徐超 楊春艷


摘 要:技術(shù)創(chuàng)新在電力企業(yè)發(fā)展中起著關(guān)鍵作用,是提升電力企業(yè)核心競爭力的重要途徑,也是電力企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的核心。本文結(jié)合信陽供電公司的實際情況,闡述了電力企業(yè)中技術(shù)創(chuàng)新的作用,同時提出了電力企業(yè)推行技術(shù)創(chuàng)新的具體途徑。
關(guān)鍵詞:技術(shù)創(chuàng)新;作用;途徑
隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的飛速發(fā)展,社會對電力的依賴性越來越強,電力企業(yè)日益成為備受關(guān)注的社會角色。在電力企業(yè)“廠網(wǎng)分離,競價上網(wǎng)”的政策下,電力企業(yè)也不可避免地要面對市場經(jīng)濟大潮的挑戰(zhàn),因此,只有未雨綢繆,不斷加強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,才能使企業(yè)永遠保持強勁的生機與活力。
1 電力企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新的作用
技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動力和靈魂,對電力企業(yè)的發(fā)展有以下作用:一、有利于提高電力企業(yè)的市場競爭力;二、可以實現(xiàn)資源的高效利用;三、可以加快企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促使企業(yè)的經(jīng)濟增長方式向集約型轉(zhuǎn)變。
多年來信陽供電公司一直在進行技術(shù)創(chuàng)新工作,公司各級領(lǐng)導(dǎo)非常重視技術(shù)創(chuàng)新隊伍建設(shè)和人才激勵機制建立,為員工提供了良好的技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境,公司技術(shù)創(chuàng)新工作也得到了長足的發(fā)展。下面以我的親身經(jīng)歷談?wù)勛约旱捏w會。
案例一:市縣聯(lián)網(wǎng)工程實施
近年來在“SG186”工程的大力推進下,按照省公司及公司“十二五”規(guī)劃要求,各業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)需逐步向各縣局推廣,而各縣局原有的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及公司與各縣廣域網(wǎng)環(huán)境嚴重制約著信息化發(fā)展,因此2011年經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對各縣局進行網(wǎng)絡(luò)技術(shù)改造。通過此次改造,在通道上,實現(xiàn)了與各縣局2*100M光纖直連;在網(wǎng)絡(luò)上,實現(xiàn)了雙通道的冗余與負載均衡;在安全上,實現(xiàn)了縣局內(nèi)外網(wǎng)物理隔離、雙網(wǎng)雙機、桌面終端管理及防病毒管理。改造前后的廣域網(wǎng)拓撲圖如圖1所示:
市縣聯(lián)網(wǎng)實施前后取得的成效如表1所示:
經(jīng)過實施,全面優(yōu)化了公司廣域網(wǎng)絡(luò),強化各縣的信息化水平和應(yīng)用水平,為公司“十二五”建設(shè)和各縣業(yè)務(wù)應(yīng)用推廣和深化應(yīng)用奠定了堅實基礎(chǔ)。
案例二:電能采集系統(tǒng)推廣應(yīng)用
由于老電能采集系統(tǒng)功能單一、操作復(fù)雜、流程繁瑣,已經(jīng)不能滿足日常工作需要。2010年9月,省公司正式推廣新電能采集系統(tǒng),新集抄不僅實現(xiàn)了許多新功能,而且在流程上實現(xiàn)了營銷系統(tǒng)的抄表管理通過接口從電能采集系統(tǒng)主站自動獲取客戶電能表示數(shù),進行電費核算和發(fā)行。電能采集系統(tǒng)推廣前后的流程如圖2所示:
推廣新電能采集系統(tǒng)后,簡化了營銷系統(tǒng)整體業(yè)務(wù)流程,減少抄表員錄入、下載、導(dǎo)入等繁瑣環(huán)節(jié),避免了錯抄、漏抄、不及時抄等問題,達到準(zhǔn)確抄表、實時抄表的要求,提高工作效率。
從以上案例可以看出,企業(yè)的發(fā)展離不開技術(shù)創(chuàng)新。信息網(wǎng)絡(luò)雖然在電力企業(yè)屬于技術(shù)支持范疇,但隨著電力企業(yè)信息化應(yīng)用水平的提高,網(wǎng)絡(luò)作為信息化建設(shè)的基礎(chǔ)平臺,其重要性也日益顯現(xiàn)。全面優(yōu)化了公司廣域網(wǎng)絡(luò),強化各縣的信息化水平和應(yīng)用水平,為公司“十二五”建設(shè)和各縣業(yè)務(wù)應(yīng)用推廣和深化應(yīng)用奠定了堅實基礎(chǔ)。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)創(chuàng)新的同時也大大提高了電力企業(yè)的生產(chǎn)效率,提高了電力企業(yè)的綜合實力。電能采集系統(tǒng)的推廣應(yīng)用給電力企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟效益,它可以直觀的讓管理者實時了解電力營銷的整體情況,并為企業(yè)制定經(jīng)營戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)支持。由此可見,技術(shù)創(chuàng)新對電力企業(yè)的發(fā)展有著不可替代的促進作用。
2 電力企業(yè)實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的途徑
2.1 電力企業(yè)的技術(shù)特點
隨著電力事業(yè)的發(fā)展,輸電技術(shù)向著大電網(wǎng)、超高壓、遠距離輸電、高可靠性、低線損、智能化電網(wǎng)方向發(fā)展,直流輸電技術(shù)、電網(wǎng)安全穩(wěn)定技術(shù)、信息技術(shù)、調(diào)度自動化技術(shù)等的應(yīng)用已成為未來電網(wǎng)的發(fā)展趨勢。這些特點決定了電力企業(yè),特別是地市級供電企業(yè)在實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新方面,應(yīng)該首先定位于“問題型”和“應(yīng)用型”技術(shù)創(chuàng)新。
2.2 電力企業(yè)問題型技術(shù)創(chuàng)新
問題型技術(shù)創(chuàng)新,就是電力企業(yè)根據(jù)自己生產(chǎn)實際和電網(wǎng)運行中存在的問題,向上級電力企業(yè)提出更新、更換的申請,請求上級電力企業(yè)解決現(xiàn)行生產(chǎn)中存在的問題,以滿足自身發(fā)展的需求。案例一就是在實際工作中發(fā)現(xiàn)制約信息化發(fā)展的問題,并通過技術(shù)創(chuàng)新解決問題,問題型技術(shù)創(chuàng)新也可以自己提出問題,自己通過技術(shù)創(chuàng)新解決。
2.3 電力企業(yè)應(yīng)用型技術(shù)創(chuàng)新
應(yīng)用型技術(shù)創(chuàng)新,就是電力企業(yè)利用新技術(shù)在電網(wǎng)設(shè)備檢修維護、線路運行維護、降本增效等領(lǐng)域進行的技術(shù)創(chuàng)新。這種技術(shù)創(chuàng)新包括兩種形式:一、主動型,即電力企業(yè)可以培養(yǎng)自己的技術(shù)力量,對電網(wǎng)新技術(shù)進行跟蹤,把這些新技術(shù)整合后,應(yīng)用到電網(wǎng)安全生產(chǎn)和運行維護中去;二、被動型,即上級電力企業(yè)統(tǒng)一對下級電力企業(yè)進行技術(shù)推廣和應(yīng)用,在電力企業(yè)集團化運作、精益化管理的今天,這種技術(shù)創(chuàng)新極為常見。案例二即為此類型的技術(shù)創(chuàng)新。
3 結(jié)束語
“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,在國家電網(wǎng)公司推行“三集五大”體系建設(shè)的大形式下,我們青年員工要進一步增強責(zé)任感和使命感,以戰(zhàn)略的高度來重視技術(shù)創(chuàng)新在企業(yè)生存與發(fā)展中的作用。我們要立足崗位,邊實踐邊學(xué)習(xí),增強學(xué)習(xí)新知識的緊迫感,使科技知識和業(yè)務(wù)知識成為技術(shù)創(chuàng)新的“資本”,努力使自己成為“精一門、會兩門、懂三門”的復(fù)合型人才,成為具有較強理論基礎(chǔ),能夠解決生產(chǎn)中重大技術(shù)難題的專業(yè)技術(shù)人才,也只有這樣才能更好地投入企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新中,為信陽電力的發(fā)展貢獻自己的力量。