溫秀艷
摘 要:班主任是班級管理的核心、領袖,而學生是班級的主體,班主任與學生之間的和諧關系直接影響著教學工作、日常管理及學生身心健康的發展。由于小學生年齡小,很多時候班主任在管理過程中還是會存在障礙,而這些障礙會直接影響到二者的發展,如何解決這些問題是小學班主任工作開展的前提,也是工作成績的關鍵。從當前班主任與小學生之間的關系情況出發,對如何構建班主任與學生之間的和諧關系進行探討,以期為創造小學班主任與學生之間的和諧關系做出相應努力。
關鍵詞:小學班主任;學生;和諧關系;師生關系
在學校中,一般會發生這樣的奇怪現象:當教師對學生特別好時,或者學生非常喜歡某一教師時,則其所任教的課程中該學生的成績必然是非常優秀的,同樣,在教學工作中,被學生所喜愛的教師的教學工作、教學成果必然也是非常優秀的。和諧的師生關系不僅能樹立學生的學習信心,激發學生的學習興趣,還能減小教師的工作壓力,提高教師的課堂效率。由此可見,和諧的師生關系的構建,在教學工作中是非常重要的。
一、關于小學班主任與學生和諧關系的表現
二者之間的和諧關系首先表現在相互尊重上,班主任和學生都是獨立的個體,二者是平等的關系,而不是從屬關系,二者具有同等的人格和尊嚴。二者之間和諧關系表現首先在于相互尊重,學生尊重班主任,配合班主任的各項工作的開展;同樣,班主任也要尊重學生,尊重他們的個性發展、個性想法,要鼓勵,而不是打壓,對學生一視同仁,而不是通過成績把學生分三六九等對待。其次,表現在二者的溝通和交流上,沒有溝通的關系是不可能和諧的,班主任與學生之間也是一樣的,只有通過溝通,班主任才能真正理解學生需求,才能給予相應指導,同樣,只有溝通學生才能在保持自己個性的情況下獲得全面發展。再次,表現在二者的相互認可、相互接納上。只有認可了對方,才能接納和包容對方的所作所為,班主任只有理解了學生,才能做到因材施教,學生只有認可了班主任,才能真正配合班主任的各項工作。
二、目前小學班主任與學生關系中存在的問題
目前我國小學班主任與學生關系普遍是好的,但依然存在幾方面的問題,而且這些問題普遍存在在班主任方面:由于工作量、待遇、發展平臺的原因,班主任任職者對“班主任”這一崗位的不認可、不滿意,這種情況下他們無法真正投入到班主任的全面輔導和管理工作中來,無法有工作的熱情,反而會反感、覺得不耐煩,這肯定會導致師生關系被動;傳統應試教育帶來的班主任對成績的片面認識,他們只看重成績和表現,而忽視了學生的個性方面的發展,他們會根據考試成績來評價學生,對中等生和學困生表現極為不公平,這必然會造成師生關系緊張;小學生調皮,班主任需要有更多的耐心和愛心,若缺乏耐心和愛心會導致管理方法出現問題,甚至造成學生的懼怕和不滿,這也不利于師生關系的發展。
三、如何構建和諧的班主任與學生關系
1.尊重學生,與之成為朋友
要構建和諧的關系,首先教師應充分尊重學生,把他們放在與自己平等的角度上,與他們成為朋友,去了解每個學生的個性、想法、實際需求,去挖掘他們身上的閃光點,去認可他們。對此教師一方面要加強與學生之間的溝通,以了解他們的自身想法;另一方面要加強與家長溝通,以更全面地發現學生的問題,只有這樣才能有針對性地采取不同的教育方式,幫助學生全面、健康地成長。只有相互尊重,才能創建良好、和諧的人際關系。
2.每一個學生都有優點,要認可和愛護每一個人
沒有壞的學生,只有不會正確引導學生的老師。每一個學生都有優點,哪怕學習成績再差,也不是一無是處的。一方面班主任要去發現、挖掘他們的優點,看到他們的閃光點;另一方面要及時地對他們表現出認可,對其個性和特長加以肯定,并為其提供展示的平臺,樹立其信心,使之變得更優秀。贊美、肯定他們,真心對待每一個學生,以此讓學生能更好地接納班主任、認可班主任,這對創建和諧關系、提高學生的學習成績來說有著非常重要的作用。在筆者所任職的班級有一個小小的例子,本班有個學生非常調皮,有一日,我在路過他家時,發現孩子正挨打,我就立刻進去,進行勸解的同時,批評其父親的教育方式,并當著孩子的面說出了孩子的一些優點以及他做過的一些好事。從那以后我發現這個孩子有了明顯的變化,他會配合工作,會主動溝通,還會主動提問,成績也變得越來越好。
3.寬嚴結合,加強引導
小學生年齡還小,自控能力還不高,他們愛玩,容易精神不集中,所以很容易忽視學習,但并不是說成績低的孩子就比成績高的孩子差,他們只是缺乏對學習的正確認識和缺乏正確的方法而已,對此,班主任要充分發揮引導作用,根據學生的實際情況,制定不同的方案,對學生的學習方法、學習態度進行正確引導。對此,我們不能一味地責罵學生,而是應該寬嚴結合地進行教育。對原則性問題(如:偷盜)要嚴格要求、嚴肅處理,而對于由于能力造成的問題(如:回答不出課堂問題),則應做到寬中有愛,加強引導,幫助學生解決問題。只有這樣才能建立良好的師生關系。
說了這么多,總結成一句話“以身作則,真心待人”。只有真心對待每一個學生,把他們當成朋友、當成自己的孩子來對待,則能從實際情況出發,走進學生內心,與學生成為朋友,從而建立和諧、健康的師生關系。
參考文獻:
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