賈文武
【摘要】在醫(yī)療服務(wù)市場化及醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革不斷深入的環(huán)境下,醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)中,抓好黨建工作對醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)、醫(yī)院改革發(fā)展都具有積極的促進作用。筆者認為要把黨建設(shè)工作貫穿于醫(yī)院各項工作之中,要注重學(xué)習(xí)提高,注重創(chuàng)新舉措,以抓黨建強核心,帶動其他工作上臺階,為醫(yī)院改革發(fā)展注入生機與活力。
【關(guān)鍵詞】醫(yī)院;黨建工作;方法措施
黨建需要創(chuàng)新思路,就要把工作落到實處,要有活力與生機。要把黨的建設(shè)貫穿于醫(yī)院各項工作之中,緊貼中心、服務(wù)大局,將黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、行風建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)、精神文明建設(shè)、重點項目建設(shè)等融為一體,互為推動,以抓黨建強核心,帶動其他工作上臺階,為醫(yī)院改革發(fā)展注入蓬勃生機。
一、認識目前醫(yī)院黨建工作中存在的不足
1.有重行政輕黨建的情況。
這和醫(yī)院目前普遍面臨的經(jīng)營壓力有關(guān)。醫(yī)院要生存發(fā)展,必須靠效益、靠質(zhì)量、靠安全,此過程中容易對黨建工作的投入減少。
2.黨建工作缺少創(chuàng)新。
黨員活動如義務(wù)勞動、義診、大討論活動等經(jīng)常開展,黨風廉政教育能常抓不懈,但實際效果并不很理想,在細節(jié)方面沒有創(chuàng)新。
3.黨組織的吸引力受到削弱。
隨著老黨員退休人數(shù)的增多,人員補充較少,受市場經(jīng)濟的影響,部分職工為了住房、孩子上學(xué)等忙于提高個人收入,對加入黨組織沒有像以前那樣執(zhí)著了;加上社會上腐敗現(xiàn)象的日益滋生,有些專業(yè)技術(shù)人員認為只要把技術(shù)搞上去、給人看好病不出事、多寫幾篇論文拿到職稱就行了,對黨組織失去信心,甚至認為有的黨員素質(zhì)還不如非黨員。
4.黨員的先進性沒有得到充分發(fā)揮,個別黨員素質(zhì)有待提高。
無論在醫(yī)院發(fā)展過程中,還是在日常工作中,絕大多數(shù)黨員都能以身作則,率先垂范,發(fā)揮表率作用。但仍有個別黨員學(xué)習(xí)不夠,覺悟不高,得過且過;有的人把黨員作為政治資本,入黨前和入黨后不一樣;有的經(jīng)不住金錢利益的誘惑,做一些有悖于黨紀國法的事情。
二、注重細節(jié),把醫(yī)院黨建工作做到實處
1.黨的建設(shè)要有責任
(一)講團結(jié)、講奉獻。黨建工作強調(diào)的是團隊意識,做到思想同心、目標同向。一個黨組織如果沒有團隊意識,沒有一盤棋的思想,就會一盤散沙,失去戰(zhàn)斗力和凝聚力。作為黨務(wù)工作者,一定要有包容精神,要求大同,存小異,容得下事,聽得進不同意見。要有民主意識,遇事多商量,不搞一言堂。
(二)講責任、講執(zhí)行。黨建工作就意味著責任,沒有不承擔責任的工作,更沒有不承擔責任的工作者,無論是抓隊伍、抓業(yè)務(wù),還是落實上級指標,都是黨建工作的責任。堅持“三有”的用人導(dǎo)向,讓想干事的有機會,能干事的有舞臺,干成事的有地位,讓我們黨務(wù)工作者隊伍真正成為政治可靠,業(yè)務(wù)精湛的隊伍,成為前進的力量與依靠,發(fā)展的基石與脊梁。在基層開展“四看四比”活動,看綜合素質(zhì)高低,比崗位勝任度,看工作業(yè)績大小,比發(fā)展貢獻度,看為病人服務(wù)多少,比群眾滿意度,看在群眾心中形象好壞,比社會美譽度,使每一名黨員都充滿活力,積極向上。
2.黨的建設(shè)要注重學(xué)習(xí)
黨的建設(shè)工作要與當前工作、本職工作緊密結(jié)合。要防止形式主義,走過場,這就要求我們對癥下藥,關(guān)注醫(yī)院在發(fā)展當中的重點問題,關(guān)注周圍群眾關(guān)心的熱點、難點問題,增強黨的建設(shè)工作的針對性、實效性。研究問題本身就是一種學(xué)習(xí)思考的過程,就是一個不斷自我提高,自我完善的過程。當前,社會處于轉(zhuǎn)型時期,很多社會矛盾集中在醫(yī)院凸顯,醫(yī)患矛盾,醫(yī)療糾紛上訪的情況越來越多,引發(fā)這一問題的原因很復(fù)雜,我們自身也存在一些問題。
3.黨的建設(shè)要有舉措
(一)創(chuàng)新黨建載體。把體現(xiàn)現(xiàn)代醫(yī)院重要特征的醫(yī)院文化作為黨建工作的新載體。從強調(diào)醫(yī)院的公益性、塑造醫(yī)院良好形象、加強內(nèi)部管理、體現(xiàn)社會責任、增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力、努力提高職工幸福指數(shù)等方面入手,開展理論學(xué)習(xí)、道德培育、黨性修養(yǎng)培訓(xùn)、輿論引導(dǎo)和文明創(chuàng)建等工作。
(二)打造工作亮點。在黨建工作實踐中不斷摸索經(jīng)驗,創(chuàng)新思路,打造更多的工作亮點。開展多種形式的黨員風采展示活動,充分展現(xiàn)當代共產(chǎn)黨員無私奉獻、真心誠意服務(wù)黨和人民的精神風貌;黨建幫扶送醫(yī)送藥、送書、送知識,使社區(qū)百姓真正受益;實施“衛(wèi)生行風評議制度”,開展健康“四進”活動,切實提高患者滿意率;優(yōu)化服務(wù)流程,開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),設(shè)立“服務(wù)天使”,提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量;致力于人才與技術(shù)創(chuàng)新,傾心打造與國內(nèi)外頂級醫(yī)院合作平臺,為學(xué)科的建設(shè)與人才的培養(yǎng)提供良好基礎(chǔ)。
三、小結(jié)
加強和改進醫(yī)院黨建工作是時代發(fā)展的必然趨勢,同時也是黨政工作發(fā)展的必然要求。醫(yī)院具有一定的特殊性,只有保證其先進性,才能夠真正為人民群眾提供便利、高質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。這就需要相關(guān)工作者在實踐工作中不斷總結(jié)和交流,分析當前醫(yī)院黨建工作的困境和問題,提出具有針對性和可行性的策略,提高黨建工作的質(zhì)量和效率,實現(xiàn)其進一步發(fā)展。