關于項目黨建思想政治工作的思考及對策

趙隨義

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）3-105-02

摘 要 項目黨建工作中的思想政治工作是黨在進行基層組織建設過程中的重要組成部分。黨的思想政治工作必須與時代發展同步，與時俱進，要嚴格的貫徹與執行黨的方針政策。當前項目黨建思想政治工作隨著社會發展的不斷深入，面臨著許許多多的問題，對于這些問題的分析探討以及如何正確解決，對于國有企業的健康持續發展會產生重要的作用。

關鍵詞 黨建工作 思想政治 項目黨建

開展基層黨組織工作的重要內容就是項目黨建思想政治工作，唯有項目思想工作做好，才能激發員工潛力，充分發揮員工在生產中的作用，提高企業的經濟效益和社會效益。對項目黨建思想政治工作在發展中存在的問題以及如何發展，讓項目黨建思想政治工作與時代發展相適應，讓項目黨建工作更加科學規范這是我們應該思考的問題。項目黨建思想政治工作為國有企業在社會發展中提供了思想武器，對于企業的發展具有十分重要的意義。

一、項目黨建思想政治工作中存在的問題

基層項目黨支部是黨的政治工作的前沿陣地，思想政治工作開展的好壞，直接關系到企業的經濟效益。如果企業抓好項目黨建工作，將黨建工作落實到位，就會讓企業形成強大的凝聚力，對于企業發展具有十分重要的意義。項目黨建的工作具有彈性，如果企業對項目黨建思想政治工作只是應付，就會導致項目黨建思想工作弱化，對企業的發展起到消極的作用。

（一）項目黨建思想政治工作“弱化”

由于項目部是生產的第一大部門，是企業經濟效益體現的重要部門，因此，其在企業中占據重要位置，是企業各階段工作開展的起點和終點。而思想政治工作出弱化的重要緣由就是由于少數國有企業及單位對項目黨建思想政治工作重視程度不夠，忽視思想政治工作，工作重點全部放在了企業的生產與經營上，存在著發展不平衡的現象。企業對于項目黨建思想政治工作沒有做到具體的落實，還沒有建立健全相關的機制制度，導致項目黨建思想政治工作出現“弱化”。

（二）黨建工作管理出現“虛化”

80%的建筑企業都存在以下問題，其中包括合同工期緊迫、質量要求過高、施工環境惡劣、施工難度大、經濟效益不佳等內容。要下改善以上難題，需要制定有效的規章制度，各項工作都按照規定進行管理，使得企業正向循環。加大對員工的思想政治工作，提高個人黨建思想，促進企業可持續發展。在項目黨建思想政治工作上管理松懈，也沒有完善的制度要求，對于下發的任務也不具體落實。總之，就是黨建思想政治工作不規范，黨建工作管理也沒有針對性，對項目的黨建思想政治缺乏管理，出現項目黨建思想管理“虛化”。

（三）部分項目工作人員的綜合素質有待提高

導致項目黨建思想政治工作中存在問題還有一個因素就是有少數項目黨建工作者的綜合素質能力不夠造成的。存在這種問題的其中一個原因是有些項目工作者自身的能力素質與當今時代發展不相適應，不能夠滿足于當今的工作需求。還有一個原因就是一部分的項目黨建工作者僅僅重視思想政治的理論學習，缺乏對項目在企業生產中的整體性認知。項目黨建工作者自身綜合素質能力不夠就會讓項目黨建工作在企業中沒有發揮最大化的作用。

（四）部分項目黨建思想政治工作存在問題

工程項目是企業管理的前沿、經濟效益的源頭、生產一線的指揮中樞，更是隊伍建設的根基、黨風廉政建設的關口、企業形象的窗口。在一些建筑企業里，工作的重心往往都放在生產經營上，大部分認為只要多承攬工程，施工任務飽滿，經濟效益好就可以了，其他工作都是次要的。面對市場經濟的快速發展，還有些企業以及部分項目黨建工作者受到經濟利益的沖擊，過大化的追求經濟和物質利益，就會對黨組織的工作有所忽視，減少思想政治工作的活動開展，長期以往，項目黨組織思想政治工作的作用得不到發揮。

二、項目黨建思想政治工作的對策

對施工企業而言，只有生產一線的黨建思想政治工作才與生產經營聯系得最緊，為經濟工作服務的意識最強，工作的實效性也才最好。可以說，做好了項目黨建思想政治工作，企業的黨建思想政治工作才抓到了點子、找準了位置、落到了實處。當前，黨建思想政治工作要想做好，首先就要與時代發展同步，與時代相連接。反之，項目黨建思想政治工作如果不與實際生活相貼近，企業的工作重心以及發展方向就不會明確，項目黨建管理可能就會讓企業造成一定的經濟損失。基于新形勢對項目黨建政治工作提出的新要求，企業在綜合管理過程中一定要加強對項目黨建思想政治工作的重視，積極探索項目黨建科學化和規范化發展的措施，為項目黨建作用的發揮以及企業的優化發展提供相應的保障。要想做好企業項目的黨建思想政治工作，就應該從以下幾點入手：

（一）加強對黨建工作人員的素質教育培養

當今是一個快速發展的時代，新時期的黨建工作者要注意加強對自己的思想政治理論學習，不斷夯實自己，才能對企業的發展做出貢獻。項目黨建工作者應該也要加強學習，不斷的提高自己的理論素質、政治思想、思想道德以及文化素質教育，認真學習黨的思想政治理論，深刻理解，在學習的過程之中，還要注意理論與實踐相結合。項目黨建工作者要科學系統的學習，既要懂得項目施工管理方面的知識，對于黨建思想政治的理論也要不斷的學習，成為一名合格的復合型人才，這樣才能實現雙贏，既能夠實現項目的黨建思想工作有效的完成，又能夠促進企業的發展，讓企業獲得經濟效益的增長。

（二）項目黨建工作要與時俱進

項目黨建工作要想做好就一定要把握住時代發展的特點，項目黨建工作者要運用先進的方式與手段，及時的對社會以及市場的情況進行了解，要讓項目黨建工作具有時代性。在團隊協作精神無比重要的今天，讓員工接受良好的企業價值文化，樹立員工的責任感，增強企業的凝聚力。培育企業的文化，可以增強企業在社會市場競爭中的地位，減少競爭壓力。項目黨建工作應緊跟時代的步伐，緊密圍繞施工生產為中心開展工作，積極發揮黨組織的先鋒模范作用和戰斗堡壘作用，調動員工的工作積極性和戰斗力，這既是企業發展的需要，也是黨組織永葆青春，迸發活力的需要。

（三）項目黨建要以施工生產為出發點

項目黨建工作要緊緊圍繞著工程項目生產施工活動進行，生產與黨建的思想政治工作相結合才能夠彰顯出黨建工作的強大生命力。項目黨建工作樹立黨員示范制，可以促進項目黨員的思想素質和政治能力的提高，還對企業文化的宣傳有利，在社會中展示企業的良好形象。在項目生產中，黨建思想政治工作要發揮優勢，運用思想的武器調動員工的工作熱情。項目黨建思想政治工作與施工生產深度融合，可以發揮黨建工作的潛力，調動一切可調動的積極因素。

（四）項目黨建工作要以人為本，弘揚企業文化

任何企業要想發展就要注重對企業員工的關懷，關注員工的成長，企業弘揚人文情懷，讓員工與企業兩者和諧發展。在項目黨建思想政治工作中也不例外，在開展工作的時候也要注意以人為本，要體現人文情懷，弘揚優秀的企業文化。我們應該做到關注關愛員工的發展，為員工謀福利，才能凝聚人心。在現代的企業管理中，企業間的競爭也可以說是企業文化的相互競爭。所以，項目黨務工作者要做好思想工作，打造企業文化，加強員工企業文化的學習，形成獨具一格的企業文化，這樣企業才能擁有生機與活力，在市場競爭中處于優勢。

三、結語

綜上所述，項目管理是企業工作管理的重點，也是企業發展的基礎，所以一定要重視企業的項目管理工作。而項目管理工作中的一項重要內容就是關于項目的黨建思想政治工作，在當今形勢下，我們做好項目的黨建思想政治工作有利于企業在市場經濟之下能夠更好的發展，對促進企業的發展具有十分重要的意義。

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