基于國企思想政治工作優勢的相關闡述

王茹

摘要：隨著經濟的發展與社會的進步，為國企發展帶來了新的機遇與挑戰，在當前的時代背景下，積極打造國企思想政治工作優勢，可以有效實現國企長久以及可持續性發展。本篇文章主要是對國企發展過程中出現的一系列問題以及國企思想政治工作優勢的意義進行分析，并實施針對性的解決方案，進而提高國企工作效率，發揮思想政治工作的引領作用。

關鍵詞：國企;思想政治;工作優勢

1.結合時代發展打造國企思想政治工作優勢的意義

在新時期發展的背景下，國企思想政治工作成為影響其發展的關鍵因素。眾所周知，思想政治工作是我們黨始終堅持的傳統，具有著無法比擬的政治優越性，作為中國共產黨執政的重要資源，應該引起國企的重視。面對這一背景，國企作為國有經濟的主體，在發展過程中承擔著一定社會責任。國企的發展與中國共產黨緊密結合，為實現國企科學、可持續、良性發展，需要不斷提升思想政治工作，將國企優勢提高到最大化。

2.健全和完善國企思想政治工作制度及機制的原則

2.1建立、健全思想政治工作大格局，實現國企制度運行機制的逐漸完善

在時代發展的背景下，國企思想政治工作科學性是實現國企制度運行的關鍵。因此，在國有企業管理的過程中，需要不斷提高思想政治工作的科學性，健全思想政治理念，設置思想政治工作激勵制度，注重獎罰的科學性與合理性，在一定程度上激發國企員工工作的積極性與責任感。國企管理需要與思想政治工作進行緊密結合，提高思想政治工作制度的實用性。除此之外，在對員工工作進行評估時可以使用量化的指標，加強國企員工對思想政治工作制度的重視，不斷壯大思想政治工作隊伍，進而有效提高工作質量與工作效率。

2.2在國企中堅持實事求是的基本原則，將思想政治工作落到實處

國企的發展與運營離不開思想政治工作的指引，實事求的原則是推動思想政治工作發展的關鍵。因此，在國企經營與管理過程中需要時刻堅持實事求是的原則，有效完善思想政治工作，改進思想政治工作方法，不斷優化思想政治工作結構，并結合國企員工發展的實際情況進行分析，實現思想政治工作的有效和拓展。相關研究結果證實，國企的發展離不開思想政治工作，二者的有機結合可以實現國企的壯大與進步，完善國企改革，因此，在新時期發展的背景下，國企需摒棄傳統思想政治工作制度，優化、創新管理，實現國企良性發展。

2.3堅持以人為本的基本理念，實現思想政治工作優勢的最大化

企業的發展離不開人，以人為本實現國企發展的關鍵紐帶。在國企思想政治工作中，需要重視人的作用，將“以人為本”的工作理念作為國企發展的關鍵理念，進一步提高思想政治工作的促進意義。在國企發展及運行過程中，需要將管理與情感進行有機融合，制定思想政治工作管理原則，做到“有情感”的管理，使企業的每一個員工都能感受到企業的“溫度”，思想政治工作的最終目標是在給予員工關懷的前提下實現有效管理。在管理過程中，企業需要做到以理服人，立足于三貼近原則，關心關愛企業員工，搭建員工與員工之間的橋梁，幫助解決員工生產生活中的困難，提高員工的集體感，形成一定的感召力。

2.4利用新的傳媒方式對國企思想政治工作進行宣傳

網絡技術的進步與發展，給各種新媒體技術帶來了新的發展機遇，各種新型技術手段層出不窮，為國企思想政治的宣傳提供了便利。因此，國企在進行思想政治工作過程中可以結合新時期的傳媒工具，如線下展板、報刊、黨建活動室等實體陣地，線上微信公眾號、專題電子宣傳冊等宣傳載體，充分發揮新媒體宣傳格局作用，加強度國企工作人員的宣傳及教育，通過該種方案的實施一方面可以提高員工的融入感及親民性，另一方面可以有效增強思想政治工作的實效性，進而提高國企員工工作質量。特別是在此次新冠疫情期間，企業思想政治宣傳引導工作發揮了重要作用，全方位、多角度展現筆者所在單位南京地鐵通號人打贏防控疫情阻擊戰的信心和決心。

3.打造國企思想政治工作優勢的相關策略

3.1完善并創新企業思想政治工作結構

時代的發展使社會環境發生了相應變化，經濟全球化成為影響國企發展的一把雙刃劍，在帶來發展機遇的同時也使企業發展受到了一定沖擊，以往的企業思想政治工作結構已經無法適應新時期的發展要求。因此，為實現新時期國企發展的有效性，企業需要不斷完善企業思想政治工作結構，并根據企業自身發展特點對其進行創新，實現國企思想政治工作結構由內部單向流程發展為開放式多方向模式，在一定程度上可以增強國企工作凝聚力，為企業發展凝聚更多力量。

3.2明確國企思想政治工作對象，加大培訓力度

在國企工作管理過程中，思想政治工作是企業管理的關鍵，需要體現思想政治管理工作的專業性與科學性，才能實現管理的有效性。因此，國企需要不斷加大對員工的培訓力度，抓住培訓工作中的對象及內容，將員工作為思想政治管理工作的核心部分，創新管理方法，通過教育、鼓勵、激勵等多種發展結合的策略提高管理質量，幫助員工朝著好的方向發展，保持積極、樂觀的工作面貌。

3.3增強國企思想政治工作社會影響力

國企思想政治工作優勢體現在企業及社會兩方面，思想政治工作的創新與完善不僅可以為企業自身的發展提供動力，而且表現出強大的社會影響力，在實現國企思想政治工作創新的基礎上結合社會影響激發員工的工作積極性，加強員工思想政治工作參與感，進而為企業創造更多的利益。

結束語：

綜上所述，在國企發展的道路上，思想政治工作的完善與發展是國企快速發展的關鍵，相關部門需要對新形勢進行分析，積極打造出一個新的工作理念及方法，在原有工作體制中實現創新，充分發揮思想政治工作優勢，最大限度的提高國企工作人員的主動性與積極性，進而實現國企良性發展，達到提高國企核心競爭力的目的，實現創造性企業。

參考文獻：

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