競技健美操后備人才培養

陳曄

摘要：雖然我國健美操起步較晚，但發展迅速，經過30余年培養出諸多優秀運動員，但目前我國競技健美操后備人才培養仍需完善，只有完善培養內容，才可以為我國輸送更多優秀競技健美操運動員。基于此，本文首先將會針對競技健美操價值及作用體現展開分析，而后針對競技健美操后備人才培養研究方案展開研究，進而制定出競技健美操后備人才有效培養途徑及方式，旨為相關人員提供參考幫助。

關鍵詞：競技健美操;后備人才;培養

隨著我國體育事業不斷發展與進步，促使我國各項體育項目趨勢走向也逐漸明朗，而競技健美操作為藝術體操中富含競技性元素的運動項目之一，其在我國體操事業發展中占據著重要位置。競技健美操后備人才培養是一項較為復雜多變的工作，其對于教練專業技能與綜合素養要求也較高。在實際進行后備人才培養時，需要準確、指向培養內容，并在培養時充分完善對培養內容，全面融合國內外培養方案，將實質性內容融合進培養工作中，從根本上提高競技健美操后備人才質量與效率。

一、競技健美操價值及作用體現

在進行競技健美操后備人才培養時，需要充分提高對競技健美操后備人才培養指向、準確、目標等方面重視程度。就目前我國競技健美操后備人才培養中，多數語言內容與生活息息相關，同時，在日常培養中，除了部分基礎性培養內容之外，競技健美操后備人才培養也包括：專業技能培養、心理素質培養、綜合素質培養、身體素質培養等。相較于其他運動項目后備人才培養而言，競技健美操后備人才培養更加具備多元化與多樣化，同時也涵蓋了多種培養內容。

二、競技健美操后備人才培養研究方案

當培養優秀競技健美操后備人才時，應通過以下幾個方面來完成人才情況調查：文獻查閱法、談話調查法、問卷調查法等。通過這幾種形式對我國競技健美操人才現狀進行調查，尋找出我國競技健美操人才培養中，可能存在的問題與情況，最終確定影響競技健美操后備人才培養的主要因素[2]。

三、競技健美操后備人才培養有效途徑及方式

在針對優秀競技健美操運動員展開培養的國策很難過中，不僅需要塑造與培養運動員健康的人格，同時也應提高其心理素質、身體素質與專業技能，使其可以不斷完善與提高自身能力。在開展培養時，應充分結合我國競技健美操人才培養情況，同時引進國內外優秀培養措施與方案，以此制定出完善的培養方式，為培養優秀競技健美操運動員起到幫助。其中我國競技健美操后備人才培養情況如表1、表2所示：

1.提高人才培養效率

競技健美操后備人才培養在現代社會發展時，需要不斷培養專業化人才，同時應充分加強對于人才教育培養力度。在對競技健美操后備人才培養制度展開建立時，一定要根據整個競技健美操后備人才培養現狀而制定，而且建立相關制度也應該根據整個競技健美操后備人才培養發展情況而進行，并且在思想、技術等方面都建立完善、健全相關制度。而后在建立教育培養相關制度時一定要確保制度能夠讓人才所接受，并以相關制度來輔助人才實際競技健美操，從而確保競技健美操后備人才培養當中人力資源教育培養能夠科學、有效地展開落實。

2.有效結合國內外培養方式

當培養優秀競技健美操運動員時，應適當創設出相應體育情景，以便可以有效提高體育結合與建構培養方式，以此可以大幅度提升相關競技健美操后備人才培養能力。當實際展開培養時，一定要將以往傳統訓練模式與現如今訓練教學模式相互綜合，最終創設情景一定要融合國內外培養方式，通過疊加方式來將競技健美操內涵進行描繪，并將競技健美操中內容通過更加直觀、生動方式呈現出來[3]。

3.加強相關培養人才成長意識

在進行競技健美操后備人才培養時，通過開展各種形式活動與比賽等能夠使相關人才之間溝通增多，還可以加強相關人才之間團隊合作精神從而拉近相關培養人員之間存在距離。而且在對相關培養人員綜合素質與思想道德進行培養教育時，還可以使相關培養人員與相關培養人員之間或是相關培養人員與管理人員之間存在距離不會出現逐漸疏遠現象，并保持以往正常溝通交流同時使心情更加愉悅、放松，這對相關培養人員成長過程當中身心健康有著非常大好處。比如相關培養人員在參加培養活動或是比賽當中最終所獲得成績較差，在這種狀況下就需要管理人員對其進行關心從而確保其不會將自信心丟失，還能夠使相關培養人員更快從成績較差事情當中走出，在相關培養人員走出事件之后再對相關培養人員進行引導如何正確去看待一件事情成與敗，使相關培養人員能夠懂得什么叫做勝不驕敗不餒道理。或者是比如在相關培養人員參加培養活動或是比賽時，只顧著將自身能力進行展現從而忽略掉了整個團隊時候，管理人員就一定要對其進行文化建構，讓其了解到只有整個團隊共同進行努力與奮斗才可以得到更好成績。

4.充分完善后備人才培養交流體系

在實際進行競技健美操后備人才的過程中，應充分完善后備人才培養交流體系，具體可以分為以下幾方面：（1）從廣義角度而言，競技健美操代表了體育精神與運動精神，但在實際培養時無法將全部內容融合進競技健美操后備人才培養內容中，因此在實際開展培養時，就需要根據現代競技健美操后備人才培養標準與培養內涵、內容性質等方面，對多樣化培養內容進行嚴格篩選，尋找出更加適合培養使用培養內容，最終實現提高競技健美操后備人才培養質量，為向我國體育部門輸送更多優質競技健美操運動員起到幫助;（2）目前，我國體育部門培養優秀青少年運動員的主要目標在于：“全面發展青少年運動員身體素質與專業技能、體現出青少年運動員綜合素養”，競技健美操運動員不僅需要具備專業技能，同時也需要具備良好柔韌性、協調性與身體素質，雖然這與其他運動項目大同小異，但其實際訓練內容及各方面要求與其他競技性體育項目大相徑庭。

四、結束語

綜上所述，在提高培養工作質量與效率時，需要充分認識到競技健美操后備人才培養工作中存在的局限性，同時也需要確保培養工作規范性與合法性，從根本上提高培養工作全面性與有效性。而在實現競技健美操后備人才培養工作時，通過提高人才培養效率、有效結合國內外培養方式、充分增加相關培養人才成長意識等措施，可以有效提高培養工作效率與質量，為促進我國健美操事業發展起到幫助作用。

參考文獻：

[1]陳彩霞.淺談競技健美操運動員應具備的基本素質及訓練方法[J].文體用品與科技，2019 （5）：227-228.

[2]黎興.論述高校健美操運動競賽及訓練的現狀與對策[J].現代交際學術版，2017 （13）：198-198.

[3]林敏.我國競技健美操后備人才培養體系研究[J].武魂，2013 （5）：165-166.

[4]吳思，丁蕊.基于健身俱樂部人才需求對健美操專項人才培養的研究[J].當代體育科技，2018，v.8;No.234 （12）：194-195.