混合所有制企業如何開展思想政治工作

蔣嵐

摘要：“混合所有制是基本經濟制度的重要實現形式。”思想政治工作是混合所有制企業的靈魂核心。因此，混合所有制企業大力開展思想政治工作是企業發展必經之路。本文先介紹了混合所有制企業開展思想政治工作的現狀以及重要性，再從核心思想確立、基層思想培養、開展機制完善以及與時俱進四個方面闡明了混合所有制企業應該如何開展思想政治工作。混合所有制企業應該跟著黨中央的思想政治路線走，重視思想政治工作的基層開展與企業思想政治工作機制的完善，才能保證企業思想政治工作的順利開展。

關鍵詞：混合所有制；思想政治工作；黨中央思想

一、混合所有制企業開展思想政治工作的現狀

（一）新時期混合所有制企業的社會背景

在黨的十八屆三中全會《決定》中，黨中央發表了“混合所有制是基本經濟制度的重要實現形式”的重要表述。21世紀，伴隨著社會主義市場經濟體制逐步發展，混合所有制企業的發展在有條不紊地進行，預測至2020年會達到占國民經濟的40%以上的分量。混合所有制企業是多種經濟成份在新的凝聚點上，使生產各要素以合同、契約方式達到新的最佳組合所形成的相對獨立的經濟實體。混合所有制企業是由各種不同的經濟成分組合而成，正是由于這個顯著的特征，有力的區別社會主義單一所有制經濟成分和混合所有制。混合所有制不僅僅能充分的利用全部的生產要素進行有規律的科學化機械化的生產，實現生產資料的完全利用，而且大大提高了生產的效率，解決了生產過程中個體與整體之間的矛盾。克服了全民所有制企業和個體企業的某些弊端。綜上所述，根據多方面的考慮，混合所有制的發展是符合我國國情，符合我國企業發展的一種經濟發展模式。因此，混合所有制企業思想政治工作的開展就愈發重要。混合所有制企業的思想政治工作關系著混合所有制企業的發展，是混合所有制企業的重要工作部分。

（二）混合所有制企業開展思想政治工作的難點

近年來，混合所有制企業在開展思想政治工作的過程中取得了很多優秀的成果，同時也暴露出很多問題。首先，混合所有制企業對思想政治工作開展的重視度不夠，政治工作開展隊伍力量薄弱，不足以支撐混合所有制企業整體思想政治工作的正常開展。很多混合所有制企業在開展思想政治工作時，并沒有將其擺在一個重要的位置上，缺乏對工作團隊的建設，有的企業出現政工部門只有幾個人的情況。這樣的基礎是沒辦法支撐思想政治工作的合理開展的。再者，混合所有制企業的思想政治工作開展方式較為單一，還是停留在傳統紙質文件的傳播階段。沒有充分理解員工的內心世界，不能從員工的思想出發，讓他們主動去接受思想政治教育；也沒有與時俱進，根據新時期的要求來完善思想政治工作的的組織機制，導致問題出現時，不能快速產生符合新社會要求的解決政策，影響了思想政治工作開展的積極性。最后，混合所有制思想政治工作在開展過程中沒有形成一個合理的機制。缺乏合理的機制會導致思想政治工作開展沒有框架，會大大影響工作開展的效果。

二、混合所有制企業開展思想政治工作的重要性

思想政治工作是構建社會主義和諧社會的重要環節。在我國近代的新民主主義時期，國家黨領導人曾經指出“為建設富強民主的中國，加強全國人民的團結奮斗精神，必須對于群眾進行思想政治教育，一切偉大的政治任務完成的基礎就是進行思想的教育工作。”黨和國家在完成建全面建成小康社會的重大歷史使命中，把建設社會主義和諧社會作為工作的主要攻克點，但是同時也要把思想政治教育所提供的思想保證，價值觀念，文化素養等作為輔助工具。在當今社會多元化的情況下，尤其需要思想政治教育統一人民群眾的思想，凝集人們群眾的力量。企業的思想政治工作可以作為實現企業凝聚人心與實力、化解人與人的矛盾的一項基礎性工作，在企業管理工作中起著重要作用，可促進企業思想工作更順利的進行。企業思想政治工作的任務包括黨全部的思想政治工作以及黨對企業及其職工的檢查與認定工作。其對象包括企業職工和職工家屬的思想政治行為。從企業思想政治工作的性質來看，混合所有制企業具有集很多經濟成分于一體的一種公有制企業新形式。它并非是單一所有制那樣具有著單一的成分。它能夠將許多好的生產要素結合起來，去科學的生產產品，也能加強企業間的合作，克服其他體制企業的一些弊端。這也就表明，混合所有制更需要一個中心力量來領導企業的發展，而思想政治工作就是最合適的企業發展領導力量。

三、混合所有制企業開展思想政治工作的途徑

混合所有制企業開展思想政治工作要從核心思想確立、基層思想培養、開展機制完善以及結合現實情況四個方面出發。下文就是分別從四個方面出發來闡述混合所有制企業應該如何開展思想政治工作。

（一）跟著黨中央的思想政治路線走，落實黨的會議精神

混合所有制企業要開展思想政治工作，首先要確定思想工作的“著力點”，也就是確定思想政治工作的核心思想。混合所有制企業在開展思想政治工作時，要將黨中央的思想政治路線作為企業的工作開展路線，將黨的會議精神作為企業的工作精神。思想政治工作是一個企業的立足發展根本，因此，必須確立正確有力的工作開展路線，走中國特色社會主義道路。混合所有制企業要結合自身的企業特點，將黨的會議精神落實到思想政治工作中去，包括黨的“兩學一做”學習理念、“三嚴三實”的工作理念、“四個底線”的做人做事原則理念等等，這樣能有效的保障思想政治工作開展的正確性和準確性，避免“走彎路”。在開展混合所有制企業的思想政治工作時，要完善企業的黨建工作，不偏離黨的正確思想路線，保證思想政治工作開展的有效性。

（二）培養正確的企業價值觀，重視思想政治工作的基層開展

混合所有制企業的思想政治工作開展需要從基層抓起，重視基層員工的思想政治觀念培養，樹立起正確的具有中國特色的企業價值觀。正確的企業價值觀是企業發展的重要動力，企業思想政治工作的開展是企業價值觀培養的重要手段。一方面，重視企業基層員工思想政治的教育有利于企業整體思想政治工作的開展。中國經濟快速發展，混合所有制企業需要更高的競爭力才能立足于國家，也就需要企業員工具備高度的積極性和創造性。對基層員工的思想政治培養可以提高員工的工作積極性，給員工一個正確的企業價值觀，讓黨的正確思想指引每一個員工的進步。員工的積極性提高了，混合所有制企業整體思想政治工作開展的有效性也會隨之上升。另一方面，基層員工思想政治工作的開展有利于企業價值觀的培養。企業價值觀可以提升企業的凝聚力，是企業思想政治工作的靈魂。在物質水平快速上升的今天，市場經濟對混合所有制企業提出了宏觀調控的要求，這既是一個挑戰，也是一個契機。混合所有制企業要應對新形勢的要求，就要建立起擁有自身特點的企業價值觀，完善自身的思想政治工作，做到從“軟實力”方面應對市場化的需求。而企業基層員工的思想政治教育是混合所有制企業確立正確企業價值觀的基礎。只有每一個員工都能得到正確的思想政治教育，明確工作的目標，才能具備正確的工作價值觀，提高自身素質和工作能力，才能為企業的運行和發展提供強有力地支撐。

（三）明確混合所有制企業黨組織功能，完善企業思想政治工作機制

混合所有制企業要增強思想政治工作的開展有效性，就要明確混合所有制的黨組織構成與功能，才能建立完善的思想政治工作制度。混合所有制企業是黨中央為了提升企業的效率，將政企分開，在十八屆三中全會中發布的戰略部署。因此，混合所有制企業是與政治息息相關的。混合所有制企業在開展思想政治工作的時候應該更多的考慮如何將黨的領導發揮到最大。這就表明黨組織構成與功能對混合所有制企業開展思想政治工作的影響是巨大的。企業黨組織的功能與構成完善可以對混合所有制企業確定一個準確的定位，也就是確定了企業思想政治工作的開展方向。除了企業黨組織的構成和功能外，完善企業思想政治工作制度也是混合所有制企業在開展思想政治工作時需要考慮的重要內容。企業要結合企業自身的特點“圍繞一條主線，發揮三個作用”建立起屬于混合所有制企業的思想政治工作制度，包括工作的目標、實施流程、有關部門、參與人員等等，實現每一個員工的思想政治教育，更要保障責任到人，做到每一個流程、每一項任務都有準確的負責人，有效保證企業開展思想政治工作的效率。

（四）與時俱進，結合社會形勢做好思想政治相關的工作

建設社會主義和諧社會主要由黨來主導，只有充分發揮黨的核心作用，憑借黨的能力推動社會主義和諧的發展，堅持立黨為公、執政為民的理念，才能為這一和諧社會提供基礎，促進社會主義和諧社會又好又快發展。混合所有制企業需要認真的研究新形勢下的員工思想，認真的做好員工思想政治工作，因為黨是以人民群眾為主體，黨和人們之間有著不可分割的關系。從而黨更會充分發揮自己的作用，把相關工作做到一絲不茍、嚴格公正。思想政治工作作為黨建設社會主義和諧社會的一大重點工作，混合所有制企業也應該把思想政治工作放在較高位置，從而使黨更好地服務群眾。因此，為了響應黨的號召，思想政治工作開展的過程中各級黨組織及領導應該高度重視，不斷加強思想政治工作的力度，將思想政治工作牢記于心，提高企業辦事效率，為祖國更好更快發展提供堅實的基礎和保證。

四、總結

21世紀，中國經濟進入一個發展的新常態，混合所有制企業在追求經濟效益的同時，一定要立足于中國共產黨的思想路線，堅持走中國特色社會主義道路，根據黨的思想路線確定思想政治工作開展的核心，根據基層黨組織的構成與功能完善企業的思想政治工作制度，做好基層員工的思想政治教育，為思想政治工作打好基礎，從而鞏固企業的精神風貌。

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