政工工作在提升企業黨建工作水平中的應用分析

周冰艷　付明星

摘要：合理有效的黨建工作可以推動企業發展，促進社會進步。當前我國許多企業的黨建工作依舊遵循舊有原則，不符合當今我國飛速發展的需要，影響了我國企業的進一步提高。我國經濟和社會的發展日新月異，對企業的黨建工作提出了更高要求，然而當前黨建工作發展存在許多問題，因此文章針對當前我國企業黨建工作中存在的問題提出了行之有效的解決方案，以期推動我國企業進一步發展，促進我國經濟水平進一步提高。

關鍵詞：政工工作;黨建工作;思想工作

中圖分類號：D64? 文獻標識碼：A

引言

當前，黨建工作成為行政單位、國企、民企建設工作中的重點，必須要抓好、做好。然而黨建工作第一項工作便是思想工作，其目的是不斷地宣傳黨的政策方針，積極地聯系群眾，縮小黨群、干群距離，實現集體組織乃至全國一盤棋。這一目的決定了各級黨組織在黨建工作中需要將政工工作做好，使其發揮喉舌作用，實現黨群干群的連接。但實際上很多組織單位乃至于行政機關的政工工作都沒有得到充分重視和落實，在一定程度上影響了黨建工作水平提升。想要提升黨建工作科學水平，必須從政工工作入手，找到影響因素形成針對性的提升策略。

1黨建工作和政工工作關系

1.1整體工作和局部工作的關系

黨建是整體，思想建設只是其工作六分之一，政工工作既接受思想建設工作目標指引又負責落實具體工作內容，是黨建的核心之一。

1.2彼此影響，互相促進

黨建工作水平直接影響政工水平，反過來政工水平提升也能夠使黨建工作得以進步和發展。黨建工作中的作風建設以及純潔性建設都和思想建設有著緊密的關聯，即如果政工工作能夠有條不紊地推進，便可以確保黨員干部擁有艱苦奮斗的優良作風，能夠拒絕小集體意識、反對拉幫結派，使得黨員干部廉潔奉公形成純潔的黨性，從而拉近黨和群眾、干部和群眾的距離，形成企業或者行政機關上下一盤棋，團結一致、攻堅克難，不斷實現突破。

誠然政工工作還要廣泛聯系工會、共青團、婦聯，使它們緊密圍繞黨組織周圍，充分地發揮作用，利用各自功能將對應的群眾集中起來，開展集體思想教育、提供技能培訓以及職業規劃，努力地打造“以人為本”的環境，確保企業或者行政機關整齊劃一。

2政工工作在提升企業黨建工作水平中的應用分析

2.1統一員工思想

在企業黨建政工工作中，思想政治建設是其中的重要領域，只有真正統一員工思想，才能最大程度地提升員工的思想認知，為更好地開展生產與經營工作提供堅實的思想和政治保障。思想是行動的先導，在企業黨建政工工作中，需要不斷強化員工思想建設水平，通過集體學習、宣傳等模式來加強員工對于馬列主義和中國特色社會主義理論成果的學習，使其能夠嚴格執行黨章黨規、主動學習黨的創新理論。與此同時，需要將企業戰略目標作為引領全員進步的關鍵，保證企業員工能夠統一思想、凝聚力量，更好、更優地完成自身的工作任務。

2.2完善制度構建，加強基層黨建政工工作質量

在企業基層政工干部工作中，需要以健全的考核獎懲制度為基礎，通過合理的激勵與懲罰措施來提升基層政工干部學習主動性與工作積極性。當前，部分企業自身的基層單位黨組織普遍存在活力不足和缺乏生機等問題，導致企業黨建政工工作缺乏主動性，不利于企業健康發展。通過分析與探究可以發現，主要是因為缺失完善的考核獎懲制度，使得企業內部的考核獎懲機制難以有效執行。為此，只有不斷優化制度構建，通過行之有效的措施來進行升級與改進，才能真正形成良好的干部選拔和評先晉優局面，為提升企業發展奠定基礎。

2.3在工作過程中正視黨的領導地位

企業在組織開展黨建工作時，必須明確黨的領導地位，發揮黨員在企業發展當中的模范帶頭作用，為基層員工帶來積極影響。此舉可以激發員工的工作積極性，提高員工對企業的認同感，增強企業的整體凝聚力，從而提高企業的整體工作效率。為達到這一目標，企業首先應該制定合理完善的工作制度，明確黨員和普通職工之間的責任。黨員應該對自己的身份有深刻的認識，保持工作責任心，對工作認真負責，不懈怠、不瀆職。除此之外，企業應該依據當前的發展情況，定期或不定期地組織黨員進行研討，認真聽取職工群眾意見，提出一些具有針對性的改正方法，提高企業的整體管理效率。除此之外，企業管理層應該加強與基層工作人員之間的聯系，積極展開溝通，構建一個團結向上的整體型企業，將企業發展作為企業和員工的共同目標，幫助員工在企業發展過程中獲得個人發展。

2.4改革黨建工作方式方法

當前我國相當一部分企業黨建工作所采用的仍是落后的工作方法，導致企業內部黨建工作的管理效率很難得到提升，因此企業必須及時改進黨建工作方式方法，必須對黨建工作有正確的認識，提高對黨建工作的重視程度，及時改進工作方式方法。企業應該依據時代發展需要，采用先進技術和手段，改變黨建工作模式。隨著我國經濟社會的不斷發展，我國已經步入信息時代，互聯網技術進入千家萬戶，成為各個行業不可或缺的重要技術保障之一，企業必須認識到互聯網技術對未來企業發展的巨大作用，構建信息化平臺，幫助黨建工作人員及時獲得相關政策信息，發揮互聯網技術的輔助作用，促進企業內部黨建工作進一步提高。企業可以利用互聯網技術構建黨建工作平臺和績效管理制度，記錄黨建工作的日常工作狀態并進行分析，針對不同的基層黨組織和黨員個體設立合理的工作規劃和方案。除此之外，企業可以構建黨建微信群，將所有黨員加入其中，幫助黨員直接表達個人意見，針對組織活動開展和未來企業發展共同開展探討和交流。

結束語

政工工作提升黨建科學水平的過程中，首先需要管理者明確政工工作和黨建工作的聯系，然后發揮其黨群連接、干群連接、組織溝通、宣傳引導等作用。過程中政工人員的素質素養非常關鍵，需要利用各種手段使其受到足夠激勵從而積極開展工作，使黨的政策能夠被貫徹落實，使黨組織成為核心，團結所有力量一同推動單位發展。

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作者簡介：周冰艷，1986年4月，女，江西省吉安市，漢族，本科，助理政工師，研究方向：企業黨建思想政治工作。付明星，1987年10月，男，湖南省醴陵市，漢族，本科，助理政工師，研究方向：企業黨建思想政治工作。