高峰
【摘要】初中是學生心理和性格養成的關鍵時期,因此班主任的管理工作也就愈發重要,班主任不僅要及時掌握學生的學習情況,同時還要發現學生存在的心理問題并進行有效的疏導,學生存在的不良習慣要加強糾正,對學生的人生觀念和價值觀念要加以正確的指引。但是由于初中生正處在青春期,精力比較旺盛,思維也比較奇特,有著自己獨特的想法和偏執,所以班主任的管理難度是非常大的。也就是說班主任要具備很強的溝通技巧和管理能力,用自身的言行去引導感化學生,幫助他們健康積極的發展與成長。文章就初中班主任管理工作中的溝通技巧進行探討。
【關鍵詞】初中班主任;管理工作;溝通技巧
一、引言
在當前階段,對班主任的工作提出了全新的要求,班主任的重要性想必大家都有一些了解,其肩負著培養學生的綜合素養和良好道德品質的重任,是班級內一切活動的發起者和組織者。而初中生剛脫離初中階段的教育,思想和心理漸漸開始發育成熟,在此期間他們難免會急于支配自己的行為,脫離家長老師的管制,因此就會出現叛逆的情緒,更加不服管教。為了使班主任的管理工作更為順利,就需要在日常管理中提高溝通技巧,加強與初中生的互動交流,將班主任的教育價值發揮到淋漓盡致。
二、班主任的工作管理內容和特點
班主任的工作內容比較復雜,因為不僅要對學生的知識學習進行管理,還要對初中生的行為習慣、生活思想等進行監督管理,是培養學生道德品質的引導者。這就需要班主任在傳授學生知識的同時,了解學生當前的心理特點,從而設計出具有針對性的教育方案,促進學生價值觀的成熟、人生觀的建立以及世界觀的形成。
隨著科技與經濟水平的發展,家庭、學校和社會對初中生在校情況的關注度都有所提高,但是,此時的學生很容易被社會外界的因素所影響,這就需要班主任做好全面的把控,做到與時俱進,及時了解當前學生的心理,并做出相應的轉變,調整教育教學模式,進而滿足當前學生發展的需求,幫助學生身心健康的成長,最終高效實現工作目標。
三、初中班主任工作中的溝通技巧
1.建立良好師生關系,堅持以人為本
在初中班主任工作中,班主任首先要與學生建立平等、民主、和諧的師生關系,增加對學生自己的信賴。班主任要依據新課改的要求,樹立學生的主體地位,堅持以人為本,全面深入了解學生的內心需求,尊重學生的想法,真正融入學生中間去,改變傳統的高高在上的形象,消除學生對班主任的畏懼感,從而成為學生的良師益友,更好地幫助學生解決學習和生活上的各種問題,促進學生個性化發展。其次,班主任要為學生營造出良好的班級文化,構建良好的班風班貌,引導學生參與到班級管理中,從而制定出符合學生需求的班規,使學生更好地遵守,但要注意的是,班主任不可一味地縱容學生,要做好引導和溝通,讓學生在自我管理中健康發展。最后,班主任需要不斷地進行充電,不斷地提高自身的專業能力,始終為學生展示良好的教師形象,發揮榜樣的作用,做到以身作則,從而使自身更具親和力和感染力,使學生對班主任產生崇拜的心理,進而更好地開展工作。
2.寬容學生的錯誤,維護學生的心靈
初中生正處于青春發育期,內心較為敏感,但思維較為跳脫,所以經常會出現一些錯誤,這就需要班主任在學生出現錯誤的時候,及時地了解事情的原委,嚴禁對學生進行責罵和體罰,要靈活運用溝通技巧對學生進行耐心的教導,了解學生的內心情感,從而維護學生的心靈,幫助學生解決問題,改正錯誤。如果班主任在學生犯錯時,不分青紅皂白對學生進行懲罰,這就會使學生在內心里對班主任產生不良情緒反應,但又不敢表達出來,所以將內心的情感都壓抑在心中,久而久之使學生產生不健康的心理,影響了學生的學習和成長。
3.創新溝通技巧
班主任與學生在傳統的溝通中,總是教師問、學生答的模式,學生很少進行主動的詢問,學生不敢也不太愿意對班主任進行傾訴,這就使教師對學生沒有全面、深入的了解,嚴重影響了班主任工作的有效開展。因此,初中班主任要對溝通的方式進行改革,學會溝通的技巧,加強日常生活中與學生的交流,進而消除學生內心的畏懼感,使學生敢于表達,充分地展示自身的需求,進而有效地提高班主任工作效率。比如,班主任可以每周進行班會,在班會上與學生進行互動,積極聽取學生提出的意見,并對學生存在的疑惑及時進行解答,從而樹立學生的主體位置。再或者引導學生向班主任提一些自己對班級管理的見解,這樣不僅能鼓勵學生大膽發言,還能幫助班主任及時發現工作中存在的一些不足,及時進行改進。
四、結束語
總而言之,溝通是一種相互的交流過程,初中班主任在班級管理工作中,要真正地成為學生的良師益友,不斷地提升自身的溝通能力和技巧,靈活地運用溝通方式,使學生對自己產生親近感,愿意自主地進行交流,從而有效地提高班級管理質量,促進學生身心健康的發展,使其成為國家的棟梁之材。