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職業(yè)院校問題學(xué)生教育管理方法研究與實(shí)踐

2018-07-23 11:14:36衛(wèi)瑩劉歡
新教育時(shí)代·教師版 2018年21期
關(guān)鍵詞:問題學(xué)生職業(yè)院校

衛(wèi)瑩 劉歡

摘 要:在職業(yè)院校的管理過程中,針對(duì)學(xué)習(xí)和生活中存在問題的學(xué)生進(jìn)行管理是教育中的一個(gè)難點(diǎn),要提升對(duì)問題學(xué)生的管理質(zhì)量,推動(dòng)其正面發(fā)展,院校的管理工作者應(yīng)當(dāng)對(duì)問題學(xué)生的成因以及管理手段有正確的認(rèn)識(shí),進(jìn)而采取合適措施來解決其存在的問題。本文對(duì)實(shí)際教學(xué)中使用較多的三階段法進(jìn)行了介紹,希望可以推進(jìn)職業(yè)院校問題學(xué)生的管理工作完成質(zhì)量的提升。

關(guān)鍵詞:職業(yè)院校 問題學(xué)生 教育管理方法

引言

我國的職業(yè)教育事業(yè)得到了極大的發(fā)展,提升了我國青年的基本職業(yè)技術(shù)素養(yǎng)和工作能力,也推進(jìn)了我國教育體系的不斷完善。在職業(yè)教育事業(yè)的管理中,對(duì)問題學(xué)生的教育管理是存在的一個(gè)較為困難的管理問題,在教學(xué)中如何使用教學(xué)管理手段來提升其學(xué)習(xí)質(zhì)量,促使其改正生活和學(xué)習(xí)中的問題是當(dāng)前職業(yè)教育發(fā)展中面臨的問題。[1]

一、對(duì)問題學(xué)生的正確認(rèn)識(shí)

1.概念界定

在當(dāng)前的職業(yè)教育之中,對(duì)問題學(xué)生的概念還沒有一個(gè)較為明確的定義。一般來說,在教育中存在影響學(xué)習(xí)的問題、生活中存在不良習(xí)慣和不良行為的學(xué)生都可以被歸類到這一范圍之中。一般教育工作者認(rèn)為當(dāng)學(xué)生的行為存在常發(fā)異常時(shí)即可被定位問題學(xué)生,其行為表現(xiàn)為不符合社會(huì)規(guī)范和學(xué)校規(guī)范,對(duì)其正常的學(xué)習(xí)生活和社會(huì)生活造成了影響。[2]

2.產(chǎn)生原因

造成問題學(xué)生不良行為的主要原因一般被認(rèn)為是其生活中缺乏約束,在生活之中,與家人和同學(xué)的社會(huì)關(guān)系可以對(duì)學(xué)生的行為進(jìn)行規(guī)范和約束,從而避免問題的出現(xiàn)。學(xué)生的主要人際關(guān)系是家庭和社會(huì)關(guān)系,良好的家庭關(guān)系會(huì)對(duì)學(xué)生性格的形成造成很大的影響,并約束其不良行為的出現(xiàn),增強(qiáng)學(xué)生在生活中的自信和成熟心智的發(fā)展。但同時(shí),假如在學(xué)生的家庭生活中存在如家庭關(guān)系不和睦等問題就會(huì)對(duì)學(xué)生行為的發(fā)展和個(gè)人性格的形成造成影響,造成學(xué)生對(duì)社會(huì)和學(xué)校規(guī)范的不重視和不遵守,引起學(xué)校生活中出現(xiàn)的不良問題。

一個(gè)人人格的完整性會(huì)影響其生活和學(xué)習(xí)過程,一個(gè)成熟的人在日常生活中會(huì)對(duì)事情進(jìn)行承擔(dān)和努力,針對(duì)職業(yè)學(xué)校的學(xué)生,其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的是學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上投入時(shí)間和精力是其應(yīng)該負(fù)擔(dān)的責(zé)任。在現(xiàn)有的教育發(fā)展條件之下,盡管學(xué)習(xí)成績無法對(duì)學(xué)生的成長情況起到反映和評(píng)價(jià)作用,但是,這一指標(biāo)可以在一定情況下反映學(xué)生是否對(duì)學(xué)習(xí)過程有足夠的重視。學(xué)校文化與學(xué)生自身價(jià)值觀的沖突會(huì)增加學(xué)生在學(xué)習(xí)中的壓力,隨著壓力的增大,部分學(xué)生會(huì)放棄學(xué)習(xí),從而影響學(xué)習(xí)成績,造成嚴(yán)重的學(xué)習(xí)問題。

在學(xué)校生活之中,學(xué)生對(duì)日常活動(dòng)的參與可以豐富學(xué)習(xí)生活,擴(kuò)展社會(huì)關(guān)系,對(duì)于學(xué)生的成長和性格的成熟有很大的影響。假如學(xué)生對(duì)校園活動(dòng)以及校園社交的參與度不足就會(huì)使得較重的課業(yè)壓力增大,學(xué)習(xí)中的挫敗感會(huì)造成生活中出現(xiàn)異常行為,使得學(xué)生的個(gè)人行為出現(xiàn)不良問題,影響日常學(xué)習(xí)。

造成學(xué)生出現(xiàn)異常問題的原因還包括當(dāng)前職業(yè)院校的管理粗放,一些院校在管理中沒有明確的管理規(guī)范,且教師教育方法的缺乏造成部分學(xué)生存在的生活和學(xué)習(xí)問題不斷惡化,更加提升了學(xué)生改正的難度。在教育中,教師要謹(jǐn)慎使用問題學(xué)生的標(biāo)簽,避免造成學(xué)生對(duì)生活問題的認(rèn)識(shí)嚴(yán)重化,影響改正過程。

二、合適的教育方法

針對(duì)問題學(xué)生進(jìn)行糾正和教育是當(dāng)前教育領(lǐng)域較為熱門的研究項(xiàng)目,許多教育專家都提出了自身的教學(xué)理論,包括從學(xué)生思想、異常情緒以及教育方式等方面來進(jìn)行誘導(dǎo)和教育,推動(dòng)學(xué)生向正確方向的發(fā)展和轉(zhuǎn)變。當(dāng)前在實(shí)際教學(xué)中使用較多的一種教學(xué)手段被稱作三階段法,即通過三個(gè)學(xué)期的教學(xué)和糾正過程來幫助存在學(xué)習(xí)和生活問題的學(xué)生糾正不良行為。在這個(gè)過程中,教師和學(xué)生合作,利用三個(gè)學(xué)期的接觸和教育來轉(zhuǎn)變學(xué)生的生活觀念,糾正其行為。下文對(duì)這種教育方法進(jìn)行了介紹。

1.根源刨析階段

這一階段的主要目的是對(duì)學(xué)生不良行為的原因進(jìn)行分析,根據(jù)存在的問題來制定教育方案和糾正方案。教師在這一階段之中要對(duì)學(xué)生的行為進(jìn)行注意,在日常生活中針對(duì)存在不良行為較為突出的學(xué)生進(jìn)行注意和發(fā)現(xiàn),并針對(duì)其不良行為原因進(jìn)行分析。一般來說,引起不良行為的原因包括學(xué)習(xí)上的困難、社會(huì)關(guān)系的困難等幾方面的問題,教師應(yīng)當(dāng)針對(duì)較為嚴(yán)重的問題入手進(jìn)行分析,及早采取應(yīng)對(duì)措施。根據(jù)班級(jí)存在的問題,結(jié)合專業(yè)學(xué)習(xí)、將來的就業(yè)方向,初步制訂班級(jí)整體教育轉(zhuǎn)化方案;根據(jù)“問題學(xué)生”存在的個(gè)別突出問題,結(jié)合思想品德教育、專業(yè)能力培養(yǎng)、家校共同作用等,制訂個(gè)性化教育方案,對(duì)于個(gè)人問題進(jìn)行教育轉(zhuǎn)變。[3]

2.教育轉(zhuǎn)化階段

本階段的工作重點(diǎn)是做好教育轉(zhuǎn)化方案的落實(shí),有效解決存在的問題。一是扎實(shí)實(shí)施教育轉(zhuǎn)化方案。例如,某班學(xué)生上學(xué)遲到現(xiàn)象比較普遍,班主任教師制定教育轉(zhuǎn)化方案,并重點(diǎn)抓好落實(shí),對(duì)每位學(xué)生實(shí)施量化計(jì)分,每周統(tǒng)計(jì)公布,設(shè)立每月進(jìn)步獎(jiǎng),對(duì)退步的同學(xué)私下談話,尋找原因,進(jìn)行督促。加強(qiáng)與學(xué)生的溝通,把握好班級(jí)和學(xué)生發(fā)展變化的脈搏,及早發(fā)現(xiàn)新問題,解決新問題。如某班教師發(fā)現(xiàn)班內(nèi)兩名女生晚上經(jīng)常結(jié)伴溜去網(wǎng)吧,偶爾還在網(wǎng)吧包夜。班主任與兩名同學(xué)做耐心談話,告知晚上去網(wǎng)吧甚至包夜的危險(xiǎn)性,啟發(fā)她們認(rèn)識(shí)其行為的錯(cuò)誤,引導(dǎo)她們把重心放在學(xué)業(yè)上,接受學(xué)校和家長的教導(dǎo)和安排,遵守校紀(jì)校規(guī),遠(yuǎn)離網(wǎng)吧,增強(qiáng)自律性,珍惜時(shí)間,好好學(xué)習(xí)。

3.總結(jié)提升階段

本階段的工作重點(diǎn)是捕捉“問題學(xué)生”的閃光點(diǎn)。通過一年的耐心教育,班級(jí)和學(xué)生發(fā)生了顯著變化,取得了明顯進(jìn)步,此時(shí),就要給予學(xué)生適時(shí)適度的肯定,樹立好典型,鞏固教育轉(zhuǎn)變成效。另外,還要注意經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與交流,在各年級(jí)、各專業(yè)形成良好的帶動(dòng)作用。一是強(qiáng)化正面激勵(lì)。從各個(gè)角度、各個(gè)層面捕捉班級(jí)的新變化和“問題學(xué)生”的閃光點(diǎn),區(qū)別情況,分別在私下或公開場(chǎng)合給予充分肯定和表揚(yáng),給予鼓舞,使其高揚(yáng)自信的風(fēng)帆。

結(jié)語

教育轉(zhuǎn)變“問題學(xué)生”、使其健康發(fā)展,是學(xué)校的重要責(zé)任,需要每一個(gè)教育工作者共同努力。但是僅僅依靠學(xué)校還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,迫切需要家庭、社會(huì)與學(xué)校緊密配合,真正形成一個(gè)立體交叉的教育網(wǎng)絡(luò),各方齊抓共管,多措并舉,共同關(guān)心幫助“問題學(xué)生”,讓學(xué)生在和諧健康的環(huán)境中,逐步克服不足。

參考文獻(xiàn)

[1]羅世瑛.問題學(xué)生的心理特征及教育策略[J].中國成人教育,2005,(8).

[2]雷展周.問題學(xué)生的成因及教育對(duì)策[J].教學(xué)管理,2003,(30).

[3]阮為文.論“問題學(xué)生”的教育轉(zhuǎn)化[J].內(nèi)蒙古師范大學(xué)學(xué)報(bào)(教育科學(xué)版),2005,(4).

[4]朱峰.尋找缺失的“成功體驗(yàn)”[J].科教文匯,2006,(3).

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