文化強(qiáng)國視域下思政工作與文化建設(shè)的結(jié)合

王燁

摘 要 宏觀而論，“文化是民族的血脈，是人民的精神家園。”而就另一角度而言，文化建設(shè)是聯(lián)系單位組織內(nèi)外部的“粘合劑”，能夠從多元渠道提高職工對單位的認(rèn)同感。而思政工作為是內(nèi)部管理的基石，通過思想觀念的宣導(dǎo)，能夠有效改善工作內(nèi)容、方法及機(jī)制，提高職工工作的積極性，促使職工形成強(qiáng)大合力。因而，聯(lián)系二者共同發(fā)揮效能，對改善和優(yōu)化單位管理效能大有裨益。本文主要圍繞思政工作與文化建設(shè)結(jié)合的現(xiàn)實(shí)意義，以及推動思政工作與文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合的工作思路展開探討，以期為提升單位思想政治工作有效性提供有益參考。

關(guān)鍵詞 文化強(qiáng)國 文化建設(shè) 思想政治 有機(jī)結(jié)合

中圖分類號：F270 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2017）12-000-01

一、思政工作與文化建設(shè)結(jié)合的現(xiàn)實(shí)意義

簡單地說，文化建設(shè)主要是以職工內(nèi)心精神世界為服務(wù)對象，強(qiáng)調(diào)并倡導(dǎo)一種團(tuán)結(jié)、集體的內(nèi)部精神，讓職工在這樣一種思想的籠罩和渲染之下，產(chǎn)生與單位榮辱與共、共同發(fā)展的情感共鳴，旨在為單位實(shí)現(xiàn)有序、長足發(fā)展服務(wù)。基于這種正向的文化理念和精神價(jià)值觀念，思想政治工作的開展，便擁有了更堅(jiān)實(shí)的“群眾基礎(chǔ)”，讓原本看似枯燥和高深的意識層面的教育，因文化建設(shè)所構(gòu)建的扎實(shí)基礎(chǔ)，而更易于為廣大職工所接受和認(rèn)知。與此同時(shí)，當(dāng)職工積極認(rèn)識并投身到思想政治工作中時(shí)，也即是無形中為思政工作注入了新鮮的血液和力量，從而促使思政工作能夠在原有模式和基礎(chǔ)之上擁有更廣闊的發(fā)展平臺。除上述外，文化建設(shè)還有這培養(yǎng)職工團(tuán)隊(duì)精神與團(tuán)結(jié)意識的作用，通過各類活動的開展，能夠有效豐富職工的精神文化活動，營造相互合作、互相幫助的良好工作氛圍，從而發(fā)揮職工的自覺性和主動性，充分體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，彰顯個(gè)體積極創(chuàng)造性。而這些個(gè)人因素充分運(yùn)用于單位發(fā)展過程中時(shí)，能夠促使職工的個(gè)人行為和思想意識對于思政工作產(chǎn)生高度沾粘性，進(jìn)而讓思政工作呈現(xiàn)出更明顯、更強(qiáng)烈的時(shí)代感和使命性，成為推動單位發(fā)展的強(qiáng)大動力源。

二、推動思政工作與文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合的工作思路

加強(qiáng)文化建設(shè)，是中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的內(nèi)在要求，也是提高社會企事業(yè)單位管理質(zhì)量和水平、實(shí)現(xiàn)長足穩(wěn)定發(fā)展的強(qiáng)效措施。如何將文化建設(shè)融入單位思政工作，如何發(fā)揮文化建設(shè)的重要促進(jìn)作用，思路總結(jié)如下：

（一）堅(jiān)持人本理念，尊重職工意識和權(quán)利

立足于社會形勢不斷變化、快速發(fā)展的當(dāng)下，不同思潮體系的多元文化日漸頻繁，使得職工的成長需要借助更強(qiáng)大的“文化燈塔”來指引。這就要求思政工作不僅要進(jìn)一步聯(lián)系和貼近職工實(shí)際，摒棄以往說教式的工作方式，以兼具生活性和趣味性、職工喜聞樂見的形式讓思政宣傳和文化建設(shè)的內(nèi)容更易于接受。其次要結(jié)合自身發(fā)展實(shí)際，及時(shí)調(diào)整和創(chuàng)新思政工作的形式，準(zhǔn)確把握不同職工心理特點(diǎn)，將職工個(gè)人的全面發(fā)展與單位的長遠(yuǎn)生存擺在對等的位置上，擴(kuò)大物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)范疇，如給予假期鼓勵(lì)、期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)等，提高職工對單位的歸屬感、認(rèn)同感和使命感，實(shí)現(xiàn)單位職工價(jià)值觀與單位價(jià)值觀的趨同與融洽，從而提升單位凝聚力，借助集體智慧的發(fā)揮確保單位各項(xiàng)制度落到實(shí)處。

（二）強(qiáng)調(diào)工作共融，形成良好的精神氛圍

推動文化建設(shè)與思政工作融合不僅關(guān)系到職工個(gè)人思想教育，也關(guān)系到單位發(fā)展方向，以及內(nèi)部穩(wěn)定和諧等重大問題。因此，在這一過程中，要加大對職工個(gè)體行為的規(guī)范，比如，開展以業(yè)務(wù)技能為內(nèi)容的競技活動，以培養(yǎng)和提高職工的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)精神，形成向心力；積極開展公益組織舉辦普法講座，提高職工法律素養(yǎng)，強(qiáng)化社會責(zé)任感，豐盈職工文化素養(yǎng)，拓展思維意識，鞏固思想先進(jìn)性，使之彰顯出持久的魅力和精神內(nèi)涵。

（三）發(fā)揮思政優(yōu)勢，建立健全的聯(lián)動機(jī)制

即，要根據(jù)單位現(xiàn)狀來有目的的設(shè)計(jì)和開展、建立健全思想政治工作管理長效機(jī)制，要吃透黨和國家政策精神、講明工作任務(wù)、理順崗位職責(zé)，對單位職工所存在的思想問題，要善于借助法律來予以規(guī)范和約束。其次要提高思政工作的側(cè)重性，充分發(fā)揮單位政工職能優(yōu)勢，形成聯(lián)動機(jī)制，進(jìn)一步貫徹全面深化改革等指導(dǎo)精要，提高責(zé)任主體意識，進(jìn)而發(fā)揮思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)核心作用，同時(shí)緊密聯(lián)系文化建設(shè)要領(lǐng)，保障外部經(jīng)營發(fā)展與內(nèi)部思想實(shí)踐相交融，促進(jìn)思想政治工作的科學(xué)化，從而為單位革新發(fā)展注入新動能。

三、結(jié)語

近年來，國家和黨高度重視文化建設(shè)，不僅對“文化發(fā)展”作出系列重要論述和措施，還提出大量新要求和創(chuàng)新點(diǎn)。各地方、各行業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極響應(yīng)國家和黨的號召，認(rèn)真貫徹“文化部署”，創(chuàng)新“文化機(jī)制體制”，深化“文化改革”，為實(shí)現(xiàn)偉大中國夢夯實(shí)精神文化力量。基于這一任務(wù)要求和發(fā)展形勢下，思想政治工作作為凝聚內(nèi)部精神、助力單位平穩(wěn)發(fā)展的核心力量，必須緊隨變革步伐，充分認(rèn)知文化建設(shè)對于推動單位發(fā)展的重要作用，切實(shí)發(fā)揮思政工作的應(yīng)有作用，以保障單位管理與發(fā)展方向的正確性。

參考文獻(xiàn)：

[1] 王存柱.淺談企業(yè)思政工作與文化建設(shè)的融合發(fā)展[J].學(xué)理論，2015（13）：265-266.

[2] 張振中.淺談企業(yè)思政工作與文化建設(shè)的融合發(fā)展[J].企業(yè)改革與管理，2016（18）：31-32.

[3] 李想.淺析企事業(yè)單位文化建設(shè)與思想政治工作的結(jié)合方式[J].企業(yè)文化旬刊，2016（6）：12-13.

[4] 何臘梅.略談思想政治工作在單位文化建設(shè)中的作用[J].決策與信息旬刊，2015（12）：27.

[5] 宋永志.加強(qiáng)文化建設(shè)對企事業(yè)單位思想政治工作的重要性[J].環(huán)球人文地理，2017（10）：53-54.