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也談高中班級(jí)管理心得

2018-01-18 18:26:58喻建革
考試周刊 2018年6期
關(guān)鍵詞:師生關(guān)系課堂

摘要:高中生心理成熟、心思細(xì)膩而且個(gè)性鮮明的特點(diǎn),常常給班級(jí)管理工作帶來難題。據(jù)此班主任應(yīng)該多下工夫,耐心研究與學(xué)生的相處之道,總結(jié)有效的管理方式。本文作者結(jié)合自身教學(xué)經(jīng)驗(yàn),從三個(gè)方面對(duì)高中班級(jí)管理心得進(jìn)行了分析。

關(guān)鍵詞:課堂;師生關(guān)系;管理者;凝聚;共同目標(biāo)

高中生在生理和心理方面已經(jīng)接近成年人,有自己豐富的思想且感情細(xì)膩,大都個(gè)性鮮明,同時(shí)他們還面臨著巨大的學(xué)業(yè)壓力,容易情緒不穩(wěn)定,因此高中班級(jí)管理的工作成為了班主任的重大考驗(yàn)。我認(rèn)為,班主任要有效地管理高中生,首先要拉近與他們的關(guān)系,才能更好地了解他們;然后要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)讓每個(gè)學(xué)生都體驗(yàn)管理者的角色,從而促進(jìn)學(xué)生的自覺性;還要重視班集體的凝聚力,要給大家樹立共同的目標(biāo),促使大家共同進(jìn)步。

一、 像朋友一樣談心,拉近師生關(guān)系

在我所帶的班級(jí)剛步入高一的時(shí)候,面對(duì)一張張陌生的面孔,我常常像朋友一樣跟學(xué)生們談心交流,以這樣的方式了解他們,進(jìn)而拉近師生關(guān)系。每次接手新一屆學(xué)生之初,我就會(huì)給自己定下目標(biāo):一個(gè)星期內(nèi)記住全班學(xué)生,一個(gè)月內(nèi)初步了解班級(jí)的每一位學(xué)生。之后我就開始進(jìn)行“談心之旅”,我會(huì)利用課間、自習(xí)、班會(huì)等空余時(shí)間,每天找一兩個(gè)同學(xué)聊聊天,了解他們的情況,讓他們談?wù)勛约旱南敕āMǔN覀兞奶靸?nèi)容包括這幾個(gè)方面:學(xué)生的家庭氛圍,之前的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,高中階段的目標(biāo),向往的班集體的狀態(tài)以及喜歡跟老師相處的方式。簡(jiǎn)單聊10分鐘就可以對(duì)同學(xué)的情況大概有所了解,通過學(xué)生的說話方式和動(dòng)作也可以發(fā)現(xiàn)他(她)的特點(diǎn)。每次聊完之后我會(huì)馬上把這名同學(xué)的大概情況和特點(diǎn)記錄下來,方便今后針對(duì)性地教育和管理。一般這樣的聊天控制在10分鐘以內(nèi),既能照顧到靦腆害羞的學(xué)生的心理狀態(tài),又可以避免學(xué)生產(chǎn)生厭倦情緒。在聊天過程中,我時(shí)常注意自己的態(tài)度和語氣,提醒自己態(tài)度要和藹,切不可給學(xué)生高高在上的感覺,語氣要溫和親切,確保自己與學(xué)生的交流是以朋友間聊天的形式進(jìn)行的,這樣會(huì)給學(xué)生們留下平易近人的印象,進(jìn)而拉近師生間的關(guān)系。師生關(guān)系走近,才能使學(xué)生信服教師,愿意服從管理,融洽的師生關(guān)系是做好班級(jí)管理工作的前提和基礎(chǔ),而像朋友一樣談心則是拉近師生關(guān)系的重要手段。

二、 人人都是班級(jí)的管理者

班級(jí)的管理者是老師和班干部,但是班干部的數(shù)量是有限的,因此會(huì)出現(xiàn)許多同學(xué)想當(dāng)班干部卻沒能實(shí)現(xiàn)的遺憾;有的同學(xué)不服從管理,對(duì)班級(jí)管理存在逆反心理,常常影響班級(jí)管理工作的正常進(jìn)行。基于這兩種情況,我在班級(jí)里建立了“一日班長”制度,讓每一位同學(xué)都有機(jī)會(huì)擔(dān)任班級(jí)的管理者。“一日班長”制度就是每個(gè)同學(xué)輪流當(dāng)一天班長,在這一天內(nèi)負(fù)責(zé)管理班級(jí)的紀(jì)律、衛(wèi)生等各項(xiàng)工作,在放學(xué)之前,要在“班級(jí)記錄簿”上對(duì)當(dāng)天的班級(jí)情況進(jìn)行總結(jié),提出自己對(duì)班級(jí)管理工作的建議和思考。在實(shí)行“一日班長”制度的過程中,我發(fā)現(xiàn)大家都能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行自己的職責(zé),對(duì)待班級(jí)的管理工作也兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍,總結(jié)班級(jí)情況時(shí)也十分認(rèn)真,不僅可以客觀、全面地評(píng)價(jià)班級(jí)工作,還能夠發(fā)現(xiàn)班級(jí)里被大家忽略的小事情并及時(shí)解決它,比如發(fā)現(xiàn)門鎖生銹了就從家里帶來了油滴入鎖眼,這樣的情形使我非常欣慰。不服從管理的同學(xué)們當(dāng)過“一日班長”后就能夠體驗(yàn)到班級(jí)管理者的不易,在無形中也受到了教育和啟發(fā),這樣的制度有利于督促他們自覺服從班級(jí)管理,減少班集體中不和諧的因素;而那些想當(dāng)班干部而沒有實(shí)現(xiàn)的同學(xué)也可以通過“一日班長”的活動(dòng)完成自己的心愿,讓他們的高中生涯不留遺憾。“一日班長”制,讓每個(gè)學(xué)生都成為了班級(jí)的管理者,使班級(jí)管理工作更加高效。

三、 凝聚集體力量,樹立共同目標(biāo)

班集體的力量凝聚在一起,每個(gè)同學(xué)擰成一股繩,這樣才能形成良好的班級(jí)風(fēng)氣,大家團(tuán)結(jié)一致,更加方便管理。培養(yǎng)班級(jí)的凝聚力,首先需要班主任在日常工作中重視提高學(xué)生的集體意識(shí),比如:運(yùn)動(dòng)會(huì)時(shí)要鼓勵(lì)大家踴躍參賽,為班級(jí)爭(zhēng)光;合唱比賽沒有得獎(jiǎng),要勉勵(lì)同學(xué)們繼續(xù)努力,不要太在意得失,同在一個(gè)集體,大家榮辱與共等等。其次,班主任要合理化解班級(jí)內(nèi)部的矛盾,比如:對(duì)待打架的學(xué)生,我從來不會(huì)出現(xiàn)大呼小叫等過激情緒,而是耐心聽他們說明打架的原因,然后幫他們一起分析這次打架的性質(zhì)、評(píng)判對(duì)錯(cuò),對(duì)這樣事情的處理結(jié)果確保當(dāng)事人心服口服、認(rèn)識(shí)到問題的嚴(yán)重性。

凝聚班集體的力量,還要幫他們樹立共同的目標(biāo)。高中生面臨著高考這樣的人生重要抉擇,目標(biāo)一定要積極地向?qū)W習(xí)靠攏。班主任要通過日常的鼓勵(lì)和言傳身教幫助學(xué)生們建立高遠(yuǎn)的目標(biāo),比如:考上理想的大學(xué)、解決偏科的問題等。增強(qiáng)了班集體的凝聚力,樹立了共同的目標(biāo),就可以促進(jìn)大家互相鼓勵(lì)、互相進(jìn)步,促進(jìn)班級(jí)形成良好的學(xué)習(xí)氣氛,有利于班級(jí)管理工作順利進(jìn)行。

我認(rèn)為,通過談心拉近師生關(guān)系、讓人人都參與班級(jí)管理以及增強(qiáng)集體的凝聚力是班主任做好班級(jí)管理工作的三種有效途徑,希望我的一點(diǎn)拙見能為班級(jí)管理工作提供一些新的思路。今后我會(huì)繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),時(shí)常反思,爭(zhēng)取將班級(jí)管理得越來越好。

參考文獻(xiàn):

[1]謝南晉.新課改背景下如何做好高中班主任管理工作[J].教育教學(xué)論壇,2013(20).

[2]李明敏.淺談高中班級(jí)管理藝術(shù)[J].求知導(dǎo)刊,2015(08).

作者簡(jiǎn)介:

喻建革,浙江省金華市,艾青中學(xué)。endprint

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