郭霄鵬 張京京
【摘要】文化是大學(xué)的寶貴財(cái)富。文化競爭力已經(jīng)成為一所大學(xué)核心競爭力的重要標(biāo)志。加強(qiáng)大學(xué)的精神文化建設(shè)、行為文化建設(shè)、制度文化建設(shè)、環(huán)境文化建設(shè)以及管理文化建設(shè),能夠有效的引領(lǐng)高校“雙一流”建設(shè),發(fā)揮大學(xué)的職能。
【關(guān)鍵詞】大學(xué)文化 高校 文化建設(shè) “雙一流”
【中圖分類號(hào)】G64 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2016)05-0011-02
大學(xué)文化,是指大學(xué)在長期發(fā)展過程中形成的學(xué)術(shù)傳統(tǒng)、文化精神和基本理念,反映了廣大師生對(duì)大學(xué)的整體認(rèn)知、理想追求和實(shí)踐探索,是凝聚師生力量的精神紐帶。創(chuàng)建高水平大學(xué)必須要有先進(jìn)的大學(xué)文化作支撐,高品位和富有特色的大學(xué)文化是推動(dòng)高校發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力,是建設(shè)“一流大學(xué)、一流學(xué)科”的重要保證。
一、加強(qiáng)大學(xué)精神文化建設(shè)
精神文化是大學(xué)文化的核心和靈魂,加強(qiáng)精神文化建設(shè)的根本任務(wù)是用社會(huì)主義核心價(jià)值體系武裝教育師生員工,重點(diǎn)是弘揚(yáng)愛國精神、科學(xué)精神、人文精神和辦學(xué)精神。
一是弘揚(yáng)愛國精神。要加強(qiáng)對(duì)師生理想信念和愛國主義教育,用社會(huì)主義共同理想凝聚師生的愛國情懷,用民族精神和時(shí)代精神鼓舞師生的愛國力量。把愛國精神體現(xiàn)在師生工作學(xué)習(xí)生活的具體實(shí)踐中。在教職工中倡導(dǎo)“愛校敬業(yè)、努力工作、健康生活”的工作生活理念,提高教職工對(duì)學(xué)校的歸屬感和責(zé)任感。在學(xué)生中倡導(dǎo)“愛校篤學(xué)、刻苦學(xué)習(xí)、快樂成長”的學(xué)習(xí)生活理念,提高廣大學(xué)生對(duì)學(xué)校的認(rèn)同感和自豪感。
二是弘揚(yáng)科學(xué)精神。用馬克思主義的世界觀和方法論武裝師生員工,引導(dǎo)師生崇尚勞動(dòng)、崇尚知識(shí)、崇尚先進(jìn)、崇尚科學(xué)、崇尚真理。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),努力提高教師綜合素質(zhì),培養(yǎng)教師科學(xué)求實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的治學(xué)態(tài)度和淡泊名利、無私奉獻(xiàn)的精神情懷。加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作,全面提高學(xué)生綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生刻苦鉆研、追求卓越的學(xué)習(xí)態(tài)度和志存高遠(yuǎn)、立志成才的道德品質(zhì)。
三是弘揚(yáng)人文精神。人文精神的核心是對(duì)真善美的追求,要引導(dǎo)廣大師生正確處理個(gè)人與集體、個(gè)人與他人之間的關(guān)系,自覺熱愛人民、關(guān)心他人。秉承“學(xué)校以人為本,人以學(xué)校為家”的理念,加強(qiáng)教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,增強(qiáng)教師教書育人的責(zé)任感和使命感,使教師熱愛教育事業(yè),全心全意搞好教學(xué)科研工作,真心誠意愛學(xué)生、為學(xué)生服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感教育、合作精神教育和感恩教育,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)尊重人、理解人、關(guān)心人、感恩人。
四是弘揚(yáng)辦學(xué)精神。辦學(xué)精神和校訓(xùn)是大學(xué)文化的內(nèi)核,是激勵(lì)凝聚廣大師生團(tuán)結(jié)進(jìn)取、拼搏創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力。新的歷史時(shí)期,高校的廣大師生必須進(jìn)一步繼承和弘揚(yáng)辦學(xué)精神與校訓(xùn),并賦予其新的時(shí)代內(nèi)涵。
要重視校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)是學(xué)校文化的精神之窗。教風(fēng)建設(shè)是學(xué)風(fēng)建設(shè)的先導(dǎo),端正教風(fēng)是端正學(xué)風(fēng)的突破口。廣大教師要大力弘揚(yáng)“嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、誨人不倦”的教風(fēng),不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和師德水平,切實(shí)做好教書育人工作,以優(yōu)良教風(fēng)帶好學(xué)風(fēng)。廣大學(xué)生要大力弘揚(yáng)“積極進(jìn)取、求真求實(shí)”的學(xué)風(fēng),勤學(xué)求實(shí),勇于創(chuàng)新,全面提高綜合素質(zhì),努力成為高素質(zhì)的人才。
二、加強(qiáng)大學(xué)行為文化建設(shè)
行為文化是大學(xué)文化的外在表現(xiàn)。行為文化建設(shè)就是要從強(qiáng)化師生員工“知行合一”觀念入手,努力形成“言行一致、立說立行”的良好風(fēng)氣。在要求教職工主動(dòng)工作、高標(biāo)準(zhǔn)做事的同時(shí),引導(dǎo)教職工養(yǎng)成良好的敬業(yè)觀念、誠信觀念、禮儀觀念,修身立德,敬人敬己。在要求學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)、立志成才的同時(shí),引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、文明習(xí)慣,遵紀(jì)守法,茁壯成長。抓行為文化建設(shè),要從小事抓起,從細(xì)微處抓起。要把社會(huì)主義榮辱觀教育和道德規(guī)范教育真正落實(shí)到每個(gè)師生員工的行動(dòng)上,大力提升個(gè)人行為的文明程度,認(rèn)真治理、努力消除各種有損學(xué)校形象、國家形象的不良風(fēng)氣。
三、加強(qiáng)大學(xué)制度文化建設(shè)
制度文化是大學(xué)文化的契約。制度文化建設(shè)的主要目的是約束師生、規(guī)范師生、引導(dǎo)師生、培育師生,營造有序和諧向上的校園氛圍,推動(dòng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展。
制度文化建設(shè)重點(diǎn)是:一要大力深化改革,進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)管理制度;二要大力提高執(zhí)行力,認(rèn)真落實(shí)、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度。要按照現(xiàn)代大學(xué)治理體系和治理能力的要求,定期梳理學(xué)校的各項(xiàng)制度,及時(shí)做好制度廢改立工作,不斷完善教學(xué)系統(tǒng)、科研系統(tǒng)、行政系統(tǒng)、后勤系統(tǒng)各項(xiàng)規(guī)章制度。現(xiàn)在,高校在管理方面最大弊端的還是制度執(zhí)行不好。說了不做,定了不辦,不僅破壞了制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,而且嚴(yán)重影響了工作。要給制度以靈魂,真正把師生員工的理想信念、奮斗方向、做人準(zhǔn)則與具體的規(guī)章制度結(jié)合起來,使之既能起強(qiáng)制約束作用,又能發(fā)揮激勵(lì)導(dǎo)向作用。要使師生在執(zhí)行制度、遵守紀(jì)律的同時(shí),享有尊重和尊嚴(yán),更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。要使規(guī)章制度成為無需強(qiáng)制就能在廣大師生中自覺執(zhí)行的精神文化傳統(tǒng)。
四、加強(qiáng)大學(xué)環(huán)境文化建設(shè)
環(huán)境文化是指校園物質(zhì)設(shè)施、物質(zhì)產(chǎn)品和環(huán)境建設(shè)中蘊(yùn)含的文化價(jià)值,是大學(xué)文化持續(xù)發(fā)展和延續(xù)傳承的載體。
一是加強(qiáng)硬環(huán)境文化建設(shè)。要按照文化理念,搞好校園綠化工作。要加強(qiáng)場館和人文景觀建設(shè)。要做好校園內(nèi)樓名、路名的命名工作,加強(qiáng)公共場所的樓宇文化建設(shè)。要通過硬環(huán)境文化建設(shè),讓校園里的每一個(gè)物件都作為文化符號(hào),承載著一定的文化信息,浸透著一定的教化功能,發(fā)揮著一定的育人作用。
二是要加強(qiáng)軟環(huán)境文化建設(shè)。軟環(huán)境文化建設(shè)的重點(diǎn)是推進(jìn)校園文化建設(shè)。校園文化建設(shè)是第二課堂,要納入人才培養(yǎng)方案,圍繞學(xué)生成人成才進(jìn)行系統(tǒng)思考、總體策劃。要加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育。要大力開展社團(tuán)、講座、論壇、藝術(shù)、體育、競賽等活動(dòng),突出活動(dòng)的育人主題,達(dá)到“以文化人”的目的。對(duì)于新老校區(qū)兩地辦學(xué)的高校,要積極推進(jìn)新老校區(qū)校園文化的融合。要在校園中大力營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍和濃郁的文化氣息,要讓人一走進(jìn)校園,就能感受到和社會(huì)上其他單位不一樣,有一種無形力量的存在,催人奮進(jìn),陶冶情操。要讓師生通過感受校園的學(xué)術(shù)氛圍和文化氣息,達(dá)到潛移默化的教育效果,使師生的思想得到洗禮、心靈得到凈化、素質(zhì)得到提升。
五、加強(qiáng)管理文化建設(shè),發(fā)揮干部在文化建設(shè)中的作用
加強(qiáng)大學(xué)文化建設(shè),干部隊(duì)伍建設(shè)是根本,管理文化建設(shè)是關(guān)鍵。加強(qiáng)管理文化建設(shè),就是要用先進(jìn)的理念影響和規(guī)范干部的價(jià)值觀念、思維方式、行為規(guī)范、工作方式。結(jié)合當(dāng)前高校實(shí)際,重點(diǎn)是各級(jí)干部要樹立“積極向上、誠實(shí)守信、勇于擔(dān)當(dāng)”的文化理念。
一是要樹立“積極向上”的文化理念。高校各級(jí)干部在工作和生活中要保持光明磊落、積極寬容、樂觀自信的心態(tài),講政治、識(shí)大體、顧大局。堅(jiān)持工作公開透明,依法辦事,時(shí)刻保持敬畏之心,自覺接受師生監(jiān)督,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
二是要樹立“誠實(shí)守信”的文化理念。高校各級(jí)干部在工作和生活中要做到心底無私、襟懷坦白、實(shí)事求是;講誠信,以誠待人,以信處事;能包容,不利于團(tuán)結(jié)的話堅(jiān)決不說,不利于團(tuán)結(jié)的事堅(jiān)決不做;善溝通,互相尊重、互相信任、互相幫助,和諧相處,共謀發(fā)展。
三是要樹立“勇于擔(dān)當(dāng)”的文化理念。就是盡職盡責(zé),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遇事敢于擔(dān)當(dāng)。看一個(gè)干部,很重要的是看有沒有責(zé)任感,有沒有擔(dān)當(dāng)精神。一個(gè)具有高度責(zé)任感的干部,會(huì)把工作作為事業(yè)去追求,激情滿懷地投入工作。敢負(fù)責(zé),才能勇挑重?fù)?dān)、奮發(fā)有為。高校各級(jí)干部要忠實(shí)履行崗位職責(zé),以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感對(duì)待工作,在其位,司其職,負(fù)其責(zé);勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé),師生提出的問題及時(shí)解決,工作遇到的風(fēng)險(xiǎn)主動(dòng)承擔(dān),學(xué)校安排的任務(wù)積極落實(shí);敢于問責(zé),敢于觸及矛盾,敢于動(dòng)真碰硬。
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[4]郭霄鵬.整體優(yōu)化 創(chuàng)新人才培養(yǎng)過程[J].中國高等教育,2006(11)
作者簡介:
郭霄鵬(1969.08-),男,陜西省銅川市人,陜西科技大學(xué)副校長,研究員,研究方向:高等教育管理。
張京京(1986.09-),女,吉林省吉林市人,陜西科技大學(xué)講師,博士,研究方向:教育管理。