楊光澤
摘 要:隨著高校畢業生就業問題日益突出,畢業生就業服務也越來越受到重視,各高校也采取各種措施,成立就業服務機構積極應對就業難問題。但是由于缺乏經驗,人員專業化水平不高等原因,就業工作很難推進。對此主要從學生日常管理,就業信息發布渠道等方面淺談就業工作的開展,為就業工作的創新打好基礎。
關鍵詞:高等學校;大學生;就業
中圖分類號:F24 文獻標識碼:A doi:10.19311/j.cnki.16723198.2018.30.041
隨著國家和社會的發展進步,高等教育漸漸從小眾的“精英教育”跨越發展成為面向廣大民眾的“大眾教育”高校畢業生的數量急劇增長,畢業生就業成為國家發展和社會穩定的一大重要因素。對促進畢業生就業的途徑與方法的研究就成為高校學生工作者的重要課題之一。
1 加強日常管理,奠定基礎,確保就業工作順利開展
學生的就業工作是高校工作的重點,畢業生的日常管理是這項工作能否成功的關鍵。
1.1 強化學風建設,確保學生順利畢業
學風建設一直是高校的重要日常工作,也是學生工作的重心,學生從大三實習后進入大四,課程減少課余時間增多,學校并不能放松對學生的日常管理,反而應加強管理。因為個別學生存在選修課沒有按要求修滿、課外學分不夠等各種問題。所以大四上半年的學習很值得一抓。在保障大四課程的正常學習前提下,它還是一個查漏補缺的過程,這直接影響到最后能否取得足夠的學分、順利畢業的問題。……