謝紅開(kāi)
摘要:國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中具有重要的地位,國(guó)有企業(yè)職工的思想政治工作是黨的工作的一個(gè)分支。在國(guó)有企業(yè)中重視職工的思想政治教育工作,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,也是企業(yè)不斷發(fā)展壯大的思想保障。本文深入論述了國(guó)有企業(yè)職工思想政治工作的涵義,并分析了國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)職工思想政治工作的重要作用,進(jìn)而總結(jié)出國(guó)有企業(yè)職工思想政治工作的必要性。
關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè);思想政治工作;重要性探究
一、國(guó)有企業(yè)職工與思想政治工作的涵義概述
我國(guó)現(xiàn)行的經(jīng)濟(jì)體制是:以公有制為主體,多種所有制共同發(fā)展。因此,公有制的主體地位毋庸置疑,這也使公有制經(jīng)濟(jì)成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的中堅(jiān)力量,國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著中流砥柱的重要作用。國(guó)有企業(yè)又叫國(guó)營(yíng)企業(yè),是由國(guó)家政府投資參與控股的企業(yè)。因此,國(guó)有企業(yè)具有鮮明的政治性質(zhì)。在我國(guó),中央政府和地方政府對(duì)國(guó)有企業(yè)的資產(chǎn)投資和持股一般情況都大于百分之五十。所以在一定程度上可以說(shuō)國(guó)有企業(yè)是由國(guó)家進(jìn)行投資的。
作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)支柱型產(chǎn)業(yè)的國(guó)有企業(yè),掌控著極為重要的民生行業(yè),如鐵路建設(shè)和運(yùn)輸、電力企業(yè)、通訊企業(yè)等。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,使國(guó)有企業(yè)的準(zhǔn)入門(mén)檻也水漲船高,對(duì)進(jìn)入國(guó)有企業(yè)人員的學(xué)歷、資歷、技能以及各方面的要求標(biāo)準(zhǔn)也隨著不斷提高。
思想政治教育工作又簡(jiǎn)稱(chēng)為思想政治工作,是對(duì)選定的受眾群體進(jìn)行特定觀(guān)念的輸出,進(jìn)而達(dá)到統(tǒng)一人心、共同努力的思想教育形式。思想政治工作以凝聚受眾群體的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān),形成穩(wěn)定的理想信念為其目的,采用宣傳其思想政治教育知識(shí)的方式對(duì)受眾群體進(jìn)行宣傳教育,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)其自身特定的思想政治目標(biāo)。
國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要位置,決定了國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作的重要性。國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作影響著國(guó)有企業(yè)職工人心的穩(wěn)定性,并最終影響著企業(yè)的發(fā)展。我國(guó)早在上個(gè)世紀(jì)八十年代初期就明顯提出了國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作的概念:國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作是黨工作的重要組成部分,要保證國(guó)有企業(yè)向著社會(huì)主義道路方面發(fā)展,保證企業(yè)職工正確履行并貫徹黨的方針政策,堅(jiān)定不移地跟黨走。在九十年代中期國(guó)家又一次對(duì)國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作提出了實(shí)施意見(jiàn),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作重要性,明確了國(guó)有企業(yè)思想政治教育工作的發(fā)展方向。此后,國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作逐漸系統(tǒng)化、全面化,研究國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作的專(zhuān)業(yè)人士也越來(lái)越多。
當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作體系逐漸完善,更加規(guī)范化和程序化。隨著社會(huì)的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國(guó)有企業(yè)職工隊(duì)伍不斷地發(fā)生著變化,但是職工的思想政治教育工作卻要越來(lái)越重視,不能有絲毫的懈怠。國(guó)有企業(yè)應(yīng)緊跟時(shí)代發(fā)展的腳步,摒棄傳統(tǒng)的不符合時(shí)代發(fā)展的思想教育理念和方法,創(chuàng)新思想政治教育工作方式,使國(guó)有企業(yè)職工思想一致,精神強(qiáng)大。
二、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)職工隊(duì)伍思想政治工作的必要性
由于國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要地位,因此保證國(guó)有企業(yè)職工思想統(tǒng)一性和先進(jìn)性也成為黨的一項(xiàng)重要工作。但是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國(guó)有企業(yè)職工的思想、觀(guān)念正面臨著眾多的考驗(yàn)與碰撞。新時(shí)期,國(guó)有企業(yè)的重點(diǎn)工作之一就是做好企業(yè)職工隊(duì)伍的思想政治建設(shè)工作。結(jié)合實(shí)際工作,國(guó)有企業(yè)職工隊(duì)伍進(jìn)行思想政治教育工作的必要性重點(diǎn)體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
第一、發(fā)現(xiàn)當(dāng)前存在的問(wèn)題,做好國(guó)有企業(yè)內(nèi)部職工思想政治建設(shè)工作。國(guó)有企業(yè)一直都非常重視職工的思想政治教育工作。可是由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,社會(huì)不斷進(jìn)步,企業(yè)中存在著重視經(jīng)濟(jì)效益而輕視思想教育的現(xiàn)象,使國(guó)有企業(yè)職工的思想狀態(tài)也發(fā)生了一些變化。所以,國(guó)有企業(yè)要了解和掌握企業(yè)職工的思想動(dòng)態(tài),有針對(duì)性地開(kāi)展職工樂(lè)于接受的思想政治教育活動(dòng),提高思想政治教育實(shí)效。比如宣傳方式上要與時(shí)俱進(jìn)進(jìn)行轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)的宣傳方式大多是張貼標(biāo)語(yǔ)、條幅、播放廣播等??墒请S著科技的進(jìn)步,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái),職工們的交流方式和學(xué)習(xí)方式也越來(lái)越多的依賴(lài)于網(wǎng)絡(luò)。如果仍采用原來(lái)的宣傳方式,宣傳效果收效甚微。但是國(guó)有企業(yè)可以充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì),改變宣傳方式。企業(yè)可以建立企業(yè)公眾號(hào)、微博、微信群等,并在企業(yè)官方平臺(tái)上對(duì)企業(yè)的核心價(jià)值觀(guān)、發(fā)展愿景和發(fā)展動(dòng)態(tài)等對(duì)職工進(jìn)行宣傳教育。既符合新時(shí)期職工的需求又進(jìn)行了思想教育,事半功倍。同時(shí),在宣傳平臺(tái)上通過(guò)多種方式引起職工的注意,可以表彰先進(jìn)樹(shù)立典型,激勵(lì)員工更好的工作;可以解決員工的生活困難,使員工感受的集體的溫暖,進(jìn)而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的宣傳,既改進(jìn)了傳統(tǒng)宣傳方式的不足,又提高了企業(yè)職工的思想政治素質(zhì)。
第二、提升國(guó)有企業(yè)的凝聚力,為國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)大的精神支撐。國(guó)有企業(yè)職工思想統(tǒng)一 ,有共同的奮斗目標(biāo),才能為企業(yè)發(fā)展而努力工作,進(jìn)而創(chuàng)造出更大的經(jīng)濟(jì)效益。但是職工思想凝聚力需要企業(yè)在長(zhǎng)久的時(shí)間里堅(jiān)持做好思想政治教育工作,才能使企業(yè)職工的思想政治覺(jué)悟得到提高。職工隊(duì)伍由眾多個(gè)體組成,每個(gè)個(gè)體都有自己鮮明的個(gè)性特征和思想動(dòng)態(tài)。國(guó)有企業(yè)只用深入到職工中去,了解他們的生活和工作,傾聽(tīng)他們不同的訴求,解決他們的實(shí)際困難。并在此基礎(chǔ)上開(kāi)展多種形式的思想教育活動(dòng),有針對(duì)性的對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育,才能確保企業(yè)思想政治教育工作的實(shí)效。在實(shí)際工作中,企業(yè)可以開(kāi)展主題座談會(huì),與職工進(jìn)行交流;還可以設(shè)立職工接待日和職工信箱,借以了解職工的想法,了解他們的工作狀態(tài),了解他們對(duì)企業(yè)發(fā)展的建議和意見(jiàn),以及自身發(fā)展的需求等。這樣才能夠真正的走入職工,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,使職工對(duì)企業(yè)有強(qiáng)烈的歸屬感和認(rèn)同感。進(jìn)而使職工的思想統(tǒng)一在企業(yè)發(fā)展建設(shè)的大目標(biāo)上,職工才能齊心協(xié)力,積極進(jìn)取,自覺(jué)為企業(yè)的發(fā)展而努力工作。
第三、提高國(guó)有企業(yè)職工的思想政治素質(zhì),是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的基本保障。國(guó)有企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展,直接影響著國(guó)家經(jīng)濟(jì)體制的穩(wěn)定。因此,加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)職工的思想政治教育工
作,對(duì)國(guó)有企業(yè)非常重要,對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定也具有特別重要的作用。如果國(guó)有企業(yè)職工的思想狀態(tài)出現(xiàn)了不穩(wěn)定因素或者出現(xiàn)了問(wèn)題,那么就會(huì)直接影響到國(guó)有企業(yè)的發(fā)展,更會(huì)影響到國(guó)家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定和發(fā)展,就會(huì)造成極大的社會(huì)影響,影響到國(guó)家的安定和發(fā)展。所以,加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育工作就尤為重要了。在國(guó)有企業(yè)進(jìn)行職工思想政治教育工作中,既要關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益發(fā)展,又要關(guān)注職工個(gè)人的成長(zhǎng);既要重視理想信念的教育,又要重視職工個(gè)體的心理成長(zhǎng)。國(guó)有企業(yè)進(jìn)行思想政治教育時(shí),不僅僅是宣傳加強(qiáng)企業(yè)發(fā)展提高經(jīng)濟(jì)效益的思想,更要重視對(duì)員工個(gè)體身心健康發(fā)展觀(guān)念的宣傳。充分體現(xiàn)企業(yè)對(duì)職工的人文關(guān)懷,體現(xiàn)企業(yè)的人性化管理理念。通過(guò)這樣的方式,使國(guó)有企業(yè)的職工思想積極、身體健康,愉快地在企業(yè)中工作,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己所能,以穩(wěn)定的思想狀態(tài)推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。
三、結(jié)束語(yǔ)
國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中流砥柱是國(guó)有企業(yè),而職工隊(duì)伍是國(guó)有企業(yè)的重要構(gòu)成要素。加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)職工隊(duì)伍的思想政治教育工作關(guān)系到國(guó)家的穩(wěn)定社會(huì)的發(fā)展。因此,新的發(fā)展時(shí)期,國(guó)有企業(yè)更要開(kāi)展多種形式的職工思想政治教育活動(dòng),提高職工隊(duì)伍的思想綜合素質(zhì),推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)定健康的發(fā)展。在實(shí)際工作中,國(guó)有企業(yè)應(yīng)發(fā)現(xiàn)并及時(shí)處理當(dāng)前存在的問(wèn)題,做好國(guó)有企業(yè)內(nèi)部職工思想政治建設(shè)工作;注意提升國(guó)有企業(yè)的凝聚力,為國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)大的精神支撐;而且要加強(qiáng)提高國(guó)有企業(yè)職工的思想政治素質(zhì),保障國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。國(guó)有企業(yè)只有把職工的思想政治教育工作落到實(shí)處,才能使職工團(tuán)結(jié)一心,共同為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,才能使企業(yè)保有可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。
參考文獻(xiàn):
[1]馬志偉.當(dāng)前國(guó)有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究[D].重慶:西南政法大學(xué),2013(3).
[2]劉學(xué)佳.當(dāng)前國(guó)有企業(yè)職工思想政治教育對(duì)策研究[D].哈爾濱:哈爾濱工程大學(xué),2013(6).
[3]張新崗.國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)思想政治工作的重要意義和途徑[J].環(huán)球市場(chǎng)信息導(dǎo)報(bào), 2011 (12) :34-34.
[4]李鳴.新形勢(shì)下加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)職工思想政治工作的途徑探索[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2014 (27) :47-47.