高校學(xué)生宿舍管理隊(duì)伍建設(shè)的探討

黃少霞

摘 ?要：高校宿舍管理主要包括傳統(tǒng)的宿舍管理和社會(huì)服務(wù)管理。大學(xué)宿舍大樓的傳統(tǒng)管理模式是建立一個(gè)宿舍管理部門或管理宿舍管理中心的領(lǐng)導(dǎo)，招聘出一些宿舍的管理人員與高校簽訂勞動(dòng)合同，組建宿舍的管理團(tuán)隊(duì)。高校宿舍社會(huì)化服務(wù)管理的模式通常都涉及了宿舍日常生活里的物業(yè)管理公司等一些社會(huì)組織。在服務(wù)的過程中，學(xué)校后勤部門或?qū)W生事務(wù)處對(duì)物業(yè)管理公司進(jìn)行一個(gè)監(jiān)督指導(dǎo)，傳統(tǒng)的管理模式和社會(huì)參與模式需要建立出一個(gè)宿舍的管理者。

關(guān)鍵詞：宿舍管理隊(duì)伍 ?高校 ?管理模式

中圖分類號(hào)：G718 ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1672-3791（2020）06（b）-0203-02

宿舍是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和交流重要的一個(gè)場所。它是思想政治教育和素質(zhì)教育的重要陣地。高校要利用網(wǎng)絡(luò)資源培育的學(xué)生宿舍管理隊(duì)伍，我們應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)學(xué)生宿舍管理的隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮出宿舍領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生黨員的先鋒作用，營造學(xué)生公寓心理健康教育的文化氛圍，使網(wǎng)絡(luò)化、網(wǎng)絡(luò)化的學(xué)生公寓更好地完成。

1 ?管理員隊(duì)伍建設(shè)的難點(diǎn)分析

1.1 合適人選短缺，難以招聘

一個(gè)合格的宿舍管理者需要具備人文素質(zhì)、學(xué)習(xí)能力和管理能力等一些能力。宿舍管理員是一個(gè)非常專業(yè)的工作。但現(xiàn)在的宿舍管理人員往往是從社會(huì)招募，缺乏專業(yè)的質(zhì)量旅舍經(jīng)驗(yàn)。一旦管理團(tuán)隊(duì)，他們?nèi)狈ω?zé)任心和耐心，為此，他們不能真正勝任這個(gè)看似普通，但平凡的工作的感覺。宿舍管理的對(duì)象是大學(xué)生。……