史軍輝
【摘 要】 衛生系統的發展有利于城市管理的強化、人民素質的提升,然而我們應當正確認識到衛生系統的發展離不開思想政治工作的扶持。當前,隨著我國醫療衛生體制改革進程進入新形勢,衛生系統思想政治工作也隨之面臨著新的挑戰。本文從衛生系統思想政治工作的重要性出發,論述當前衛生系統思想政治工作存在的問題,并提出加強衛生系統思想政治工作的針對性與實效性的措施,希望能夠為加強衛生系統思想政治工作的針對性與實效性提供新的參考思路。
【關鍵詞】 衛生系統 思想政治工作 針對性與實效性
我國醫療衛生體制改革進程進入新形勢意味著衛生系統市場化程度隨之提高,衛生系統涌現出各類新的思潮,使得我國衛生系統從業人員的思想觀念受到了極大的影響,導致一些諸如道德滑坡、誠信缺位以及醫生人道主義精神缺失等問題變得日益嚴峻,給當前衛生系統思想政治工作的開展造成了極大的阻礙。我們應當意識到,傳統的衛生系統思想政治工作開展方法已然不適應衛生系統新形勢的環境,如何加強衛生系統思想政治工作的針對性與實效性將是我們應當要關注的熱點問題之一。
一、衛生系統思想政治工作重要性的簡述
1.有助于堅定衛生系統從業人員對黨的理想信念
衛生系統思想政治工作是衛生系統發展的根基,這是因為衛生系統思想政治工作通過社會主義理想信念的教育,能夠堅定衛生系統從業人員的意志,使得衛生系統從業人員意識到使命感、責任感,從而喚醒衛生系統從業人員潛在的潛力,從而推動衛生系統工作平穩、有序的開展。我們應當意識到由于我國衛生系統受到一些不良思潮的影響,造成一些衛生系統從業人員的社會主義理想信念有所動搖,使得衛生系統從業人員的職業素養有所降低,給我國衛生系統帶來負面的影響?;诖?,為了喚醒衛生系統從業人員的使命感、責任感,我們應當加強衛生系統思想政治工作,將所有的衛生系統從業人員緊密的團結在一起,使得衛生系統從業人員在能夠形成統一的思想戰線,從而有利于堅定衛生系統從業人員對黨的理想信念,從而打造一批具有高職業水準、高職業道德的衛生系統工作隊伍。
2.有助于提高衛生系統從業人員醫療道德水平
當前我國醫療衛生體制改革進程進入關鍵期,在這一期間一些發展不均衡的問題隨之被暴露出來,一些衛生系統從業人員的私欲意識不斷膨脹,拜金主義、利己主義以及享樂主義思潮在衛生系統中不斷蔓延,以權謀私、醫療利益尋租等現象頻繁發生,使得醫患關系變得日益緊張尖銳。這些問題的解決方法離不開衛生系統思想政治工作的支持,因此,加強衛生系統思想政治工作有利于改正當前衛生系統存在的不良風氣,提升衛生系統從業人員的醫療服務意識、職業道德意識以及個人自律識,從而保證衛生系統從業人員牢固樹立“以病人為中心,以服務為第一”的服務理念,不斷凈化當前衛生系統的工作人文環境的同時,提高衛生系統從業人員醫療道德水平。
二、當前衛生系統思想政治工作存在的問題
1.衛生系統思想政治工作過于模式化、刻板化
眾所周知,先進的衛生系統思想政治工作模式將有助于提升衛生系統思想政治工作效果。然而,由于當前衛生系統思想政治工作過于模式化、刻板化使得衛生系統思想政治工作效果大打折扣。一方面,衛生系統思想政治工作開展手段缺乏針對性和實效性,使得部分衛生系統在開展思想政治工作時仍然采用舊有的開會讀報告模式,這種灌輸式的思想政治教育,不僅難以調動衛生系統從業人員的學習積極性,還使得部分衛生系統從業人員對衛生系統思想政治工作產生厭惡感。另一方面,部分衛生系統沒有正確的意識到個體之間的差異性,這就意味著不同的個體對于思想政治工作的需求也隨之不同。然而筆者通過對當前衛生系統思想政治工作開展情況進行調研發現,大部分的衛生系統尚未建立個體化的思想政治教育體系,而是采用一刀切的工作方法,導致衛生系統思想政治工作開展效果不甚理想。
2.衛生系統思想政治工作缺乏人才隊伍的支撐
衛生系統思想政治工作的開展離開不開人才隊伍的支撐,然而我國衛生系統普遍存在思想政治工作人才隊伍力量薄弱的問題,嚴重阻礙了思想政治工作進一步優化發展。思想政治工作人才隊伍的建設普遍存在專業性不強、年齡結構老齡化等問題,這就使得思想政治工作的工作人員自身思想政治理論水平不足,無法深刻的領會思想政治工作開展的意圖,導致思想政治工作開展時缺乏權威。
三、加強衛生系統思想政治工作的針對性與實效性的措施
1.創新衛生系統思想政治工作方法,提升針對性與實效性
面對不同的衛生系統工作環境以及從業人員的需求,我們在開展思想政治工作應避免工作手段的模式化、刻板化,通過不斷創新工作方法,從而滿足衛生系統思想政治工作的開展需求。一方面,我們應當改變灌輸式的教育方法,而是采取頭腦風暴的方式,讓衛生系統從業人員有被動式的學習變成主動式的學習,從而提升衛生系統從業人員對思想政治教育的學習熱情。另一方面,在開展思想政治工作時我們應當關注個體的需求,通過關注個體的需求來作為切入點。
2.強化對衛生系統思想政治工作人才隊伍的培養
為了強化對衛生系統思想政治工作人才隊伍的培養,一方面,我們應當優化人才隊伍的結構,引入一批年輕的、專業素養較高的優秀骨干,從而激活思想政治工作人才隊伍的活力。另一方面,我們應當建立衛生系統思想政治工作人才交流平臺,鼓勵大家不斷交流自身的經驗、工作的困惑,從而提升隊伍的整體專業性。
結束語
綜上所述,雖然當前衛生系統思想政治工作存在工作方法過于模式化、刻板化以及人才隊伍水平較低等問題?;诖耍趯嶋H開展衛生系統思想政治工作時,我們需要立足于當前衛生系統思想政治工作存在的問題,從而采取具有針對性以及實效性的改進措施,從而提升我國衛生系統思想政治工作水平,培養衛生系統從業人員的職業道德感。
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