中石油企業思想政治工作與企業文化建設對接的探析

王興堯

摘 要：隨著市場競爭的越來越激烈，中石油企業的發展也進入了滯待階段，要想讓中石油企業有一個更加深層次的發展，就要建設一個良好的企業文化，以文化和政工工作的共同努力來保證石油企業在市場中的發展。在石油企業進行企業文化時，要能夠實事求是，在思想政治工作人員的引導下，找到正確的道路，在提高企業自身內部凝聚力的同時，更好的加強石油企業在市場中的競爭力度。本文主要對企業思想政治工作與企業文化建設之間的聯系進行分析，并對企業政治工作與企業文化的良好對接途徑進行研究，以更好的推動中石油企業的進步。

關鍵詞：中石油企業；思想政治工作；企業文化建設；對接

中石油企業的思想政治工作與企業的文化建設有著一定的區別，但是，企業的文化建設大部分是圍繞著企業的思想政治工作進行的，以企業的思想政治開展為主要方向，來對企業的發展思想進行指導，對企業的發展方式和方法進行尋找和實施，以對接的方式來讓企業的思想政治工作和文化建設工作共同開展，本文意在對中石油企業的思想政治工作和文化建設工作的對接進行分析，其詳細內容如下。

一、企業思想政治工作與企業文化建設之間的聯系

（一）企業文化以及思想政治工作均代表著企業的內涵

企業文化的重要性體現在以下兩方面，一方面，企業文化對企業的未來發展具有重要的導向作用；另一方面，在企業文化建設過程中，通過對企業內部共同價值觀的宣傳，可以將企業員工在思想上緊緊聯系在一起，為了實現企業的發展目標，形成所有企業員工共同努力地工作氛圍，提高企業內部的凝聚力在企業內部，企業文化可以幫助企業凝聚人才、穩定人心，吸引更多的社會優秀人才到來。

（二）企業的文化建設和思想政治工作有著統一性

企業文化建設與思想政治工作之間存在著密切聯系，都堅持以人為本，強調尊重人激勵人，以提高人的思想道德素質以及工作積極性為目標，以協調內部人際關系加強企業凝聚力為根本，在正確思想的指導下創造企業的價值企業文化建設與思想政治工作都是在我國基本國情的基礎上發展進行的，都是企業進步的出發點，是企業發展的關鍵所在。

二、企業政治工作與企業文化的良好對接途徑

（一）將思想政治工作與企業文化建設有效的進行融合

中石油企業在建設企業文化的過程中，要能夠將企業的思想政治工作融合其中，逐漸的在企業的內部形成一個獨特性質的價值觀、道德觀以及行業標準，經過這種精神上的熏陶，則能夠讓中石油企業中的每一個員工都能夠更加注重對企業文化的影響，更加注重日常工作時的企業效益，在提升企業內部凝聚力的同時更好的增加企業在市場中的核心競爭力。

（二）以思想政治工作為引導的進行企業文化建設

首先，將思想政治工作擺在企業文化建設的重要環節，可以確保用統一的文化思想去管理企業，使企業內部各個部門之間的工作都可以有序進行為此，在現代企業文化建設中，加強思想政治工作不僅可以幫助企業提升企業管理水平，提高企業生存發展能力，而且也是創造企業成功的必要手段；只有正確把握好企業文化建設與思想政治建設二者的關系，在思想政治工作的基礎上完善企業文化建設，才可以確保企業管理部門、決策部門和執行部門等部門之間的協調性。

首先要能夠在思想政治工作的前提下做好企業的文化建設工作，只有這樣才能夠保證企業管理部門以及決策等部門之間的協調性，其次要讓思想政治工作能夠成為中石油企業的發展方向，中石油企業發展過程中的每一個決策、政策都是經過思想政治工作的考核的，只有做好思想政治工作的宣傳和引導，才能夠通過企業文化的建設更好的保證思想政治工作的順利進行，激發企業職工的工作積極性，最后，要能夠完善企業內部的思想政治工作的考核機制，要想能夠抱枕思想政治工作與企業文化建設的有效對接，除了要讓中石油企業各個部門貫徹落實思想政治工作以外，還要能夠依據黨和政府的號召更好的調整思想政治工作，以保證中石油企業的長遠發展，要能夠引進國外的先進技術，結合國內的形式來不斷的發展和完善思想政治的考核體制，進而提高中石油企業全員的政治素養。

（三）增強企業員工的綜合素養

中石油企業還要能夠重視對企業人才的培養，重視企業員工工作技能的提升，及時有效的對企業的工作人員開展思想政治工作，以提升員工的思想政治教育工作，要能夠幫助員工樹立一個正確的心態，以健全的工作選拔制度和競爭體制來增強對思想政治工作的作風、覺悟，保證中石油企業思想政治工作與企業文化建設的有效結合。

三、結束語

雖然說企業發展的根本目的是盈利，但是其在發展的過程中，還要十分重視企業員工們的真實需求，做好對企業員工的內在關懷，做好企業的思想政治工作，能夠在思想上彌補員工的心靈，能夠讓企業的員工對自身的工作有著更好的認同感，能夠促進中石油企業的穩步發展。企業文化是中石油企業面向社會各界所展示的一個形象平臺，通過對自身的企業文化進行建設和完善，能夠在很大程度上增強企業在市場中的競爭力度，能夠更好的提高企業員工在工作時的積極性。而要向做好企業的文化建設，其首先要做好的就是企業的思想政治工作，以正確的思想觀念來引導企業的文化建設，實現兩者的完美融合，讓企業文化變得更加具有活力，更加的與時俱進。

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