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關(guān)于高職課堂英語教學(xué)流程管理的思考

2019-07-19 06:14:21陳茜
科教導(dǎo)刊·電子版 2019年14期
關(guān)鍵詞:高職英語教學(xué)改革英語教學(xué)

陳茜

摘 要 結(jié)合當前高職英語教學(xué)的開展情況,從自身的實際情況出發(fā),多角度論述了高職英語課堂教學(xué)管理中存在的問題,并有針對性地提出提高高職課堂英語教學(xué)管理質(zhì)量的策略,希望對于深化高職課堂英語教學(xué)流程管理改革有所幫助。

關(guān)鍵詞 高職英語 英語教學(xué) 教學(xué)流程管理 教學(xué)改革

中圖分類號:G712文獻標識碼:A

在高職教學(xué)的實踐過程中,英語教學(xué)則是高職教學(xué)中的重要基礎(chǔ)課程,也是當前深化高職教學(xué)改革的重要內(nèi)容。隨著全球經(jīng)濟一體化的快速推進,英語在各行各業(yè)的重要性不言而喻,懂技術(shù)會英語的專業(yè)化人才則是高職教育培養(yǎng)的重要內(nèi)容,英語教學(xué)的地位在高職教育中也是越來越高,培養(yǎng)學(xué)生具有良好的英語素質(zhì)能力則是各方關(guān)注的重點,這也是時代發(fā)展的必然趨勢。當前,高職學(xué)生在英語應(yīng)用方面還存在巨大的問題,難以實現(xiàn)英語的學(xué)以致用,同時,在高職英語課堂教學(xué)管理也依然存在較大的不足之處,所以,在開展高職英語的教學(xué)深化改革的過程中,一定要從學(xué)生的實際出發(fā),尊重學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體性地位,不斷提升英語課堂教學(xué)管理水平,切實加強學(xué)生的英語水平。

1高職英語課堂教學(xué)管理中存在的問題

1.1 傳統(tǒng)觀念制約嚴重

當前,在開展高職英語的教學(xué)實踐過程中,依然存在較為嚴重的傳統(tǒng)教學(xué)模式的影響,機械化的填鴨式教學(xué)模式并沒有考慮學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體性地位。在應(yīng)試教育的影響下,開展高職英語教學(xué),還需要對于傳統(tǒng)教學(xué)模式的不斷創(chuàng)新和發(fā)展,從而有效提出一套行之有效的教學(xué)方法。對于學(xué)生的英語水平評價,還僅僅依靠“過級”與否來判斷,這樣不利于學(xué)生的英語應(yīng)用能力的提升,判斷學(xué)生的英語水平僅僅依靠是否過了英語四級、英語六級則是不全面以及不科學(xué)的。在英語課堂教學(xué)過程中,教師往往片面化敵重視學(xué)生的語法知識、基本詞匯的教學(xué)內(nèi)容,而忽視學(xué)生的英語綜合能力的應(yīng)用方面,這種評價體系的制約性也不利于學(xué)生綜合英語能力的提升。教師則大都是按部就班地開展課堂教學(xué)活動,難以有效推進課堂教學(xué)管理,自然也不利于課堂教學(xué)流程管理的創(chuàng)新發(fā)展。

1.2 學(xué)生表現(xiàn)不積極

在高職英語課堂教學(xué)實踐過程中,學(xué)生由于受到各種客觀因素的影響,難以主動地積極投入到課堂學(xué)習(xí)中,這樣自然不利于開展良好的課堂教學(xué)管理工作。在開展高職英語教學(xué)環(huán)節(jié),部分學(xué)生由于自身的基礎(chǔ)水平比較差,個性性格較為內(nèi)容,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,往往難以融入到課堂教學(xué)過程中,他們在學(xué)習(xí)中采用無動于衷的態(tài)度,或者無所事事。在分組教學(xué)的環(huán)節(jié)中,一般都是組長以及骨干完成小組內(nèi)大部分事情,而上述同學(xué)往往根本不參加,融入不到課堂教學(xué)過程中,存在著嚴重的被動化學(xué)習(xí)模式。這種情況自然對于高職英語教學(xué)課堂造成非常大的影響,不利于有效提升課堂教學(xué)管理水平。

1.3教師課堂管理經(jīng)驗不足

在開展課堂教學(xué)活動過程中,教師如果沒有豐富的課堂管理經(jīng)驗,也難以實現(xiàn)高效的課堂管理要求,這就需要教師起到積極的引導(dǎo)角色,能夠帶領(lǐng)學(xué)生融入到課堂教學(xué)活動中,教師應(yīng)該不斷豐富自身的綜合素質(zhì)能力,能具備較為豐富的心理學(xué)、教育學(xué)以及管理學(xué)知識,這樣才能有效開展課堂教學(xué)的協(xié)調(diào)管理工作。當前,高職英語教師往往難以實現(xiàn)上述要求。高職英語教師大都是分為年齡比較大的教師和年齡比較小的教師,這兩大部分,前者則是具有較為豐富的教學(xué)經(jīng)驗,在課堂管理過程中也有著豐富經(jīng)驗,但他們的教學(xué)觀念往往較為陳舊,難以開展教學(xué)改革活動,難以改變教師在教學(xué)中的主體地位;后者則是具有比較創(chuàng)新的教學(xué)理念,愿意積極嘗試多樣化的教學(xué)手段,教學(xué)富有激情和創(chuàng)造力,但他們往往表現(xiàn)出教學(xué)經(jīng)驗不豐富,存在著課堂管理水平不高的問題,這也會對于課堂教學(xué)管理造成一定影響。

2提高高職課堂英語教學(xué)管理質(zhì)量的策略

2.1轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)觀念

在開展高職英語教學(xué)的過程中,主要就是為了有效提升學(xué)生的英語綜合能力,所以,結(jié)合高職英語教學(xué)的情況,應(yīng)積極進行教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變,積極在課堂教學(xué)中樹立“實用為主,夠用為度”的原則,能夠切實加強英語學(xué)習(xí)中所涉及到各個技能方面的內(nèi)容,有效提升學(xué)生的綜合英語能力的提升,保證其各方面的英語能力能夠協(xié)調(diào)發(fā)展,結(jié)合高職學(xué)生的英語學(xué)習(xí)情況,能夠全面發(fā)展其在語法、詞匯、閱讀、聽力、寫作以及口語方面的能力,不僅僅局限于課本中的語法、詞匯教學(xué)內(nèi)容,而忽視英語綜合能力的其他方面。從教學(xué)內(nèi)容上來看,應(yīng)該開展教學(xué)方法的創(chuàng)新和調(diào)整,積極從學(xué)生的實際出發(fā),結(jié)合社會發(fā)展需要,培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)能力為主,不斷激發(fā)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)積極性,這也符合素質(zhì)教育的要求。

在高職英語的教學(xué)評價過程中,應(yīng)該從整體上統(tǒng)一化考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)過程以及結(jié)果等內(nèi)容,應(yīng)擺脫到英語四、六級對于學(xué)生英語綜合能力的不利影響,教師應(yīng)結(jié)合學(xué)生的實際學(xué)習(xí)情況,結(jié)合高職學(xué)習(xí)特點來實現(xiàn)學(xué)習(xí)評價體系的逐步完善,應(yīng)該加強學(xué)生的學(xué)習(xí)評價體系的逐步完善,能實現(xiàn)多元化、多渠道的評價方式,在教學(xué)中應(yīng)該以鼓勵、引導(dǎo)為主,以批評為輔。在這種模式下,學(xué)生才能從自身的角度出發(fā),積極融入到英語課堂教學(xué)活動中,能夠具有較強的英語學(xué)習(xí)興趣,也能更加有利于開展高職英語教學(xué)流程的管理工作。

2.2注重課堂管理技巧

在英語課堂教學(xué)過程中,不僅是要將教師和學(xué)生融合在同一空間中,還應(yīng)積極發(fā)揮出這種小型社會組織的優(yōu)勢,積極在課堂教學(xué)活動體現(xiàn)出結(jié)構(gòu)復(fù)雜的情景創(chuàng)建,實現(xiàn)良好的課堂教學(xué)氛圍互動,積極營造一種快樂的學(xué)習(xí)氣氛。在具體的課堂教學(xué)實踐過程中,教師應(yīng)該結(jié)合學(xué)生的實際情況來合理應(yīng)用課堂管理技巧,全面實現(xiàn)課堂管理效率的提升,增進學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,不斷提升學(xué)生參與課堂活動的熱情。在開展高職英語課堂教學(xué)實踐環(huán)節(jié),應(yīng)讓學(xué)生成為教學(xué)活動的主體,只有學(xué)生具有學(xué)習(xí)的主動權(quán),教師發(fā)揮好積極的引導(dǎo)作用,這樣才能讓學(xué)生在參與和實踐中更好地掌握好必要的英語知識,能夠較為熟練的應(yīng)用英語知識,這樣有利于幫助學(xué)生的全面發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ),也有利于深化高職英語教學(xué)改革工作的開展。

對于教師來說,則應(yīng)該具有較高水平的課堂調(diào)控能力,教師結(jié)合學(xué)生在課堂中表現(xiàn)的反饋情況,合理利用好課堂教學(xué)時間,將教學(xué)內(nèi)容融入學(xué)生的實踐活動中,有效控制好教學(xué)進度,對于教學(xué)中相關(guān)環(huán)節(jié)進行合理安排。同時,教師在教學(xué)中應(yīng)該具有較強的自控性,如果出現(xiàn)突發(fā)的其他問題,則應(yīng)該努力控制好自己的情緒,不要影響到上課的質(zhì)量,而應(yīng)該積極合理地來引導(dǎo)學(xué)生,鼓勵學(xué)生能夠主動參與到課堂活動中,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣才是主要的目的。

2.3促進教師專業(yè)化發(fā)展

為了保證高職英語教學(xué)活動的順利開展,順利實現(xiàn)英語教學(xué)流程管理的預(yù)期目的,還應(yīng)該不斷提升高職英語教師的綜合水平能力,只有高職英語教師自身具有較強的綜合素質(zhì),能夠具有一顆高度負責的心才能有效提升課堂教學(xué)水平。所以,應(yīng)定期開展高職英語教師的培訓(xùn)工作,不斷實現(xiàn)教師的專業(yè)化程度的提升,實現(xiàn)高職英語教師具有較高水平的職業(yè)道德精神、課堂管理能力以及專業(yè)化能力水平,力求能夠進一步實現(xiàn)教師的專業(yè)化水平得到提升,有利于進一步開展科學(xué)化的教學(xué)工作的開展,能從學(xué)生的實際特點出發(fā),全面提升高職英語課堂教學(xué)流程管理水平。在當前的全球經(jīng)濟一體化的背景下,英語對于各行各業(yè)的影響非常重要,在信息時代的背景下,信息咨詢正在經(jīng)歷著翻天覆地的發(fā)展,這就要求廣大英語教師應(yīng)該勇于接受時代的挑戰(zhàn),不斷提升自身的英語專業(yè)知識能力,能夠較強的信息技術(shù)能力,并將其融入到英語教學(xué)中,充分發(fā)揮好信息技術(shù)教學(xué)優(yōu)勢,以求不斷提升學(xué)生的綜合英語能力,符合新課標下的綜合素質(zhì)能力的培養(yǎng)。

3總結(jié)

綜上所述,結(jié)合高職英語課堂教學(xué)管理的發(fā)展,我們應(yīng)該重視行為預(yù)防、激勵措施,英語教師應(yīng)該側(cè)重于積極引導(dǎo)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)興趣,利用多元化方式來構(gòu)建輕松的學(xué)習(xí)氣氛,從而更好地體現(xiàn)出學(xué)生的主體性地位,鼓勵學(xué)生能主動積極地參與課堂活動中,從而有效實現(xiàn)高職英語課堂管理質(zhì)量的全面提升要求。

參考文獻

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