唐紅霞
班主任是班集體的組織者、教育者和領導者,是學校領導實施教育教學工作的得力助手,是學生、家長、科任教師之間的橋梁,在學校工作中具有重要的作用。
雨果說:“世界上最廣闊的是海洋,比海洋更廣闊的是天空,比天空更廣闊的是人的靈魂。”教師是塑造人類靈魂的工程師,而班主任是戰斗在這一陣地最前沿的戰士,是一班之魂。那怎樣算是一位好班主任呢?我從事教育工作十余年,一半的時間都在做班主任。在這些年的工作當中,心里有許多體會和感慨,想與大家分享。
我認為,做好班主任,首先要有責任心和敬業精神。責任心是指做好分內事的思想,敬業精神是指專心致力于學業或工作的精神。無論從事何種職業,唯有有這種精神,才會想盡一切辦法把自己的工作做好。我們從事的是教育工作,對象是十幾歲的半大孩子,他們各方面都還不成熟,缺乏自我保護能力,但又正處于心理上的第二次斷乳期,自我意識較強,極富叛逆心理,喜歡與教師、父母的教育指導背道而馳,容易學到社會上不良的思想和行為。沒有責任心和缺乏敬業精神的班主任,將會無視他們的這些變化,任由他們滑向罪惡的邊緣,而責任心強的班主任會關注學生的思想動態,及時做好學生的思想工作,把學生的利益當成是自己的利益。
其次,要有愛心、細心和耐心。這是做一個好班主任的必備條件。愛,是師德的重要內容,是老師職業道德的核心,是打開學生心靈的鑰匙。只有真正的愛學生,才能和學生有感情上的共鳴,才能更好地融入他們的生活。班主任要把真誠的愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學生,更要愛那些缺點較多的學生,要讓每一位學生都從老師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發向上的力量,更加自愛、自尊、自信和自強。除了愛心,還必須有細心和耐心,因為我們教育的是一群孩子,他們的人生觀和價值觀都還處在形成期,他們的心理和表現都會有一個反復的過程,作為班主任,如果不夠細心,看不到學生們的細小變化,就會忽略許多,甚至可能會導致不好的后果。
其三,一個好班主任必須要平等地對待每一位學生。曾經有這樣一個美國笑話說:一個人對一位老師說,你要好好對待每一位學生,一等學生不必說,當然會受到你的優待;二等生有可能成為你的同事,你不能小看;那三等生有可能成為商人,做社會的中堅力量,而那些調皮、愛撒謊的學生則有可能成為總統,你更不能輕視。這個笑話固然有調侃美國總統的嫌疑,卻也折射出每位學生都會有自己不同的將來。現在,社會逐漸多元化,人們對于成功的定義不再像以前那樣單一了。
其四,要有好的教育方法和協調能力。這是能否做一個好班主任的決定性因素。因為只有好的方法才能體現出工作的成效,好的方法還能事半功倍。我們面對的是一個班集體。有品學兼優令我們欣慰的學生;同樣也有學習差、紀律差,令我們頭痛的學生。同時,班主任與科任教師是一個教育教學的團體,必須發揮團隊精神。在這過程中,班主任不僅是在為學生服務,也是為科任教師服務。
其五,工作要有一定的藝術性。現在的學生都個性十足,思維活躍,在與他們相處的過程中,如果思想僵硬老化,必然沒有好的效果。如在有些可說(批評)可不說的問題上,最好不說,給機會讓學生自己解決,不必什么都說。俗話說:水至清,則無魚;人至察,則無徒。學生不可能不犯錯誤,我們不必把任何一個錯誤都上綱上線。對于有些偶然性的問題,提醒即可。這樣既給了學生空間,又給自己留了余地。
最后,我認為一個好的班主任應該是一個真實的人,不必要在學生面前把自己表現得十全十美,讓學生覺得遙不可及,這樣反而會失去許多與學生溝通的機會。偶爾暴露一些無傷大雅的小缺點,會讓學生覺得你更可愛,更真實,更容易親近。
怎樣做一個好班主任是一個說不完的話題,更是一個見仁見智的問題。這些也只是我個人的一些看法,希望能得到大家的批評指正。