陳秋 林達(dá)娃
【摘 要】本文通過實地調(diào)查山南地區(qū)耕地保護(hù)工作現(xiàn)狀,分析耕地保護(hù)工作中存在的實際問題,明確了耕地保護(hù)的現(xiàn)實意義,提出了適用于山南地區(qū)耕地保護(hù)的對策和建議。
【關(guān)鍵詞】耕地保護(hù);現(xiàn)狀分析;保護(hù)對策;山南地區(qū)
耕地是我國最為寶貴的資源。我國人多地少的基本國情,決定了我們必須把關(guān)系十幾億人吃飯大事的耕地保護(hù)好,絕不能有閃失。要實行最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度,依法依規(guī)做好耕地占補(bǔ)平衡,規(guī)范有序推進(jìn)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn),像保護(hù)大熊貓一樣保護(hù)耕地。
1 山南地區(qū)耕地保護(hù)現(xiàn)狀
1.1 任務(wù)重,人員少,專業(yè)技術(shù)人員更少
據(jù)統(tǒng)計,目前山南地區(qū)共有84人參與土地資源管理,這其中還有一部分人員是事業(yè)編制或公益性崗位。同時,這些人員還要參與駐村工作或被借調(diào),實際參與國土管理的工作人員遠(yuǎn)少于統(tǒng)計的數(shù)字。而且,各縣國土資源管理部門因人員少等原因,沒有設(shè)立專職開展耕地保護(hù)工作的崗位,這造成耕地保護(hù)工作不能及時到位。
長期以來專業(yè)技術(shù)人才數(shù)量少,技術(shù)長期得不到更新,基礎(chǔ)力量較為薄弱。土地管理人員和專業(yè)法學(xué)人員相對較少,測繪、地質(zhì)勘測、信息與計算機(jī)方面的人員更少。且由于人員流動性大,而耕地保護(hù)工作的專業(yè)性較強(qiáng),技術(shù)、人才得不到沉淀,嚴(yán)重影響管理效率和水平。
1.2 耕地保護(hù)共同責(zé)任機(jī)制沒有真正落到實處
盡管地區(qū)行署、縣人民政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、行政村層層簽訂了耕地保護(hù)責(zé)任狀,但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村基層的責(zé)任心有待提高,無法切實做到違法用地早發(fā)現(xiàn)、早制止、早報告,將違法用地現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)。
同時,各縣建立了國土管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管員制度,聘請了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村委會干部作為國土協(xié)管員,但是由于沒有專門的經(jīng)費(fèi)保障和缺乏相應(yīng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),基本上處于流于形式,無法發(fā)揮應(yīng)有的作用。
1.3 耕地保護(hù)政策傾斜力度小
將耕地保護(hù)工作納入縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府年終綜合目標(biāo)考核,從一定程度上提高了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)保護(hù)耕地的意識,但對提高普通老百姓的耕地保護(hù)意識沒有效果。對耕地保護(hù)工作先進(jìn)的縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政策傾斜,組織實施農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、農(nóng)田水利建設(shè)、中低產(chǎn)田改造、土地整理等項目,對項目區(qū)進(jìn)行修路、打井、供電等配套,方便農(nóng)民耕種,提高耕地質(zhì)量,很受農(nóng)民歡迎,但對農(nóng)戶、農(nóng)民的獎勵基本上沒有。
1.4 耕地質(zhì)量評價相關(guān)工作尚未開展,導(dǎo)致耕地質(zhì)量管理成為空談
開展耕地質(zhì)量等級調(diào)查與評定工作,摸清耕地質(zhì)量等級狀況,是制定各項土地管理政策及相關(guān)政策的重要依據(jù),是實現(xiàn)土地管理由數(shù)量管理為主向數(shù)量、質(zhì)量、生態(tài)管護(hù)協(xié)調(diào)管理轉(zhuǎn)變的一項重要基礎(chǔ)工作。《土地管理法》明確規(guī)定:“根據(jù)土地調(diào)查成果、規(guī)劃土地用途和國家制定的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),評定土地等級”。但山南地區(qū)由于各種原因還沒有對耕地質(zhì)量進(jìn)行等級的劃分認(rèn)定,也未進(jìn)行耕地質(zhì)量調(diào)查評價與管理。在土地整治補(bǔ)充耕地項目的驗收時也沒有開展此項工作,使得耕地只有數(shù)量管理而沒有質(zhì)量評價。
2 耕地保護(hù)對策
2.1 合理配置國土資源管理人力資源
2.1.1 加強(qiáng)土地資源管理人員的優(yōu)化配置
對國土資源局系統(tǒng)內(nèi)外的下設(shè)單位人員進(jìn)行合理整編、優(yōu)化配置,逐步帶動人員積極工作,共創(chuàng)競爭意識團(tuán)隊,增強(qiáng)隊伍協(xié)作能力,提高集體凝聚力、戰(zhàn)斗力。為國土資源事業(yè)更好更快發(fā)展奠定堅實的人力資源基礎(chǔ)。同時,山南地區(qū)人多地廣,且耕地分散,監(jiān)管難度較大,應(yīng)增加管理人員的編制,擴(kuò)大管理隊伍。
2.1.2 設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源管理所
基層國土所建設(shè)越來越被上級重視,國土資源部印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))國土資源所建設(shè)的指導(dǎo)意見》國土資發(fā)〔2010〕24 號,對提高基層國土資源服務(wù)與管理水平作了進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)。《意見》指出,鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所是國土資源管理工作的基礎(chǔ),加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))國土資源所建設(shè),是國土資源管理工作“重心下移,關(guān)口前移”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
2.1.3 強(qiáng)化國土資源人才隊伍培訓(xùn)工作
強(qiáng)化國土資源系統(tǒng)人員責(zé)任意識與積極工作精神,同時要有組織、有針對性地對國土資源系統(tǒng)干部、職工實行業(yè)務(wù)技能素質(zhì)的強(qiáng)化培訓(xùn),以促進(jìn)人力資源系統(tǒng)的職能效用全面性發(fā)揮,并構(gòu)建出國土資源系統(tǒng)的培訓(xùn)管理強(qiáng)化體制,從而有利于基層人員業(yè)務(wù)水平的綜合提高。
2.2 增強(qiáng)法律對耕地保護(hù)的嚴(yán)肅性
要加強(qiáng)土地管理法律法規(guī)的宣傳力度,樹立全民保護(hù)耕地意識,讓干部群眾都知道,耕地是我們的生命線,耕地是母親,沒有了耕地,就沒有了衣食父母。要強(qiáng)化基層干部群眾,特別是村組干部的耕地保護(hù)責(zé)任。村組干部、群眾對當(dāng)?shù)氐倪`法用地行為是最先知道,他們是土地執(zhí)法監(jiān)察強(qiáng)有力的“后備資源”,目前這部分的力量在保護(hù)耕地中的監(jiān)察作用沒有發(fā)揮出來,應(yīng)該想方設(shè)法調(diào)動村組干部群眾對保護(hù)耕地的責(zé)任,以彌補(bǔ)土地執(zhí)法人員人手少,違法用地行為不能在第一時間內(nèi)被發(fā)現(xiàn)和查處的不足。
2.3 積極開展耕地質(zhì)量評價相關(guān)基礎(chǔ)工作
開展耕地質(zhì)量等級調(diào)查與評定工作,摸清耕地質(zhì)量等級狀況,是制定各項土地管理政策及相關(guān)政策的重要依據(jù),是實現(xiàn)土地管理由數(shù)量管理為主向數(shù)量、質(zhì)量、生態(tài)管護(hù)協(xié)調(diào)管理轉(zhuǎn)變的一項重要基礎(chǔ)工作。根據(jù)有關(guān)文件要求開展土地整治項目新增耕地質(zhì)量評價工作。根據(jù)《耕地質(zhì)量等別調(diào)查評價與監(jiān)測工作方案》有關(guān)要求,開展耕地質(zhì)量等別年度更新評價工作,全面掌握年度內(nèi)耕地現(xiàn)狀變化及耕地質(zhì)量建設(shè)引起的耕地質(zhì)量等別變化情況,保持耕地質(zhì)量等別數(shù)據(jù)的現(xiàn)勢性,服務(wù)于土地管理的日常工作,并為制定相關(guān)的耕地保護(hù)政策提供依據(jù)。
2.4 建立耕地保護(hù)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償機(jī)制
充分考慮耕地保護(hù)的外部性,形成對農(nóng)民耕地保護(hù)行為的社會化補(bǔ)償機(jī)制,從而調(diào)動農(nóng)民對耕地保護(hù)的積極性,提高對耕地保護(hù)的投入。耕地不只是給農(nóng)戶帶來經(jīng)濟(jì)收益,耕地保護(hù)在維護(hù)國家安全,保證社會穩(wěn)定方面具有極大的意義。另外,耕地保護(hù)也具有一定的生態(tài)效益。耕地上種植的作物是生態(tài)綠化和環(huán)境保護(hù)的重要組成部分。耕地帶來的這種社會效益、生態(tài)效益等被公眾所享受,因此耕地具有一定公共屬性,可歸屬于準(zhǔn)公共物品。而農(nóng)戶作為耕地保護(hù)的直接行為主體,他們的耕地保護(hù)行為理應(yīng)受到全社會的支持,其中最根本的支持就是要保證農(nóng)戶的耕地耕種能獲得應(yīng)有報酬,包括經(jīng)濟(jì)收益及社會福利等多種形式。應(yīng)該注重多層次、多角度地耕地資源生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制設(shè)計,建立多樣的補(bǔ)償制度,健全合適的補(bǔ)償途徑,完善立體的補(bǔ)償網(wǎng)絡(luò)。
【參考文獻(xiàn)】
[1]http://theory.people.com.cn/n/2015/0527/c40555-27063237.html中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)[OL].
[2]高林遠(yuǎn),杜偉,黃敏,等.嚴(yán)守耕地保護(hù)紅線的激勵機(jī)制研究——基于四川省改革實踐的思考[M].北京:人民大學(xué)出版社,2013.
[3]楊珍惠.關(guān)于我國耕地保護(hù)工作的理性思考[J].資源與人居環(huán)境,2015,2.
[4]劉菊鮮.新形勢下耕地保護(hù)問題研究[J].廣東土地科學(xué),2015,2.
[責(zé)任編輯:楊玉潔]