管理措施產生一種對抗情緒,給思想政治教育工作進社區帶來了一定的難度。

(二)缺乏有效的途徑和載體。社區居民的思想政治教育工作是一項系統工程,目前,很多社管中心都在不斷嘗試采取各種方法和途徑在社區開展思想政治教育工作,我中心近幾年也在社區設立值班室,與居民同住,但由于工作人員事務性工作比較多,在社區的時間有限,因此難以達到理想的效果。其次,思想政治教育形式單一,缺乏吸引力,居民接受的效果不理想。

(三)缺乏行為表現考評機制。以往的社區管理中多強調規章制度、管理規范,缺乏“人本”思想,沒有對每一位居民的行為表現進行量化管理,更多的存在大鍋飯現象,因此,居民參與的積極性不高,缺乏管理者與居民的良性互動,沒有充分發揮居民作為社區的主體,應體現的自我管理、自我服務功能。

三、社區居民思想政治工作可持續發展體系

(一)構筑三位一體管理模式。第一,各級社區領導與上級組織領導要非常重視思想政治教育進社區工作的開展,要經常親臨社區進行現場指導,從而調動多方的積極性。第二,工作人員、管理人員也需要進行密切配合,在親身管理的同時,要多與居民特別是特殊困難戶的思想狀況進行交流,共同制定促進社區工作的措施,確保社區和諧發展。

(二)充分發揮居民黨團組織的先鋒模范作用。在社區管理中充分發揮黨組織、團組織、NGO和居民組織在社區居民思想政治教育中的重要作用。特別是要在社區施行黨員與團員帶頭負責制,要求每個社區居民黨員與團員都從自我做起,發揮先進性作用,自覺實踐先進性要求。

(三)確保服務與制度并舉。在社區思想政治教育過程中,重點強化為居民服務的功能,在社區中心辦公室或者物業中心成立義務維修崗,及時為居民進行小故障的維修工作;在社區設立公告欄,及時張貼近期的通知,可建立社區管理交流QQ群及微信群,讓居民多方面提意見并進行共同管理。

(四)使思想政治教育可視化。社區內的文化氛圍如何,對居民的成長、成人、成才將產生重要的影響。可在社區開展居民喜歡的各種大賽,激勵居民的爭先創優意識。為了使思想政治教育深入社區,在居民中開展社區文化建設月,進一步深化居民在社區中的政治理論學習,強化居民文明禮儀、德育、安全意識等內容。通過這些活動,居民能夠有效地“動”起來,“活”起來。

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