從課堂出發，做“接地氣”的教科研

張福星

一

教研對教學產生的促進作用越來越明顯，“過一種有意義的教研生活”已成為共識，但是在常態教學活動中，教研活動形式往往停留在那種簡單的布置、淺層的實施，被動地完成任務。久而久之，老師們疲于應付，甚至于怨聲載道，效果自然也就不言而喻了。少部分老師眼里的教研成了是一種耗時費力、可有可無的“累贅”。顯然，長期處于這樣一種消極應付的疲憊狀態，這樣的教研狀態是我們不愿意看到的。

一線教師如果能真正圍繞自己和他人的課堂做文章，將目光落在“課”上，那么生動有趣的教科研活動就會變得活潑起來，進而取得實際成效。如此，在推動學校教科研工作的同時，個人也能真正地從中汲取到實實在在的營養。將學校教科研活動做得“接地氣”一點，引領老師們將上課當作一種樂趣，教科研活動就真正有希望了。

二

當務之急是首先要樹立教研自信，不要對“教研”二字望而生畏。上課，是我們每一位教師的本分，是我們專業成長的必由之路。學校教研組的集體備課、公開課、評課研討等教學活動，樸素實在且有意義，都非常有助于促進自己專業成長。我們認為，把這些活動抓住了，就已經樹立了教研自信。在活動開展過程中，如果我們做個有心人，將要求細則深入細化實施、有效地組織起來，讓大家有一種實實在在的存在感和獲得感，教研活動就不會讓人望而生畏了。

以“課”為例，談談我們應該如何為“落地”的教科研作積極準備，進而切實行動起來，將教科研變成老師們的幸福棲居。

首先，課前認真“做課”，給自己一種價值感和期待感。常言道，好事多磨，磨課，實際上就是將個人的教學設計和思路進行反復打磨，以便和學生更好地磨合，讓學生學得實在、學得輕松。備課組同事可以站在旁觀者的角度，從課堂的學習目標、文本的重難點分析、課堂活動的組織設計等角度提出合理化的建議供授課者參考。作為授課老師本人，在相信“人多力量大”的基礎上，要有自己的獨立思考，畢竟個人的素養、授課風格、課堂反應能力等自己心中有數。課堂是有遺憾的藝術，雖說完美的課堂本不存在，但是要相信自己，有質量的課堂一定是經過自己反復思考和不斷實踐的結晶。基于課堂，我們才會有長足的進步。立足課堂，我們的教研才最能彰顯價值。

其次，課中從容“上課”，還自己一份獲得感和幸福感。心中裝著問題進課堂，對自己的課念念不舍，這是授課老師的應有狀態。我們常講，思想是行動的先導，教師經過了課前的百般思考和求索，必然要在自己的課堂上有所體現，這樣才能實現真正的研究價值。課前是想象著“磨”，課中就是和學生真刀真槍地“磨”。帶著自己的思考和學生交流，這是一種何等的幸福。課堂上的實踐要爭取做到忘我，不要去想結果，也不要去看聽課者的臉色，自己能做的就是好好地享受和學生的交流，享受與他們在課堂上的種種成長。哪怕就是遇到了意外，也要鎮定，即使遭遇了冷場，也不要慌張，因為此時此刻的你和學生在過一種生命在場的課堂生活！

最后，課后充分“議課”，給大家一種代入感和歸屬感。扎根課堂，先教后研，帶著實事求是的態度進行“議課”，是一輪教研活動必不可少的環節，顯得尤為必要。議課，絕不是說三道四，說幾個優點，再補充幾個不足，絕不是簡單地填寫一下所謂的“評課表”。形式上的東西可以做，但絕不可止步于這樣膚淺地紙筆打分，評定出一個皆大歡喜的“優”課。它應該是針對授課者的課前設計和課中執行情況進行“會診”。比如，回望課例，在執行過程中有什么別扭之處、哪些環節是順暢的，哪些地方是在自己的設想當中的，哪些地方又不是在預設當中的，切切不能一帶而過，亂貼標簽，變得隨隨便便，虎頭蛇尾。還有比較常見的靠譜的做法，就是如果換做“我”來上這節課，“我”的做法是什么，為什么這么做，和“他”不一樣在什么地方，等等。這些都是要經過一場頭腦風暴的。為了給自己和執教者一個交代，促進課堂再提質，授課者和每一個觀課者都應敞開心扉談感受、說得失。每個人都能置身于其中，談談自己的理解和感受，這既是對授課者的一種尊敬和愛護，也是自我促進。久而久之，大家都可以在專業上有所思考、提升，相信也可以進一步增進同事間的互信，實現資源共享、大腦聯網。

評課階段，是最容易出思想、出論文的，這也避免了部分老師到了關鍵時刻，挖空心思、抓耳撓腮了。課堂，是出生產力的地方，一線教師的文章更多地應該是來自課堂。化問題為課題，從“課”中提煉成文，變成一篇篇干貨滿滿的文章，為各種評職評優做準備，豈不是一舉多得。有所思、有所為，善教善實踐、喜講善提煉，我們就能呼吸到許多新鮮的空氣，自己的教研生活也會變得越來越有趣。

三

當然，從教學日常入手的校本研修來說，凡是能給一線教師帶來實實在在的成長、能為解決現實問題帶來啟發的教研形式都應該成為首選，如讀書交流、講壇故事等。因為在這些同樣樸素的“接地氣”的交流形式中，有主題、有問題，有交流、有碰撞，老師們能彼此交融，互相取長補短，形成一種可喜的教研共同體局面。

總而言之，將上課、教研做到二者不分家，將課堂變成自己的教學教研工作主陣地，教師就能從中體會到職業的尊嚴感。教學需要交流、切磋，而教研就是教師在自我反思的同時，開放自己，與同伴交流，向專家學習。教師需要專業切磋，與他人分享經驗，互相學習，在交流中產生思維碰撞，在互動中迸發思想火花，在相互借鑒中實現共同成長。如此，教科研才能更好地入手、入腦、入心，個人幸福感滿滿。

（興化市景范教育集團）