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新時期林業思想政治工作面臨挑戰與對策

2018-10-15 03:20:24何華杰
大東方 2018年11期
關鍵詞:思想政治工作新時期挑戰

摘 要:新時期下,我國的許多國有企業都面臨著巨大的變革,林業企業也是如此,在市場經濟的沖擊下,林業企業的思想政治工作面臨著諸多的挑戰與問題,如何有效應對這些挑戰與問題成為了一項十分重要的議題,本文針對這一議題展開了一些討論并提出了一定的對策,以期為我國新時期林業單位的思想政治工作開展提供一定的參考價值與理論依據。

關鍵詞:新時期;林業;思想政治工作;挑戰;對策

一、新時期林業思想政治工作意義及現狀

1、新時期林業思想政治工作意義

面對新時期新形勢下國企轉型期間這一艱難時刻,林業單位需要努力做好思想政治工作,促進轉型的完成,使林業單位做大做強,進而推動整個產業鏈快速穩定的向前發展。尤其是在目前的狀況下,我國的林業單位由于長久以來形成的固有習慣與模式,其各部門還存在很多的問題以及矛盾,這些問題與矛盾嚴重的制約了林業單位的長足發展與進步,因此,如何做好思想政治工作,合理化解這些問題就顯得尤為重要。

2、新時期林業思想政治工作現狀

林業單位的領導班子還沒有認清思想政治工作的重要性,對思想政治工作缺乏足夠的重視,而且低估了企業思想政治工作的開展難度;我國林業單位目前參與思想政治工作的人員專業水平普遍偏低,綜合素質亟待提高,無法很好的掌握思想政治工作相關專業知識的宣傳、推廣、教育方法,嚴重影響了思想政治工作的效率;我國林業單位當下的思想政治工作缺乏較為系統的規范與機制,這也是限制其思想政治工作的一個重要原因。

二、新時期林業思想政治工作面臨挑戰

1、隊伍老化導致思想政治工作停滯不前

目前我國林業部門的思想政治工作多是由一些年齡相對偏高的職工參與并執行,因此,思想政治工作團隊老化的問題較為嚴重,這一年齡段的職工由于生活年代與生活環境的影響,受傳統價值觀的影響較深,思想意識較為保守,工作理念相對滯后,與新時期下的時代背景存在較大的代溝,往往習慣采用較為因循守舊的填鴨式說教來進行思想政治工作,而不去關心其他職工對于思想政治的學習情況,致使思想政治工作形式化較為明顯,難以滿足林業單位在新形勢下對于職工思想政治工作的要求,給工作的開展帶來了不小的難度,嚴重制約了企業的進一步發展。

2、職工思想多元化影響政治工作應用效果

隨著我國經濟水平的飛速發展以及社會主義建設的不斷推進,我國人民的生活水平得到了質的飛躍,因此造成人與人之間個體化差異的越發明顯,人民的思想意識更加的多元化。在這一全新形勢下,我國林業單位的傳統經營模式已經很難適應當今的社會格局,特別是在當前市場經濟體制的沖擊下,亟待改革與創新。所以,新時期下,我國林業單位的思想政治工作也要隨之一起變革,打破固有的傳統思想,嘗試全新的思想政治工作模式,進而更加順應時代的步伐,貼近職工的思想意識。同時,也要注意到當前職工普遍生活在較大的壓力之下,在面對各種競爭與物質誘惑時很難在思想政治上有所追求,這就要求我們的思想政治工作者更加努力的調動職工的主觀能動性。

3、管理方法不到位制約思想政治工作發展

在所有國有企業中,思想政治工作是一個不可獲取的重要組成部分,對于林業單位亦是如此,思想政治工作可以使企業與職工、職工與職工之間在意識形態上達到共鳴,使企業中復雜的人際關系變得簡單、統一,也使得企業的全體成員能夠時刻形成一個整體,增強企業的凝聚力,同時也為企業的全體職工建立起積極的人生觀與價值觀,極大的提升企業的經營效率與效益。然而,思想政治工作又是一項較為復雜的工作,需要全方位多角度的支持,可是,目前我國林業單位的思想政治工作還存在諸多缺陷,管理方法與管理體系也很不到位,這都為企業的思想政治工作帶來了許多負面影響。

三、新時期林業思想政治工作應對策略

1、優化思政隊伍,真心服務群眾

歸根結底,企業的思想政治工作是一項圍繞人的工作,要將這份工作深入到每一名職工的心底,進而才能使職工的思想得到轉變。因此,要求我們林業單位的思想政治工作者在進行工作時要以誠待人,用自己的真心來服務廣大職工,用自己的真情來感化人民群眾,只有這樣,才能使得企業的思想政治工作打動人心,變得更加具有感染力,為企業職工所接納、承認。要做到這些,就需要林業單位的思想政治工作者深入到基層中去,切實了解廣大職工的所需、所感、所求,為廣大職工群體排憂解難;同時,在方式方法上也要注意廣大職工的感受,采用平等的方式言傳身教。

2、結合林業特點,貼近實際工作

實踐是檢驗真理的唯一標準,林業單位的思想政治工作也是如此,一定要緊貼實際,一切從實際出發,結合林業工作的自身特點,有效的開展思想政治工作。首先要結合新時期的時代特點,認清國內外林業工作的形勢,繼而將當前形勢下的主流思想注入到實際工作當中;其次,林業工作作為一項精確的自然科學工作,其對于客觀事實的尊重是非常重要的,延伸到思想政治工作上,就要求我們的思想政治工作者一定要秉承實事求是的指導方針來開展工作;此外,我們的林業單位思想政治工作一定要講求實效,要將思想政治工作落到實處,緊密圍繞林業這一話題,努力提供企業工作效率。

3、開辟時代途徑,探尋釋疑方法

時代在發展,社會在進步,在新時期下,我們的林業單位思想政治工業也應緊隨時代的步伐,不斷發展與創新,在始終堅持黨的偉大光榮傳統的同時,也要推陳出新,將最為先進的思想理念有機的結合到實際工作當中。林業單位作為國有的大型單位,其內部人員數量龐大,每個人的思想意識都有所不同,這就要求我們的思想政治工作者要因地制宜,大膽開創出針對不同個體的思想政治教育方法,在保證工作質量的同時盡可能的提升工作效率。此外,要時刻關注職工的民生問題,不斷提高廣大職工的工作生活質量,使其將更多更飽滿的精力投入到林業工作當中,推動我國林業事業的不斷發展。

參考文獻

[1]邱玉玉.國有林場思想政治工作創新與探討[J].林業經濟,2015(3):45-47.

[2]金正明.新時期林場思想政治工作的特點與有效措施[J].民營科技,2015(4):78-80.

作者簡介:

何華杰(1966-),男,湖南省汝城縣土橋鎮,大專,政工師。

(作者單位:湖南省汝城縣大坪國有林場)

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