趙正澤
【摘要】我國整體一直處于中國特色社會主義發展過程中,逐漸形成了一種獨特的市場運行體制。企業自身要想取得長遠的發展,滿足經濟發展情況的應用,一定要協調好國家層面、企業建設、員工隊伍三者之間的相互工作關系。這是新時代發展過程中對企業提出的新型要求。
【關鍵詞】黨建工作;基層建設;思想管理;政治應用;開展策略
一個公司要想取得長遠的發展,適應當今社會穩定的進步,一定要從企業內部基層工作開始,定期創新現有的政治思想工作水平,這是相關基層工作者需要重點考慮的一個問題。基層黨建工作對我國的企業發展至關重要,公司一定要注重政治工作的良好應用,本文將從基層的黨建工作角度出發,深入研究具體的思想政治工作應用策略,內容僅供參考。
一、為什么要注重黨建工作的開展
(一)積極促進企業的長遠發展
我國一些企業正處于改革的關鍵時期,相關企業都需要加強干部的管理工作,很多職工在企業內部都無法認識到自身的工作責任意識,一旦工作過程中發生與自身經濟利益沖突的情況,內心就會發出排斥情緒,這樣會大大破壞企業內部團結的構建,還會損害現有的勞動和平關系,定期開展思想政治培訓工作能夠降低一些不利情況的出現。對黨員進行干部培訓能夠增加他們的內心信息,對企業未來的發展起到良好的促進作用。
(二)提升思想道德素質水平
目前整體社會一直都在向著多元化的方向發展,一些員工難以跟上時代的潮流,相關思想道德素質水平不斷落后,經常會出現內部腐敗的情況,某些人員濫用自己的個人權利盜取公司的利益,這會嚴重地影響企業的長遠發展,對整個公司的黨建工作帶來阻礙。公司內部一定要不斷提高黨建工作開展的應用力度,這樣才能夠提升自身的思想道德水平,從小事抓起,保證整體黨員的綜合性思想政治水平,促進整體工作的穩定進步。
二、做好基層黨建工作的相關措施
(一)創新管理觀念,提升技術應用水平
目前我國整體的市場經濟體制非常完善,很多企業都采用現代化技術管理的方式,因此為了保證思想政治工作的穩定開展,相關工作人員一定要定期進行創新工作,這樣才能夠促進長遠工作的穩定發展。對于工作人員來說,提高工作責任意識與責任水平息息相關。我國一直受到中國共產黨的領導,相關工作者一定要定期做好黨建相關準備工作,對于國有企業來說,科學進行黨建工作的管理能夠保證整個企業的長遠發展,同時也是保證自身生產力的關鍵力量。做好思想政治工作甚至直接決定了企業的競爭實力,能夠提高整體市場的競爭能力。企業內部要想最大限度的發揮思想政治工作的應用水平,一定要定期革新自己的工作理念,創新管理模式,主要依靠以下措施進行。
第一,國有企業自身在發展過程中需要緊緊圍繞根本的業務,根據實際情況進行改革,這樣能夠為后期的黨員樹立良好的價值觀與應用觀,不斷培養相關人員的奉獻意識,讓其全身心地投入到未來的工作發展過程中。第二,從員工的實際角度出發。相關工作者需要立足于員工發展的根本方向,積極鼓勵員工的創造能力與突破能力,不斷滿足他們的個人發展需求,曉之以理動之以情,營造主人管理的氛圍。第三,創新管理模式,不同工作人員有不同的個人特點,管理者需要明確每位員工的內心特點,選取適合他們發展的新方法,不斷提高整個企業的核心競爭能力與凝聚能力。
(二)對黨建思想政治工作機制進行創新
企業做好基層黨建思想政治工作,要大膽創新管理機制,保持黨建工作執行力,促進黨建工作開展的持續性。進行機制創新要明確責任制度,保證層層管理機構制定好各自的管理職責,由企業的黨委書記主抓工作,其他職能部門負責組織形式,通過責任落實效果考核和予以評價,考核責任落實不到位的有關部門,調動各級黨組織的主觀能動.眭;其次,要建立健全運行管理機制,為機制的有效運行提供制度保障,按照計劃制定、組織實施、結果檢查、問題反饋和落實整改的具體流程進行執行,不斷通過有機循環發現并解決問題,促進機制長期有效健康發展,敢于把執行機制中和現代化企業制度不相適應的環節予以剔除,進一步對其進行優化完善。
(三)對黨建思想政治工作管理制度進行創新
制度是所有工作規范化運行的前提,企業黨建思想政治工作要結合企業實際情況,以企業為基礎進行制度建設,制度要為企業提供服務。制度內容要突出黨委,以黨委為核心,因為黨委要參與企業重大問題決策,協助企業制定發展規劃和進行內部黨風廉政建設,而只有突出黨委重點工作才可發揮其政治核心作用;其次要明確國企內部各個黨支部的重點工作,黨支部管理要在黨委工作范圍之下,作為黨委工作有力補充,黨支部的制度建設要簡明扼要,把著重點放在支部黨員干部管理和堅持走群眾路線上面。黨支部的管理制度要充分發揮出其在企業中的決議方面的影響力,要將黨委制定的政策強力落實;最后,要制定好企業黨員重點工作制度,即約束個人言行舉止,做好黨員思想教育,發揮其模范帶頭作用,讓其帶動身邊的職工群眾為企業發展做出貢獻。
結語
總之,做好基層黨建思想政治工作是對黨的十九大號召的積極響應,企業黨組織要密切結合自身內外部形式對當前的黨建思想政治工作方法進行改進,提高工作的實效性,為企業的持續健康發展做好服務。